MBA学员管理办法

MBA学员管理办法一、总则（一）目的本管理办法旨在规范MBA学员的管理，确保教学活动的顺利开展，提高教学质量，培养具有扎实理论基础和较强实践能力的高级管理人才，为学员的职业发展提供有力支持，同时维护学校及学院的良好声誉。（二）适用范围本办法适用于我校MBA项目的全体在读学员，包括全日制MBA学员和非全日制MBA学员。（三）基本原则1.遵循教育规律原则充分尊重MBA教育的特点和规律，注重培养学员的综合管理能力、创新思维和领导素养，以适应现代企业管理的需求。2.严格管理与人文关怀相结合原则在严格执行各项规章制度的同时，关注学员的学习和生活需求，为学员提供必要的指导和帮助，营造良好的学习氛围。3.公平、公正、公开原则在学员管理的各个环节，坚持公平、公正、公开的原则，确保每位学员都能在平等的环境中接受教育和管理，保障学员的合法权益。二、学员入学与注册（一）录取与入学1.被我校正式录取的MBA学员，应按照学校规定的时间和要求办理入学手续。逾期未办理者，视为自动放弃入学资格。2.学员入学时，须提交真实、有效的个人资料，包括身份证、学历证书、学位证书等原件及复印件。如发现提供虚假材料，学校将取消其入学资格，并依法追究相关责任。（二）注册1.学员应在每学期开学前按照学校规定的时间和方式进行注册。注册成功后方可参加本学期的课程学习和各项教学活动。2.因特殊原因不能按时注册的学员，须提前向学院提交书面申请，经批准后方可延期注册。未经批准逾期两周未注册者，按自动退学处理。三、学籍管理（一）学制与学习年限1.MBA项目的学制一般为[X]年，学习年限最长不超过[X+2]年。2.学员应在规定的学制内完成学业，如因特殊情况需要延长学习年限，须提前向学院提出申请，经学校批准后方可延长。延长学习年限一般不超过2年。（二）课程学习与考核1.学员应按照培养方案的要求，按时参加课程学习，完成规定的学分。2.课程考核分为考试和考查两种方式。考试课程成绩评定采用百分制，考查课程成绩评定采用五级制（优秀、良好、中等、及格、不及格）。3.学员必须严格遵守考试纪律，严禁任何形式的考试作弊行为。如发现作弊，该课程成绩记为无效，并视情节轻重给予相应的纪律处分。（三）休学与复学1.学员因特殊原因需要休学的，须本人提出书面申请，经学院审核同意，报学校批准后方可休学。休学时间一般以一学期为单位，累计休学时间不得超过一年。2.学员休学期满，应在开学前向学院提出复学申请，经学校复查合格后，方可复学。复学后，学员应编入原专业相应年级继续学习。（四）退学1.学员有下列情形之一的，予以退学处理：学业成绩未达到学校要求或者在学校规定的学习年限内未完成学业的；休学期满，在学校规定期限内未提出复学申请或者申请复学经复查不合格的；经学校指定医院诊断，患有疾病或者意外伤残无法继续在校学习的；未请假离校连续两周未参加学校规定的教学活动的；超过学校规定期限未注册而又未履行暂缓注册手续的；本人申请退学的。2.退学处理的学员，由学校出具退学决定书并送达本人。退学学员的档案、户口等按照学校相关规定办理。四、学员考勤管理（一）考勤要求1.学员应按时参加学校和学院组织的各项教学活动，包括课堂教学、讲座、实验、实习、考试等。2.学员应严格遵守课堂纪律，不得迟到、早退、旷课。因病、因事不能参加教学活动的，须提前请假。（二）请假制度1.学员请假分为事假和病假。请假一天以内（含一天）的，由班主任批准；请假一天以上、一周以内（含一周）的，由学院分管领导批准；请假一周以上的，由学校分管领导批准。2.学员请假须填写请假申请表，注明请假事由、请假时间，并附上相关证明材料（病假须提供医院诊断证明）。请假申请表经批准后交学院备案。3.学员应在请假结束后及时销假。如因特殊情况需要延长请假时间的，须提前办理续假手续。（三）旷课处理1.学员旷课累计达到一定学时的，按照学校相关规定给予相应的纪律处分：旷课累计达1019学时的，给予警告处分；旷课累计达2029学时的，给予严重警告处分；旷课累计达3039学时的，给予记过处分；旷课累计达4049学时的，给予留校察看处分；旷课累计达50学时以上的，予以退学处理。