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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

人力资源部劳动合同范本(2025版)甲方（用人单位）：名称：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（劳动者）：姓名：________________性别：________________出生日期：________________住址：________________鉴于甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，甲乙双方可协商续签。二、工作内容2.乙方应遵守甲方的工作制度，服从甲方的管理。三、工作地点乙方的工作地点为：________________四、工作时间及休息休假1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等休假。五、劳动报酬1.乙方工资标准为：________________（月工资）2.乙方工资发放时间为每月____日。3.甲方应按时足额支付乙方工资。六、社会保险及福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。七、劳动保护及劳动条件1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动条件和安全设施。2.甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。八、劳动合同的解除和终止1.甲方解除劳动合同，应当提前____日通知乙方，并支付乙方经济补偿。2.乙方解除劳动合同，应当提前____日通知甲方。3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事责任。4.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）甲方未按照约定支付工资；（2）甲方未按照约定提供劳动条件；（3）甲方未依法缴纳社会保险；（4）甲方违反法律、法规的规定，侵犯乙方合法权益。九、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：________________甲方（用人单位）：名称：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（劳动者）：姓名：________________性别：_________

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