2023年11月柳州市直机关遴选公务员面试真题附解析_第1页
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文档简介

2023年11月柳州市直机关遴选公务员面试真题第一部分单选题(5题)1、2016年3月1日,在中国作协等单位举办的“弘扬现实主义精神”研讨会上,专家针对目前文艺创作领域中存在的诸多乱象指出,文艺创作要深入生活、扎根人民,弘扬现实主义精神,坚持关注社会现象和时代生活。针对当前文艺创作当中的“缺钙”现象,谈谈你的看法。

【答案】:当前文艺创作中的“缺钙”现象指的是文艺作品缺乏深度、内涵,不能真实反映时代精神与人民生活,这与弘扬现实主义精神背道而驰。这种现象危害巨大,它不仅让文艺失去感染群众、推动社会进步的力量,还可能误导大众价值观。要解决这一问题,创作者必须深入生活、扎根人民,用心感受时代脉搏,从现实中汲取养分,创作出有筋骨、有道德、有温度的作品。相关部门也应加强引导,营造良好的创作环境,推动文艺创作健康发展,切实弘扬现实主义精神。

【解析】文艺的最高境界是让人发现自然、生活和心灵之美,追求真善美是文艺创作的永恒价值。做到这一点,不仅需要文艺创作者拥有丰富的生活阅历与对现实的洞察能力,更需要创作者具备充盈的思想根基,否则文艺创作便成了无源之水,无根之木,给人软绵绵、轻飘飘的“缺钙”感觉。纵观当前文艺创作的发展形态,有数量缺质量、有“高原”缺“高峰”现象日趋严重,虽然有海量的作品进入公众的视野,但能作为经典留在百姓心中的却很少。甚至有些创作中出现浅表化、同质化、低俗化、平庸化、缺乏精神内涵和制作粗糙等趋势。究其根本,是创作家门没有足够的思想文化储备,缺乏对素材高屋建瓴的驾驭能力,对生活没有做到真正的“心入”,深刻思考少,人生感悟乏,陷入惯性化写作或表演的困境中,写来演去老一套,常年没有突破和提高。文艺的钙质源于思想的充盈,如果我们这个时代的最高思维成果和精神力量不能在文艺创作中得以体现,如果我们的文艺作品不能对社会的发展和人类的进步做出深入而独到的思考,如果我们的作家、艺术家无力洞察当代人的生存境遇和心灵困惑,仅靠投机式的抄袭模仿、机械生产,显然不是推动文化产业健康发展的长久之计。为当前的文艺创作“补钙”势在必行,重建文艺对思想的信仰,不仅有利于文艺在新的思想高地上去重新拥抱生活,寻求自身更新、更高、更宏大的突破。更有利于提高创作质量,提升文艺格调。只有思想有深度,文艺才有力度。正如罗丹所言:所谓大师,就是这样的人,他们用自己的眼睛去看别人见过的东西,在别人司空见惯的东西上能够发现出美来。发现常人所未见,需要深入的观察和思想的引领;而在常人常见中发现新美,实现艺术上的大突破,则更需要以思想上的发现与突破作为先导。"2、关于前段时间厦门大学设置高尔夫球课,新闻报道后反响很大,请发表一下你的看法。

【答案】:厦门大学的做法经报道后引发社会强烈反响,反映了社会认识的巨大分歧。高尔夫球运动作为时尚和高贵的象征,近年在我国得到了很大的发展,成为人们锻炼和交际的重要手段。第一,大学开设高尔夫课程体现了厦门大学根据时代要求,不断改进课程的思想。学校不是象牙塔,必须与社会同步。大学生作为国家未来发展的栋梁,掌握必要的健身和交往手段分必要,通过高尔夫球课程也可以陶冶情操,提高修养。第二,高尔夫球运动作为高贵运动,费用很高,无论是场地还是器具都是一笔不小的开支。学校作为国家财政拨款的单位,特别是在当前高校经费普遍紧张的情况下,花费巨资给学生开设高尔夫球课程必然引发争议。第三,当前高校群体多样化,学生的消费能力和需求电千差万别。学校可以考虑对于高级管理课程学员,如EMBA等开设高尔夫球等课程,同时也可以通过选修课的方式给学生提供更多的选择机会。这样既满足了部分学生的特殊需求,又保证了不占用有限的教学经费。第四,教育行政主管部门要加强监管,严格控制学校投资建设高尔夫球场,确保教学经费封闭式运行。学校开设高尔夫球课程可以采取与企业合作的方式,或是租用场地的方式。同时要避免以给学生开设课程为名,其他人员浑水摸鱼,享受服务。答题思路是:分析原因+提出对策。