五、教学管理（一）培养方案执行1.学员应严格按照培养方案的要求完成课程学习、实践教学、学位论文等培养环节。2.如因特殊情况需要调整培养方案，须由学员本人提出书面申请，经学院审核同意，报学校批准后方可调整。（二）课程选修1.学员应在导师的指导下，根据培养方案的要求和个人兴趣、职业发展规划，选修课程。2.选修课程的学分应符合培养方案的规定，不得随意超选或多选。（三）实践教学1.实践教学是MBA培养的重要环节，包括企业实习、案例分析、模拟决策等。学员应积极参加实践教学活动，提高实践能力和解决实际问题的能力。2.学院应加强实践教学基地建设，为学员提供良好的实践教学条件。学员在实践教学期间，应遵守实践教学基地的规章制度，认真完成实践教学任务。（四）学位论文1.学员在完成课程学习和实践教学环节后，应按照学校和学院的要求撰写学位论文。学位论文应符合学术规范，具有一定的学术水平和应用价值。2.学位论文指导教师应认真履行指导职责，对学员的论文选题、撰写过程、论文质量等进行全程指导。学员应定期向指导教师汇报论文进展情况，接受指导教师的指导和检查。3.学位论文答辩是对学员学习成果的综合考核。学员应在规定的时间内完成学位论文答辩申请，提交论文答辩稿和相关材料。答辩通过后，方可申请学位。六、学员奖惩管理（一）奖励1.对在学习、科研、实践等方面表现优秀的学员，学校和学院将给予表彰和奖励。奖励方式包括奖学金、荣誉称号、表彰大会等。2.奖学金分为综合奖学金和专项奖学金。综合奖学金根据学员的学习成绩、科研成果、实践表现等综合评定；专项奖学金根据学员在某一特定领域的突出表现设立，如学术创新奖、实践优秀奖等。（二）惩罚1.对违反学校和学院规章制度的学员，学校和学院将视情节轻重给予相应的纪律处分。纪律处分分为警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍五种。2.学员有下列情形之一的，给予警告处分：违反课堂纪律，影响教学秩序的；无故旷课累计达1019学时的；考试违纪，但情节较轻的。3.学员有下列情形之一的，给予严重警告处分：违反学校和学院的其他规章制度，情节较轻的；无故旷课累计达2029学时的；考试作弊，但情节较轻的。4.学员有下列情形之一的，给予记过处分：违反学校和学院的规章制度，情节较重的；无故旷课累计达3039学时的；考试作弊，情节严重的。5.学员有下列情形之一的，给予留校察看处分：违反学校和学院的规章制度，情节严重的；无故旷课累计达4049学时的；受到两次及以上纪律处分的。6.学员有下列情形之一的，给予开除学籍处分：违反国家法律法规，构成违法犯罪的；违反学校和学院的规章制度，情节极其严重的；受到留校察看处分后，仍不思悔改，再次违反学校和学院规章制度的。七、学员日常行为规范（一）遵守法律法规学员应自觉遵守国家法律法规，遵守社会公德，维护社会秩序。（二）遵守学校规章制度学员应严格遵守学校的各项规章制度，服从学校和学院的管理，积极参加学校和学院组织的各项活动。（三）尊重教师学员应尊重教师的劳动成果，尊重教师的人格尊严，积极与教师沟通交流，认真听取教师的意见和建议。（四）团结同学学员应团结同学，互相帮助，共同进步。在学习和生活中，应关心同学，积极参与班级活动，营造良好的班级氛围。（五）爱护学校设施学员应爱护学校的教学设施、实验设备、图书资料等公共财物，不得随意损坏或丢失。如因故意或过失造成损坏的，应照价赔偿。八、学员毕业与学位授予（一）毕业条件1.学员在规定的学制内完成培养方案规定的全部课程学习和实践教学环节，取得规定的学分，且思想品德鉴定合格，方可毕业。2.学员应按照学校的要求，完成毕业实习报告、毕业论文等毕业环节的各项任务，并通过毕业答辩。（二）学位授予1.符合毕业条件的学员，经学校学位评定委员会审核批准，授予工商管理硕士学位，并颁发硕士研究生毕业证书。