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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2025版大学教师研究生导师聘用合同书范本甲方(聘用单位):____________________地址:_______________________________法定代表人:_________________________乙方(受聘教师):____________________性别:______________________________出生年月:__________________________学历:_______________________________学位:_______________________________职称:_______________________________专业:_______________________________联系电话:___________________________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律、法规和政策,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方受聘为甲方大学教师、研究生导师事宜,达成如下协议:一、聘用岗位及期限1.乙方同意受聘为甲方大学教师、研究生导师,具体岗位为:__________________________。2.聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。二、工作内容及职责1.乙方应按照甲方的要求,认真履行教师、研究生导师的职责,全面完成教育教学和科研工作任务。2.乙方应按照甲方的要求,参加教育教学活动,不断提高教育教学水平。3.乙方应按照甲方的要求,做好研究生培养工作,指导研究生完成学业。4.乙方应积极参加学术交流、科研活动,提高自己的学术水平和科研成果。5.乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度和教师职业道德规范。三、工资待遇1.乙方工资待遇按照国家及学校相关规定执行,具体标准为:__________________________。2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。四、考核与奖惩1.甲方对乙方的工作进行定期考核,考核结果作为调整工资、晋升职务的依据。2.乙方如有下列情形之一,甲方有权给予警告、记过、降级、解聘等处分:(1)违反国家法律法规、学校规章制度和教师职业道德规范;(2)工作严重失职,造成重大损失;(3)故意泄露国家秘密、学校秘密;(4)其他应当给予处分的情形。五、合同解除与终止1.乙方在合同期内提出解除合同,应当提前一个月书面通知甲方。2.甲方在合同期内提出解除合同,应当提前一个月书面通知乙方,并按照国家及学校相关规定给予乙方经济补偿。(1)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方严重违反工作纪律,甲方给予开除处分的;(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;(4)乙方被依法追究刑事责任。(1)甲方未按照合同约定支付工资或者未按时足额缴纳社会保险费;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;(3)甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件;(4)甲方违反合同约定,侵犯乙方合法权益。六、其他1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。3.本合同自签订之日起至合同期限届满时失效。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________
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