未返聘合同(标准版)

未返聘合同(标准版)甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供未返聘期间的后续服务与保障事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同背景与目的

本合同旨在明确甲乙双方在甲方完成对乙方员工的返聘终止后，乙方为甲方提供的过渡期服务内容、责任承担及双方权利义务，确保甲方业务连续性及员工权益得到妥善处理。乙方承诺在本合同有效期内，继续为甲方提供与返聘岗位相关的辅助性服务，并处理返聘终止后的相关事宜。

二、服务内容与范围

1、服务岗位与职责

乙方同意在返聘合同终止后，继续为甲方提供与原返聘岗位密切相关的辅助性服务，具体岗位包括但不限于：前期资料整理、设备维护协调、临时人员调度支持等。乙方需确保所提供服务的专业性，并接受甲方的监督与指导。

2、服务期限

本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。服务期限届满后，如甲方有继续需求，双方可另行协商续签事宜。

3、服务人员安排

乙方需指派至少____名具备相关工作经验的员工为甲方提供上述服务，并确保服务人员具备必要的职业资格及技能。甲方有权对服务人员的专业能力进行考核，不合格人员乙方需立即更换。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方有权对乙方的服务内容、服务质量及服务人员表现进行日常监督与检查，并有权提出改进意见。乙方应在收到甲方意见后5个工作日内完成整改。

2、甲方应向乙方提供必要的服务所需场地、设备及信息支持，并确保乙方服务人员的人身安全及合法权益不受侵害。

3、甲方应按照合同约定及时支付服务费用，如遇服务内容调整，双方需协商变更费用标准。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应确保所有服务人员均与甲方签订正式的临时服务协议，并依法缴纳社会保险。服务人员遇有工伤、疾病等情况时，乙方应承担全部责任并妥善处理。

2、乙方服务人员需严格遵守甲方的规章制度，佩戴工作标识，服从甲方现场管理人员的合理调度。如服务人员违反甲方规定，乙方应立即予以纠正。

3、乙方应建立完善的服务日志制度，每日向甲方提交服务情况报告，并配合甲方进行服务效果评估。

4、在服务期间，如遇突发安全事件或重大责任事故，乙方应立即启动应急预案，第一时间通知甲方并协助处理，同时承担由此产生的直接经济损失。

四、服务费用与支付方式

1、服务费用实行按月结算制，乙方每月____日向甲方提交服务费用清单及相关票据，甲方在收到完整资料后15个工作日内支付当月服务费用。

2、服务费用标准：每月_______元（大写：人民币_______元整），如服务内容增加或服务期限延长，双方需另行协商费用调整事宜。

五、违约责任

1、若甲方无故提前终止本合同，需向乙方支付相当于____个月服务费用的违约金；如因甲方原因导致乙方服务人员权益受损，甲方应承担赔偿责任。

2、若乙方未按时提供约定服务或服务人员出现重大过失，导致甲方业务中断，乙方需承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

3、任何一方违反保密义务，泄露对方商业秘密或敏感信息，应向对方支付____万元人民币的违约金，并承担相应的法律责任。

六、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过书面形式进行协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

七、其他事项

1、本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式肆份，甲方执贰份，乙方执贰份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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