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文档简介

2025年外教劳动合同与指导一、劳动合同概述1.合同背景2.合同主体甲方:____公司乙方:____（外教姓名）二、合同期限1.合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月协商并签订新的劳动合同。三、工作内容与职责1.乙方在合同期限内,应按照甲方的要求,承担英语教学、课程研发、学生辅导等相关工作。2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规定,积极参加甲方组织的各类培训和活动。3.乙方应努力提高教学质量,关心学生的成长,为学生提供优质的教育服务。四、工作时间与休息1.乙方的工作时间为每周____天,每天____课时。2.乙方享有国家法定节假日休息,甲方应根据实际情况安排乙方休息。3.乙方在合同期间享有____天带薪年假。五、薪酬与福利1.乙方的基本工资为人民币____元/月,甲方按月支付。2.乙方在合同期间,享有以下福利：(1)免费住宿;(2)免费工作餐;(3）免费体检;（4)节假日慰问金;(5）其他甲方规定的福利。3.乙方在合同期间的加班费按照国家规定计算。六、社会保险与医疗1.甲方为乙方缴纳国家规定的社会保险。2.乙方在合同期间,如发生意外伤害或疾病,甲方应协助乙方办理相关医疗手续,并根据国家规定承担相应费用。七、合同解除与终止1.双方在合同期限内,如遇特殊情况,经双方协商一致,可以解除或终止合同。2.乙方违反甲方规章制度,严重影响教学秩序的,甲方有权解除合同。3.合同期满后,如双方不再续签,合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中,如发生纠纷,应首先通过友好协商解决。2.如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):____公司乙方(签名）:____签订日期:____年____月____日附件:外教指导手册一、工作纪律1.乙方应遵守我国法律法规,尊重我国的宗教信仰和文化传统。2.乙方应遵守甲方的工作纪律,不得迟到、早退、旷工。3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训和活动。二、教学质量1.乙方应具备相应的教育教学能力,关注学生的个体差异,提高教学质量。2.乙方应按照甲方的要求,完成教学任务,积极参与课程研发。3.乙方应定期向甲方汇报教学情况,接受甲方的检查和指导。三、生活关怀1.乙方在合同期间,如遇到生活困难,可以向甲方提出帮助请求。2.甲方应关心乙方的生活,协助解决乙方在生活中遇到的问题。3.乙方应尊重甲方提供的住宿条件,合理使用甲方提供的设施设备。四、合同履行1.乙

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