【解析】这道公务员面试题主要围绕厦门大学设置高尔夫球课引发社会反响这一现象,要求考生发表看法。下面从分析原因和提出对策两方面进行解析。原因分析1.积极层面:大学开设高尔夫课程体现了与时俱进、改进课程的理念。在当今社会,学校不能脱离社会孤立发展,大学生作为国家未来的栋梁,掌握必要的健身和交往手段是很有必要的。高尔夫球课程不仅能起到锻炼身体的作用,还可以陶冶学生情操,提高个人修养,符合时代对人才全面发展的要求。2.消极层面:一方面,高尔夫球运动属于高消费项目,无论是场地建设还是器具配备都需要高额费用。而学校主要依靠国家财政拨款,在当前高校经费普遍紧张的情况下,花费巨资开设高尔夫球课程,容易引发社会对教育经费合理使用的争议。另一方面,高校学生群体具有多样性,学生的消费能力和需求差异很大。统一开设高尔夫球课程可能无法满足全体学生的需求,还可能加重部分学生的经济负担。对策建议1.课程设置优化:学校可以针对高级管理课程学员,如EMBA等开设高尔夫球课程,因为这类学员往往有一定的消费能力和相关需求。同时,将高尔夫球课程设置为选修课,为学生提供更多的自主选择机会,既满足部分学生的特殊需求,又能避免占用过多的教学经费。2.加强监管与合作:教育行政主管部门要切实履行监管职责,严格控制学校投资建设高尔夫球场,确保教学经费在合理范围内封闭式运行。学校在开设高尔夫球课程时,可以采取与企业合作或者租用场地的方式,降低课程成本。此外,要建立健全课程管理制度,避免以给学生开设课程为名,让其他人员违规享受服务,保证课程的公平性和规范性。3、毕业几年后,有同学提议由你来牵头组织一次“校友联谊会”,你准备怎么做?

【答案】:我准备将这次组织工作分为三个阶段:第一阶段,会前准备。①联系在本市的有一定组织策划能力的校友,成立校友联谊策划小组。②召集小组成员聚会,进行工作分工,成立联络组(负责联系和通知校友及老师)、会务组(负责会议当天的接待工作)、后勤组(负责联系会场及吃住安排)、预算组(负责募集资金并合理安排预算),做好联谊会流程安排(要开展的活动)。第二阶段,会议中。选好联谊会主持人,并安排好老师或领导讲话和校友代表讲话,根据定好的议程开展活动。第三阶段,会议后。整理校友联系方式,打印成册,寄给校友和老师。

【解析】这是一道关于组织活动类的公务员面试题,主要考查考生的组织协调能力和活动策划能力。破题点在于能否清晰、全面且合理地规划出组织“校友联谊会”的步骤。回答亮点阶段划分明确:将组织工作清晰地划分为会前、会中、会后三个阶段,条理清晰,逻辑连贯,符合组织活动的一般流程,能够让考官一目了然地了解考生的整体思路。分工细致合理:在会前准备阶段,成立校友联谊策划小组并进行详细的工作分工,明确各小组的职责,如联络组负责联系人员、会务组负责接待、后勤组负责会场和吃住安排、预算组负责资金募集和预算安排,这种分工体现了考生对活动组织的专业性和全面性考虑,确保活动各项工作能够有序开展。注重会后总结:在会议后安排整理校友联系方式并打印成册寄给校友和老师,这一环节不仅体现了对活动后续工作的重视,也有利于保持校友之间的长期联系,为校友联谊会的长效发展奠定基础。可能存在的不足及改进建议缺乏应急预案:在活动组织过程中,可能会遇到各种突发情况,如场地临时变更、人员迟到等,答案中未提及相应的应急预案。建议在会前准备阶段增加制定应急预案这一环节,如针对可能出现的突发情况制定应对措施,以确保活动的顺利进行。活动内容不够具体:会中部分仅提到选好主持人、安排讲话和按议程开展活动,但活动议程具体内容不明确。可以进一步丰富活动内容,如设置校友风采展示、互动游戏、经验分享等环节,增加联谊会的趣味性和互动性。4、请你以“一个小男孩很穷”开头,编一个小故事。

