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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度养殖场养殖人员劳动合同甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____年__月__日住址：____________________鉴于甲方从事养殖业务，需要乙方为其提供养殖服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。二、工作内容1.乙方在甲方养殖场从事养殖工作，具体工作内容包括但不限于：饲养、管理、繁殖、防疫、销售等。2.乙方应按照甲方的要求，完成养殖任务，保证养殖场生产秩序正常。三、工作时间与休息休假1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。五、社会保险1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时参加社会保险，并按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。六、劳动保护与职业健康1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品。2.甲方应保障乙方在工作过程中的职业健康，对乙方进行必要的职业健康检查。七、劳动合同解除与终止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；（3）未提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品的；（4）强迫劳动者违章作业或者冒险作业的。3.除法律、法规规定外，甲方提前解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知乙方，并支付经济补偿金。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖

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