2025安保员劳动合同范本

2025安保员劳动合同范本合同编号：签订地点：本合同由以下双方于年月日签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方愿意为甲方提供安保服务，甲方同意接受乙方的安保服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，达成如下协议：第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。若合同期限届满，双方协商一致可续签合同。若未续签，本合同自动终止。第二条工作内容与工作地点工作内容：乙方同意根据甲方的要求，担任（岗位名称）职务，并履行以下职责：（1）负责甲方指定区域的安全保卫工作，维护工作秩序；（2）执行安全巡查、门禁管理、突发事件处理等安全任务；（3）遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排；（4）完成甲方交办的其他相关工作。工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的（工作地点），如因工作需要，甲方可以合理调整乙方的工作地点，但应提前日通知乙方。第三条工作时间与休息休假工作时间：乙方的工作时间为标准工时制，每日工作小时，每周工作小时。具体排班由甲方根据工作需要安排。休息休假：乙方依法享有国家规定的节假日、年休假、婚假、丧假等休息休假权利。甲方应按国家法律法规安排乙方休息休假，乙方因工作需要不能休假的，甲方应安排补休或支付相应的加班费用。加班：若因工作需要，甲方安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的，需征得乙方同意，并依法支付加班费用或安排补休。第四条劳动报酬基本工资：乙方的月基本工资为人民币元（大写：元整），甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月日。绩效奖金：乙方有权获得甲方根据绩效考核制度确定的奖金，具体金额和发放方式由甲方另行规定。加班费用：乙方在法定工作时间外工作的，甲方将按《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定支付加班费用。津补贴：乙方因工作需要产生的相关津补贴，由甲方根据实际情况另行发放。支付方式：甲方应以货币形式按时足额支付乙方的劳动报酬，不得以实物或其他形式替代。第五条社会保险与福利社会保险：甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险，乙方应承担的部分由甲方从其工资中代扣代缴。福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于带薪年休假、节日补贴、培训机会等，具体福利待遇详见甲方的规章制度。第六条劳动保护与劳动条件劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动环境，确保乙方的工作环境安全、健康。劳动条件：甲方应根据乙方的岗位性质，提供相应的劳动工具、防护装备及必要的培训，确保乙方能够安全、有效地开展工作。职业危害防护：若乙方的工作可能涉及职业危害，甲方应依法采取预防措施，并定期为乙方提供职业健康检查。第七条保密义务与竞业限制保密义务：乙方在甲方工作期间，应严格保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。竞业限制：在本合同履行期间及终止后的年内，乙方不得在与甲方存在竞争关系的单位从事与本职相关的工作。第八条合同的变更、解除与终止合同变更：本合同的任何变更应经双方协商一致，并以书面形式确认。合同解除：甲方或乙方可以依法解除本合同，但需提前书面通知对方，并支付相应的经济补偿金（如有）。合同终止：本合同在下列情况下终止：（1）合同期限届满；（2）双方协商一致终止；（3）法律规定的其他终止情形。第九条经济补偿解除补偿：若甲方解除合同，应依法支付经济补偿金，具体标准为：每满一年支付一个月工资，不满一年的按实际工作时间计算。终止补偿：本合同终止时，若乙方无过错，甲方应依法支付终止劳动合同的经济补偿金。第十条培训服务期甲方为乙方提供专项培训的，乙方应承诺为甲方服务满年。若乙方提前离职，应支付相应的培训费用违约金。第十一条其他条款通知送达：本合同履行期间，双方的任何通知应通过书面形式送达。一方的地址或联系方式发生变更的，应提前日通知对方。争议解决：若双方因本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律适用：本合同的订立、履行、变更、解除和终止均适用中华人民共和国的法律法规。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。甲方（盖章）：授权代表签字：日期：