自考专业(人力资源管理)题库试题含完整答案详解(名校卷)_第1页
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文档简介

自考专业(人力资源管理)题库试题考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题80分)一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)1、(单选题)某变量的标准差数值越小,说明该变量()A.取值越分散,平均数代表性越低B.取值越集中,平均数代表性越高C.取值越分散,平均数代表性越高D.取值越集中,平均数代表性越低正确答案:B2、(单选题)很多单位出现“一把手”腐败,从领导体制上看,主要原因是()

A.经费太多

B.权力过分集中

C.权责不对等

D.个人修养太差

正确答案:B

3、(单选题)某企业的李总,寻求组织和环境中的机会,制定改进方案以发起变革,监督方案的策鲻。李总在组织中充当的角色是

A.信息传播者

B.企业家

C.危机管理者

D.资源分配者

正确答案:B

4、(单选题)智能决策支持系统与决策支持系统在结构上的区别是增加了()

A.推理机

B.推理机和数据库

C.知识库

D.推理机和知识库

正确答案:D

5、(单选题)在营销传播的所有形式中采用同一的颜色、图案及识别符号。这种方法属于整合营销传播的___.A.主题线法B.统一形式法C.形象整合法D.同一外观法正确答案:D6、(单选题)关于能力结构有多种不同的学说,智力多元论学说代表人物是()

A.斯皮尔曼

B.塞斯登

C.基尔福特

D.加德纳

正确答案:D

7、(单选题)《2015年北京市居民生活满意度调查》这个标题是()

A.直陈主题式标题

B.结论展示式标题

C.反问疑问式标题

D.复合结构型标题

正确答案:A

8、(单选题)根据利克特的领导系统理论,决策权在最高领导层,兼用奖励和偶然的处罚激励下属,能够听取下属意见的领导作风是

A.专制集权式领导

B.仁慈集权式领导

C.协商民主式领导

D.民主式领导

正确答案:C

9、(单选题)某企业员工按工资水平分为四组:3000元以下;3000~5000元;5000~7000元;7000元以上。第一组和第四组的组中值为()

A.1500和8000

B.1500和8500

C.2000和7500

D.2000和8000

正确答案:D

10、(单选题)假设团体也称

A.工作团体

B.实际团体

C.正式团体

D.统计团体

正确答案:D

11、(单选题)组织要与社会名流沟通,可以通过A.举办宴会邀请社会名流B.完善产品质量C.拓展系列性服务项目D.开产品发布会正确答案:A12、(单选题)领导科学的研究对象是()

A.领导经验

B.领导权术

C.领导权术

D.领导权威

正确答案:C

13、(单选题)美国心理学家赫茨伯格在他提出的双因素理论中,把工作富有成就感、工作成绩能得到认可、工作本身富有挑战性、职务上的责任感、职位升迁等因素归为()

A.情境因素

B.保健因素

C.激励因素

D.工作因素

正确答案:C

14、(单选题)民主政治取代专制政治.这是公共关系产生的

A.文化条件

B.历史条件

C.政治条件

D.经济条件

正确答案:C

15、(单选题)最近或最后获得的信息,对人的社会知觉的影响作用更鲜明、更大,这指的是()

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.心理定势现象

正确答案:B

16、(单选题)下列关于林木采伐的表述,正确的是()

A.严禁采伐环境保护林

B.严禁采伐自然保护区的林木

C.采伐成熟的用材林后,应该在三年内完成更新造林

D.采伐成熟的用材林后,应该在三年内完成更新造林

正确答案:B

17、(单选题)企业文化的作用对象只有一个,即()

A.企业

B.产品

C.市场

D.人

正确答案:A

18、(单选题)某企业由于近期资金紧张,从供货单位赊购了一批商品,这种筹资属于()

A.租赁融资

B.债权融资

C.股权融资

D.商业信用

正确答案:D

19、(单选题)在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展过程中,经济人假设的代表人物之一是

A.泰勒

B.梅奥

C.马斯洛

D.洛斯奇

正确答案:A

20、(单选题)公共关系传播工作的生命线是

A.保密

B.公正

C.负责

D.真实

正确答案:D

二、多选题(5小题,每小题4分,共计20分)1、(多选题)于量表,下列说法正确的有?

A.量表用来测量人们对某种社会现象的态度、意愿以及某种社会特征存在的程度

B.量表只能测出变量的大小,不能反映出变量的强弱结构

C.量表在理论上属于定距测量层次

D.量表能够获得比指标测量更多的信息

E.量表能够对抽象概念进行复合测量

正确答案:ADE

2、(多选题)经营战略的特征是()

A.全局性

B.长远性

C.妥协性

D.具体性

E.相对稳定性

正确答案:ABE

3、(多选题)在领导体制改革中,组织机构设置的原则包括()

A.部门利益原则

B.职能导向原则

C.目标一致原则

D.适应环境原则

E.高效统一原则

正确答案:BCDE

4、(多选题)关于心理定势的表述,正确的有A.心理定势对社会知觉有积极作用B.心理定势对社会知觉有消极作用C.心理定势是对某一个人或某类人的刻板印象D.心理定势不受以往经验模式影响E.心理定势可能会使人们产生偏见正确答案:ABCE5、(多选题)公共关系活动过程中的基本要素有

A.组织

B.公众

C.群众

D.传播

E.方式

正确答案:ABD

第Ⅱ卷(非选择题20分)三、计算题(1小题,每小题10分,共计10分)1、(计算题)某企业在确定2008年技改方案时,面临A、B、C、D四种选择方案。请采用综合评价法并结合专家组的评分作出决策,即从A、B、C、D备选方案中选择综合得分最高的一种,并按分值由高到低对方案选择进行排序。

正确答案:根据综合评价法,可以分别计算A、B、C、D四个技改方案的评价分数,即A方案评价得分合计

=0.25×25+0.25×15+0.15×10+0.20×15+0.15×15

=16.75

B方案评价得分合计

=0.25×20+0.25×20+0.15×15+0.20×20+0.15×20

=19.25

C方案评价得分合计

=0.25×15+0.25×25+0.15×10+0.20×15+0.15×10

=16.00

D方案评价得分合计

=0.25×10+0.25×10+0.15×15+0.20×20+0.15×20

=14.25从上述计算结果可以看出,2008年技改方案应选择B方案。根据得分的多少,方案选择的优先顺序为

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