【答案】:一个小男孩很穷,他为了攒够学费正挨家挨户地推销商品。饥寒交迫的他摸遍全身,却只有一角钱。于是他决定向下一户人家讨口饭吃。然而,当一位美丽的年轻女子打开房门的时候,这个小男孩却有点不知所措了。他没有要饭,只乞求给他一口水喝。这位女子看到他饥饿的样子,就倒了一大杯牛奶给他。男孩慢慢地喝完牛奶,问道:“我应该付多少钱?”年轻女子微笑着回答:“一分钱也不用付。我妈妈教导我,施以爱心,不图回报。”男孩说:“那么,就请接受我由衷的感谢吧!”说完,这个男孩就离开了这户人家。此时的他不仅自己浑身是劲儿,而且更加相信上帝和整个人类。数年之后,那位女子得了一种罕见的重病,当地医生对此束手无策。最后,她被转到大城市医治,由专家会诊治疗。而这个男孩现在已经成为一名优秀的医生,也参加了医疗方案的制定。当他听到病人所在的那个城镇的名字时,一个奇怪的念头霎时间闪过他的脑际。他马上起身直奔她的病房。这位医生来到病房,一眼就认出了恩人。回到会诊室后,他暗下决心一定要竭尽所能治好她的病。从那天起,他就特别关照这个对自己有恩的病人。经过艰苦的努力,手术成功了。这位医生要求把医药费通知单送到他那里,他看了一下,便在通知单的旁边签了字。当医药费通知单送到她的病房时,她不敢看。因为她确信,治病的费用将会花费她整个余生来偿还。最后,她还是鼓起勇气,翻开了医药费通知单,旁边的那行小字引起了她的注意,她不禁轻声读了出来:“医药费已付:一杯牛奶。

【解析】这道面试题要求考生以“一个小男孩很穷”开头编一个小故事,旨在考察考生的想象力、语言组织能力以及价值观的表达。从生成的故事来看,具备以下亮点和值得学习之处:情节完整丰富:故事有明确的起因、经过和结果。小男孩因贫穷推销商品,饥寒交迫下向女子讨水,女子给予牛奶且不求回报;多年后女子患病,小男孩成为医生认出恩人并治好她,最后以“医药费已付:一杯牛奶”揭示主题,情节环环相扣,逻辑连贯。主题积极向上:体现了善良与感恩的价值观。女子的善举不求回报,展现了无私的爱心;小男孩铭记恩情,在有能力时全力回报,传递了正能量,符合社会主流价值观和公务员应具备的道德品质。语言自然流畅:文字表述简洁明了,通俗易懂,没有生涩难懂或过于华丽的辞藻堆砌,能够让听众轻松理解故事内容。考生在应对此类题目时,可以借鉴这种完整的情节架构、积极的主题选择和自然的语言表达,同时要注意故事的合理性和感染力,使回答既富有创意又能体现自身良好的综合素质。"5、你到了一个新环境,你如何处理好和新领导、同事的关系?

【答案】:你的上司离职,你是最佳的候选人,但结果却是另外一个新人。你会如何与之相处?应当与之相互配合,相互促进,共同提高。如果他的确比我强,那我一定会向他好好学习,吸取他的经验,进一步提高自己。如果他确实不如我,我也不会心生怨恨,而是继续积极配合他的工作,争取一起把单位的事情做好。同时,我相信,是金子总会发光的,组织一定不会让我的能力与才华被埋没。

【解析】《关于两道公务员面试题的解析》#第一题:你到了一个新环境,你如何处理好和新领导、同事的关系?这是一道考察考生人际交往与适应能力的题目。到新环境处理与新领导和同事的关系,对工作开展至关重要。在回答此类问题时,考生应从以下几个关键方面进行阐述:积极主动沟通:主动与新领导和同事交流,展现友好与热情,增进相互了解。例如,在工作之余,以请教工作问题等方式开启交流,不仅能拉近与同事的距离,还能快速适应工作内容。尊重与理解:尊重领导的决策和同事的想法,理解他们的工作方式和习惯的差异。这体现了考生的包容心和良好职业素养。当遇到不同意见时,能够以平和心态倾听他人观点,再表达自己的想法。展现能力与价值:通过认真完成工作任务,展示自己的专业能力和工作态度。在工作中积极承担责任,主动解决问题,赢得领导和同事的认可。团队合作:积极参与团队活动,与同事相互协作,共同完成工作目标。在团队合作中,学会分享与合作,提高团队凝聚力。#第二题:你的上司离职,你是最佳的候选人,但结果却是另外一个新人。你会如何与之相处?这道题主要考察考生的心态调整和人际关系处理能力,重点在于考察考生在面对不公平或意外结果时的态度和做法。题干中的答案提供了很好的处理方式:积极合作:提出应当与之相互配合,相互促进,共同提高。这体现了以工作大局为重的意识,无论结果如何,都能将完成工作任务放在首位。在实际工作中,良好的合作关系有助于提高工作效率和质量。

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