公司养犬管理办法

公司养犬管理办法一、总则（一）目的为加强公司养犬管理，规范养犬行为，保障员工人身安全，维护公司良好秩序，特制定本办法。（二）适用范围本办法适用于公司内所有养犬行为及养犬人员。（三）基本原则1.养犬应当遵守法律法规，不得损害公共利益和他人合法权益。2.养犬实行文明、科学、规范管理，倡导养犬人自觉履行养犬义务。3.公司鼓励养犬人积极参与养犬管理工作，共同维护公司环境和秩序。二、养犬登记与备案（一）养犬登记1.养犬人应当在养犬前向公司保卫部门提出书面申请，填写养犬登记表，内容包括犬只品种、性别、年龄、毛色、体重、免疫情况等信息。2.申请养犬时，养犬人应当提供犬只的免疫证明，证明犬只已按照国家相关规定进行了狂犬病等疫苗接种。3.保卫部门收到养犬申请后，应当在[X]个工作日内进行审核。审核通过的，予以登记，并发放养犬许可证；审核不通过的，应当书面告知养犬人理由。（二）养犬备案1.养犬人应当在养犬登记后[X]个工作日内，将养犬许可证复印件及犬只照片报送公司行政部门备案。2.行政部门应当建立养犬档案，记录养犬人的基本信息、犬只信息、养犬登记及变更情况等。3.养犬人变更养犬信息的，应当在变更后[X]个工作日内，向保卫部门申请办理变更登记，并向行政部门备案。三、养犬规范（一）犬只饲养1.养犬人应当遵守公司关于饲养宠物的规定，不得在办公区域、公共区域饲养犬只。2.养犬人应当为犬只提供必要的生活条件，保证犬只的健康和安全。犬只应当定期进行体检、驱虫和免疫，防止疾病传播。3.养犬人应当妥善管理犬只，不得放任犬只在公司内随意跑动、吠叫，影响他人正常工作和生活。4.养犬人应当及时清理犬只排泄物，保持公司环境整洁。（二）犬只外出1.养犬人携带犬只外出时，应当束犬链、挂犬牌，由完全民事行为能力人牵领，并避让老年人、残疾人、孕妇和儿童。2.养犬人应当携带清洁用具，及时清除犬只排泄物。3.禁止养犬人携带犬只进入公司食堂、会议室、图书馆、档案室等人员密集或禁止宠物进入的场所。4.养犬人携带犬只乘坐电梯时，应当采取有效的防护措施，避免犬只对他人造成惊吓或伤害。（三）犬只免疫1.养犬人应当按照国家相关规定，定期为犬只进行狂犬病等疫苗接种，确保犬只免疫有效。2.养犬人应当妥善保管犬只的免疫证明，并按照公司要求及时报送相关信息。3.公司有权对犬只的免疫情况进行检查，养犬人应当予以配合。（四）犬只伤人处理1.犬只造成他人人身伤害的，养犬人应当立即将伤者送至附近医疗机构进行救治，并承担相应的医疗费用。2.养犬人应当主动配合公司及相关部门的调查处理工作，如实提供犬只的饲养情况、伤人经过等信息。3.因犬只伤人引发纠纷的，养犬人应当积极协商解决；协商不成的，可以通过法律途径解决。四、养犬监督与检查（一）监督检查部门公司保卫部门负责对公司内养犬行为进行日常监督检查，行政部门及其他相关部门应当予以配合。（二）检查内容1.养犬登记及备案情况。2.犬只饲养、外出等规范执行情况。3.犬只免疫情况。4.犬只伤人处理情况。（三）检查方式1.定期检查：保卫部门应当定期对公司内养犬情况进行检查，每月至少进行[X]次全面检查。2.不定期抽查：保卫部门可以根据实际情况，对养犬人进行不定期抽查，重点检查养犬规范执行情况。3.举报检查：公司鼓励员工对违规养犬行为进行举报，保卫部门接到举报后，应当及时进行调查处理。（四）检查结果处理1.对于养犬行为符合本办法规定的，保卫部门应当予以表扬和鼓励。2.对于违反本办法规定的养犬人，保卫部门应当责令其限期改正；逾期不改正的，视情节轻重，给予警告、罚款等处罚，并可以暂扣养犬许可证。3.对于养犬人多次违反本办法规定，或者因养犬行为造成严重后果的，公司有权禁止其在公司内养犬，并要求其将犬只自行处理。五、罚则（一）警告1.养犬人有下列行为之一的，给予警告：未按照本办法规定进行养犬登记或备案的；未按照本办法规定为犬只进行免疫的；未按照本办法规定束犬链、挂犬牌携带犬只外出的；未及时清理犬只排泄物的。2.受到警告处罚的养犬人，应当在接到警告通知后[X]个工作日内改正违法行为。（二）罚款1.养犬人有下列行为之一的，处[X]元以上[X]元以下罚款：违反本办法规定在办公区域、公共区域饲养犬只的；放任犬只在公司内随意跑动、吠叫，影响他人正常工作和生活，经劝阻仍不改正的；携带犬只进入公司食堂、会议室、图书馆、档案室等人员密集或禁止宠物进入的场所的。2.养犬人因养犬行为造成他人人身伤害或财产损失的，应当依法承担相应的赔偿责任；构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（三）暂扣养犬许可证养犬人受到两次警告处罚后仍不改正违法行为的，保卫部门有权暂扣其养犬许可证，暂扣期限为[X]日。养犬人在暂扣期限内改正违法行为的，保卫部门应