实习生协议书

实习生协议书甲方（实习单位）：__________________统一社会信用代码：__________________法定代表人：__________________单位地址：__________________联系电话：__________________统一社会信用代码：__________________法定代表人：__________________单位地址：__________________联系电话：__________________法定代表人：__________________单位地址：__________________联系电话：__________________单位地址：__________________联系电话：__________________联系电话：__________________乙方（实习生）：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________所在学校：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________所在学校：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________所在学校：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________联系电话：__________________所在学校：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________所在学校：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________所学专业：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________入学时间：__________________预计毕业时间：__________________预计毕业时间：__________________鉴于乙方为在校学生，甲方为乙方提供实习机会，为明确双方在实习期间的权利和义务，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：一、实习期限本实习协议自______年______月______日起至______年______月______日止。实习期满，本协议自动终止。若乙方因学校教学安排或个人原因需提前结束实习，应提前[X]天书面通知甲方；若甲方因业务调整等原因需提前终止实习，应提前[X]天书面通知乙方，并按照实际实习天数支付实习报酬。二、实习岗位及工作内容甲方根据自身业务需求及乙方的专业、技能和实习要求，安排乙方在______部门担任______岗位实习，主要从事______工作。具体工作内容和任务安排，甲方将在乙方实习期间根据实际情况进行调整和分配，但应确保调整后的工作内容与乙方专业相关或有助于乙方实践能力提升。乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，按时、保质、保量完成实习任务。积极学习甲方的业务知识、工作流程和操作规范，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作管理和指导。三、实习报酬甲方按照每月人民币______元的标准向乙方支付实习报酬。支付周期为每月[具体日期]，甲方将实习报酬以货币形式支付至乙方指定的银行账户。乙方因个人原因请假、旷工等缺勤情况，甲方有权按照实际缺勤天数扣除相应的实习报酬。如乙方在实习期间表现优秀，甲方可根据公司相关规定给予额外奖励。四、工作时间及休息休假甲方实行每周工作[X]天，每天工作[X]小时的工时制度。乙方应按照甲方规定的工作时间进行实习，如因工作需要加班，甲方应提前通知乙方，并按照甲方规定安排乙方调休或给予相应补偿。乙方享有国家法定节假日休息休假的权利，具体休假安排按照甲方的规定执行。乙方因个人原因需要请假的，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。五、劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、安全帽等，保障乙方在实习期间的人身安全和健康。对于乙方实习岗位可能存在的职业危害，甲方应提前告知乙方，并采取相应的防护措施。甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件，确保乙方能够正常开展实习工作。甲方应配备必要的工作设备和工具，对乙方进行必要的岗前培训和安全培训，使乙方熟悉工作流程和安全操作规程。六、社会保险及福利待遇乙方在实习期间，甲方不负责为其缴纳社会保险。但甲方应提醒乙方自行考虑购买商业保险，以保障自身权益。如乙方在实习期间因工作原因发生意外事故或受伤，甲方应协助乙方向相关责任方索赔，并按照法律法规和本协议约定承担相应责任。甲方可根据自身实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如工作餐、住宿补贴（如有）、员工培训机会等，具体福利内容和标准由甲方确定并告知乙方。七、保密及知识产权归属乙方在实习期间，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营数据等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。未经甲方书面同意，乙方不得将甲方的任何资料、文件带离工作场所或用于其他目的。若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。乙方在实习期间所完成的工作成果，包括但不限于设计方案、研究报告、软件代码、创意构思等，其知识产权归属甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权登记手续，不得擅自将工作成果据为己有或转让给第三方。八、双方的权利和义务（一）甲方权利义务有权对乙方的实习工作进行指导、监督和考核。根据乙方的实习表现，决定是否给予乙方实习鉴定以及鉴定的评价等级。若乙方在实习期间表现不佳，不符合甲方的实习要求，甲方有权提前解除本协议。按照本协议约定向乙方支付实习报酬，并为乙方提供必要的实习条件和培训机会。培训内容可包括但不限于岗位技能培训、职业素养培训、安全知识培训等，帮助乙方提升实践能力和职业素养。负责对乙方进行实习期间的安全教育和管理，告知乙方工作中的安全注意事项和应急处理方法。对乙方在工作中的违规行为及时进行纠正和处理，确保实习工作安全、有序进行。实习期满，根据乙方的实习表现和考核结果，为乙方出具客观、公正的实习鉴定，如实反映乙方在实习期间的工作态度、专业技能、团队协作等方面的情况。（二）乙方权利义务有权要求甲方按照本协议约定提供实习条件和支付实习报酬。在实习过程中，如遇工作内容不合理、劳动强度过大、安全保障措施不到位等问题，有权向甲方提出意见和建议，要求甲方予以解决。按照甲方的要求认真完成实习任务，遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、工作纪律、保密制度等。如因乙方违反规章制度给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。遵守国家法律法规和社会公德，诚实守信，维护甲方的声誉和利益。在与客户、合作伙伴等第三方交往中，应保持良好的职业形象，不得从事任何损害甲方利益的行为。在实习期间，如因乙方自身原因造成甲方财产损失或人员伤亡的，乙方应承担相应的赔偿责任。如乙方因工作原因受到人身伤害，应及时通知甲方，并按照相关规定进行处理。积极参加甲方组织的培训和学习活动，努力提升自己的专业技能和实践能力。主动与甲方的指导人员和同事沟通交流，虚心学习，不断进步。实习期满，应及时向甲方归还借用的物品、文件等资料。九、协议的解除与终止经甲乙双方协商一致，可以提前解除本协议。协商解除协议时，双方应就实习报酬结算、工作交接等事宜达成一致意见，并签署书面解除协议。若乙方违反甲方的规章制度或本协议约定，如严重违反考勤制度、泄露甲方商业秘密、不服从工作安排等，甲方有权提前解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。若甲方未按照本协议约定向乙方支付实习报酬、提供实习条件或存在其他违约行为，严重影响乙方实习权益的，乙方有权提前解除本协议，并要求甲方支付应得的实习报酬及相应违约金。实习期满，本协议自行终止。如乙方实习表现优秀，甲方有意向录用乙方，双方可另行协商签订就业协议或劳动合同。十、违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付实习报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]天的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未付实习报酬及违约金。若乙方违反本协议约定的保密义务或知识产权归属条款，应向甲方支付违约金人民币______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、维权费用等。任何一方违反本协议的其他条款，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于因违约行为导致的生产经营损失、业务机会丧失、名誉损害等。十一、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议规定的其他各项义务。十二、其他条款本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：_____