美容院劳务合同离职协议

美容院劳务合同离职协议甲方（美容院）：名称：[美容院全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[美容院详细地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]性别：[具体性别]身份证号码：[身份证号]地址：[劳动者居住地址]联系电话：[联系电话]鉴于乙方曾与甲方签订劳务合同，在甲方经营的美容院从事相关工作，现双方经平等、自愿、充分协商，就乙方离职及相关事宜达成如下协议，以资共同遵守。一、劳务合同的解除1.甲乙双方一致同意，自[具体日期]起，解除双方于[签订日期]签订的《劳务合同》（合同编号：[合同编号]）。2.自劳务合同解除之日起，乙方不再担任甲方美容院的任何职务，不再享有甲方员工的各项权利，亦不再承担甲方员工的各项义务。二、服务具体描述回顾（一）乙方工作岗位乙方在甲方美容院担任[具体岗位名称]，主要负责为顾客提供美容护理服务、美容产品销售、客户关系维护等工作。（二）工作内容详细说明1.美容护理服务乙方需按照甲方制定的美容护理流程和标准，为顾客提供面部护理、身体护理、美容仪器操作等服务。具体包括但不限于清洁皮肤、去角质、按摩、敷面膜、使用美容仪器进行提拉紧致等操作。乙方应熟练掌握各种美容护理手法和技巧，根据顾客的肤质、需求和身体状况，提供个性化的美容护理方案。2.美容产品销售乙方有义务向顾客介绍甲方所销售的美容产品，包括产品的功效、成分、使用方法等信息。积极推广美容产品，促成销售交易。在销售过程中，乙方应遵循诚实信用原则，不得夸大产品功效，误导顾客。3.客户关系维护乙方负责与顾客建立良好的沟通和互动关系，及时了解顾客的需求和意见，处理顾客的投诉和建议。定期回访顾客，提醒顾客进行美容护理和购买美容产品，提高顾客的满意度和忠诚度。（三）工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周[X]天，每天工作[X]小时，具体工作时间安排按照甲方的规章制度执行。2.乙方的工作地点为甲方美容院所在地，即[美容院详细地址]。三、权利义务（一）甲方的权利和义务1.权利（1）有权要求乙方按照本协议的约定办理离职手续，包括但不限于工作交接、归还甲方财物等。（2）有权对乙方在工作期间的工作表现进行评估和考核，如发现乙方存在违反法律法规、甲方规章制度或劳务合同约定的行为，有权依法追究乙方的责任。（3）有权使用乙方在工作期间所掌握的与甲方美容院经营相关的一般性知识和技能，但不得侵犯乙方的知识产权和个人隐私。2.义务（1）按照本协议的约定，向乙方支付离职经济补偿（如有）及未结算的劳务报酬。（2）为乙方出具离职证明，证明乙方的工作岗位、工作年限等信息。（3）在乙方办理离职手续过程中，提供必要的协助和配合。（4）对乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密和敏感信息，按照相关法律法规和保密协议的约定进行保密。（二）乙方的权利和义务1.权利（1）有权按照本协议的约定获得离职经济补偿（如有）及未结算的劳务报酬。（2）有权要求甲方为其出具离职证明。（3）有权在遵守法律法规和本协议约定的前提下，自由选择新的工作和职业发展方向。2.义务（1）按照甲方的要求，在[具体日期]前办理完毕离职手续，包括但不限于向甲方指定人员交接工作、归还甲方提供的工作设备、工具、资料等财物。（2）保守甲方的商业秘密和敏感信息，包括但不限于甲方的客户信息、美容配方、经营策略、财务数据等。在离职后[X]年内，不得向任何第三方披露或使用甲方的商业秘密和敏感信息。（3）不得在离职后以甲方的名义从事任何活动，不得作出任何损害甲方声誉和利益的行为。（4）配合甲方完成与乙方工作相关的后续事宜，如协助甲方处理顾客投诉、提供必要的技术支持等。四、离职经济补偿及劳务报酬结算（一）离职经济补偿经双方协商一致，甲方同意向乙方支付离职经济补偿共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。甲方应在乙方办理完毕离职手续后的[X]个工作日内，将离职经济补偿支付至乙方指定的银行账户。（二）劳务报酬结算甲方应按照乙方实际工作天数和劳务合同约定的报酬标准，结算乙方的劳务报酬。乙方在离职前的劳务报酬共计人民币[X]元（大写：[大写金额]），甲方应在乙方办理完毕离职手续后的[X]个工作日内，将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。五、保密条款1.乙方确认，在甲方工作期间，知悉了甲方的商业秘密和敏感信息。乙方承诺，在离职后严格遵守保密义务，不向任何第三方披露或使用甲方的商业秘密和敏感信息。2.本协议所指的商业秘密和敏感信息包括但不限于甲方的客户名单、营销计划、美容技术配方、财务数据、员工信息等。3.如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）。如违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。六、竞业限制条款1.乙方同意在离职后[X]年内，不得在与甲方经营同类业务且有竞争关系的其他美容院或相关企业任职，不得自行从事与甲方有竞争关系的美容业务。2.甲方应在竞业限制期限内，按照每月人民币[X]元（大写：[大写金额]）的标准向乙方支付竞业限制补偿金。竞业限制补偿金自乙方离职后的次月起开始支付，甲方应在每月的[具体日期]前将补偿金支付至乙方指定的银行账户。3.如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）。如违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。七、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定向乙方支付离职经济补偿、劳务报酬或竞业限制补偿金，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议的约定办理离职手续、保守甲方商业秘密或遵守竞业限制条款，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）。如违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一