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文档简介

2025年正规授权劳动派遣服务合同范本共计2423字。甲方(派遣单位):____乙方(用工单位):____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就甲方为乙方提供劳动派遣服务事宜,达成如下协议：第一条派遣服务内容1.1甲方同意根据乙方的用工需求,向乙方提供合格的劳动者,乙方同意接受甲方提供的劳动者,并按照甲方的派遣协议与劳动者建立劳动关系。1.2乙方同意按照甲方的要求,向甲方提供用工需求,包括但不限于岗位名称、人数、岗位要求、薪资待遇等信息。1.3甲方负责对派遣劳动者进行培训和管理,确保其符合乙方的岗位要求。第二条派遣劳动者的权益保障2.1甲方应当依法为派遣劳动者缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.2甲方应当按时足额支付派遣劳动者的工资,不得拖欠、克扣或者降低工资待遇。2.3甲方应当保障派遣劳动者享有依法享有的休息、休假、劳动安全卫生等权利。第三条派遣协议的签订与解除3.1甲乙双方应当在派遣劳动者到岗前签订书面派遣协议,明确双方的权利、义务和责任。3.2派遣协议的有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.3在派遣协议有效期内,除非甲乙双方协商一致,否则任何一方不得单方面解除协议。3.4在以下情况下,甲乙双方可以解除派遣协议:(1)劳动者严重违反乙方规定的劳动纪律或者操作规程,给乙方造成重大损失的;(2）劳动者严重失职,营私舞弊,给乙方造成重大损失的;（3）劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由乙方另行安排的工作的;（4）劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。第四条派遣服务费用4.1乙方应当按照甲方的收费标准,向甲方支付派遣服务费用。4.2派遣服务费用包括但不限于:劳动者的工资、社会保险费、公积金、派遣管理费等。4.3乙方应当按照约定的时间,向甲方支付派遣服务费用。逾期支付的,乙方应当按照约定的利率支付滞纳金。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应当承担违约责任。5.2如果甲方未能按照约定提供合格的劳动者,或者乙方未能按照约定支付派遣服务费用,对方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。5.3如果因甲方的原因导致劳动者在乙方处受到损害,甲方应当承担相应的赔偿责任。第六条争议解决6.1对于因本合同引起的任何争议,甲乙双方应当通过友好协商解决。6.2如果协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协

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