二零二五年度管理人员团队建设与沟通协调合同

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二零二五年度管理人员团队建设与沟通协调合同甲方（单位名称）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（单位名称）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要提高管理人员团队的建设与沟通协调能力，乙方具备提供相关服务的资质和经验，双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容（1）组织管理人员团队建设活动，包括但不限于拓展训练、户外运动、团队游戏等；（2）开展沟通协调培训，提高管理人员之间的沟通能力和团队协作水平；（3）提供专业咨询，帮助甲方解决团队建设过程中遇到的问题。2.乙方应根据甲方需求，制定详细的服务方案，并报甲方审核批准。二、服务期限1.本合同服务期限为自2025年1月1日至2025年12月31日。2.甲方有权根据实际情况，提前终止本合同，但需提前30日书面通知乙方。三、服务费用1.本合同服务费用为人民币______元（大写：______元整）。2.甲方应在合同签订之日起5个工作日内，向乙方支付首期服务费用人民币______元（大写：______元整）。3.乙方完成约定的服务内容后，甲方应在收到乙方提供的发票之日起15个工作日内，支付剩余服务费用。四、双方权利义务1.甲方权利：（1）对乙方提供的服务进行监督、检查和评价；（2）要求乙方按照合同约定，提高服务质量；（3）对乙方违反合同约定，损害甲方权益的行为，有权要求乙方承担相应责任。2.甲方义务：（1）按照合同约定支付服务费用；（2）提供乙方开展服务所需的场地、设施等条件；（3）配合乙方完成服务过程中的各项工作。3.乙方权利：（1）按照合同约定，独立开展服务；（2）要求甲方履行合同约定的义务；（3）对甲方违反合同约定，损害乙方权益的行为，有权要求甲方承担相应责任。4.乙方义务：（1）按照合同约定，提供优质、高效的服务；（2）确保服务过程中的安全和质量；（3）保守甲方商业秘密。五、保密条款1.双方对本合同内容以及服务过程中获取的对方商业秘密负有保密义务。2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用。六、违约责任1.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。2.违约方应承担对方因此遭受的直接损失和合理费用。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________代表人（签字）：_