2025中铁劳务分包施工现场人员培训及协调服务合同

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2025中铁劳务分包施工现场人员培训及协调服务合同名称：____________________________地址：____________________________法定代表人：_____________________联系方式：_______________________名称：____________________________地址：____________________________法定代表人：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲方在施工现场需要乙方提供劳务分包施工现场人员培训及协调服务，双方经友好协商，达成如下协议：第一条培训内容与目标a.安全生产知识培训；b.施工工艺流程培训；c.施工现场管理规范培训；d.其他相关技能培训。1.2培训目标：a.提高劳务分包人员的安全意识和操作技能；b.保障施工现场的安全、文明、有序；c.提高施工效率，降低施工成本。第二条培训方式与时间2.1培训方式：a.集中授课；b.实地操作；c.现场指导。2.2培训时间：a.培训总时长为__天；b.培训时间安排详见附件一。第三条培训人员3.1乙方应指派具备相关专业知识和丰富经验的培训师进行授课。3.2甲方应指定专人负责培训工作的组织与协调。第四条协调服务内容4.1乙方负责协调施工现场的劳务分包人员，确保其按照施工计划和规范进行作业。4.2乙方负责解决施工现场出现的问题，确保施工顺利进行。4.3乙方负责对劳务分包人员进行定期考核，确保其符合甲方要求。第五条服务期限5.1本合同服务期限为__年，自__年__月__日起至__年__月__日止。第六条服务费用6.1乙方提供劳务分包施工现场人员培训及协调服务的费用为人民币__元整（大写：________________________）。6.2甲方应在合同签订后__日内支付乙方人民币__元整，作为预付款。6.3乙方完成培训及协调服务后，甲方应在收到乙方提交的结算单据后__日内支付剩余款项。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。7.2甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的__%。7.3乙方未按时完成培训及协调服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的__%。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条合同生效与终止9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。第十条其他10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。10.2本合同一式__份，甲乙双方各执__份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______________________乙方（盖章）：_______________________签订日期：________________________附件一：培训时间安排表|序号|培训内容|培训时间|培训地点|||||||1|安全生产知识培训|__年__月__日|______________||2|施工工艺流程培训|__年__月__日|______________||3|施工现场管理规范培训|__年__月__日|______________|||