二零二五年度成都上灶师父招聘与餐饮业人才合作与培养合同

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二零二五年度成都上灶师父招聘与餐饮业人才合作与培养合同甲方（招聘方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（合作培养方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________鉴于甲方为满足餐饮业发展需求，拟招聘优秀人才；乙方具备餐饮业人才培养能力，双方经友好协商，达成如下协议：一、合作内容1.甲方委托乙方对餐饮业人才进行培养，培养内容主要包括：烹饪技术、餐饮管理、服务礼仪等。2.乙方负责提供师资力量、教学场地、实习机会等资源，确保人才培养质量。二、合作期限1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。2.合同期满前一个月，双方可协商续签合同。三、人才培养计划1.甲方提供招聘需求，包括岗位、人数、专业要求等。2.乙方根据甲方需求制定人才培养计划，并报甲方审核。3.甲方对乙方制定的人才培养计划进行审核，如需修改，乙方应在接到甲方反馈后一个月内完成修改。四、人才培养费用1.甲方支付乙方人才培养费用，具体金额如下：1）培训费用：____________________元；2）实习费用：____________________元；3）其他费用：____________________元。2.甲方应在人才培养计划实施前支付首期费用，具体金额为：____________________元。3.甲方应在人才培养计划实施过程中支付第二期费用，具体金额为：____________________元。4.甲方应在人才培养计划结束后支付尾款，具体金额为：____________________元。五、权利与义务1.甲方权利：1）对乙方的人才培养计划进行审核；2）对乙方提供的师资力量、教学场地、实习机会等进行监督；3）对乙方违反本合同的行为，有权要求乙方改正或承担相应责任。2.甲方义务：1）按照约定支付人才培养费用；2）配合乙方完成人才培养工作；3）为乙方提供必要的支持与帮助。3.乙方权利：1）按照甲方要求制定人才培养计划；2）对甲方提供的招聘需求进行了解；3）在人才培养过程中，对甲方提出的问题进行解答。4.乙方义务：1）按照人才培养计划，提供优质的师资力量、教学场地、实习机会；2）确保人才培养质量，为甲方输送合格人才；3）按照约定收取人才培养费用。六、违约责任1.甲方未按时支付人才培养费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用的_____%。2.乙方未按时完成人才培养计划或未达到人才培养质量的，应向甲方支付违约金，违约金为应支付费用的_____%。3.双方因不可抗力导致合同无法履行时，应及时通知对方，并协商解决。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________