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矿业有限公司考勤与休假制度第1条、考勤管理：公司全体员工分为晚班、早班、中班、大班四班考勤，员工应当严格按照考勤时间规定进行考勤。一、地面考勤时间安排班次地面签到时间地面签退时间晚班21:0022:006:006:30早班5:006:0014:0014:30中班13:0014:0022:0022:30大班7:008:1017:0018:20二、井下考勤时间安排班次下井考勤时间最小工作时间最大工作时间晚班20:4522:207小时12小时早班4:456:207小时12小时中班12:4514:207小时12小时大班7:0013:006小时12小时混岗7:0011:002小时12小时三、井下职工在井上借用工作（含工伤照顾）的，借用部门事先写出申请借用理由、借用时间，由主管经理批准，方可到劳险部办理临时指纹考勤登记(录入指纹)，在批准的借用时间内执行指纹考勤。第2条、各种假期审批管理：1、职工因故不能按时上班者，必须事前填写请假条向部门主管请假。确有急事来不及事前请假者，可以电话向部门主管请假，事后及时补办请假手续，到劳险部办理记工方为有效。2、符合享受探亲假条件的职工，在休假前由部门领导批准，劳险部审批后，方可休假记探亲假工。3、职工休婚、丧假、工伤假、病假、产假、事假的，事前由有关部门出具证明，部门领导批准，到劳险部审核办理休假记工手续。4、病假必须事先由元氏矿社区医院开休假证明；经转院到定点医院看病的，必须拿经院长、医保办批准的转院单，经部门主管批准后，到劳险部办理休假事宜。一个月以上的病假由部门主管领导批准、主管经理签字后，到劳险部办理休假事宜；不足一个月的病假，由部门领导批准，劳险部审批后记工。5、经工伤认定的工伤，工伤假必须事先由元氏矿社区医院根据停工留薪期开休假证明（超过停工留薪期未痊愈的，必须办理延长停工留薪期申请，经上级工伤主管部门批准）；经转院到定点医院治疗的，必须经元氏矿社区医院开休假证明，经部门主管批准后，到劳险部办理休假事宜。6、休婚假、奖励婚假、计划生育假必须由计生办出具相关证明，持结婚证书到劳险部审核后办理记工事宜。7、休丧假必须由村委会、居民委员会开据证明，带火化证复印件，由部门领导签字，到劳险部审批后，按办理丧事时间记工。7、出差工必须由部门出具出差事由、天数，由部门主管领导签字，经主管经理审批同意后，到劳险部办理记工手续。8、事假审批权限：职工请事假，需由个人提交事假条，3天以内由班长签字，部门领导审批；15天以内由部门主管领导审批；30天以内需持部门主管领导签署意见的假条，经劳险部部长批准；全月休事假的需持部门主管领导签署意见的假条，经主管经理批准后，到劳险部办理事假有关事宜。

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