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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年房地产中介机构员工绩效考核奖惩合同甲方（房地产中介机构名称）：________________________地址：________________________法定代表人：________________________乙方（员工姓名）：________________________入职日期：________________________鉴于甲方为提供房地产中介服务的企业，乙方为甲方旗下员工，双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的绩效考核、奖惩等事宜达成如下协议：一、考核原则1.甲方对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方奖惩的依据。2.考核内容主要包括：工作态度、业务能力、客户满意度、业绩完成情况等。二、考核周期1.甲方对乙方进行季度考核，每个季度末进行一次。2.考核周期为三个月，从本合同签订之日起计算。三、考核标准2.业务能力：乙方应具备扎实的房地产专业知识，熟悉业务流程，为客户提供优质服务。4.业绩完成情况：乙方应完成甲方规定的业绩指标，具体指标如下：（1）新客户开发：每月不少于5个；（2）带看量：每月不少于10次；（3）成交率：每月不少于1次。四、奖惩措施1.甲方根据乙方考核结果，对表现优秀的员工给予奖励，奖励方式包括但不限于：（1）现金奖励；（2）晋升机会；（3）优秀员工称号。（1）警告；（2）培训；（3）降职或解聘。五、合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。2.合同期满，如双方无异议，可续签本合同。六、合同解除1.甲方有下列情形之一的，可解除本合同：（1）乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；（3）乙方连续两次考核不合格。2.乙方有下列情形之一的，可解除本合同：（1）甲方未按时足额支付乙方工资；（2）甲方未按约定提供劳动保护；（3）甲方强迫乙方加班，不支付加班费。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________签订日

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