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文档简介

人力服务合作协议书范本甲方(委托方):统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系方式:乙方(受托方):统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系方式:鉴于甲方有特定的人力服务需求,乙方具备提供相关人力服务的专业能力和资源,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,达成如下人力服务合作协议:一、服务内容及范围(一)招聘服务1.岗位需求分析:乙方根据甲方提供的岗位说明书、任职要求等资料,对招聘岗位进行全面分析,制定详细的招聘方案。2.渠道拓展与发布:乙方通过自身的招聘渠道,如招聘网站、社交媒体、人才库等,发布甲方的招聘信息,吸引潜在候选人。3.候选人筛选与推荐:乙方对收到的简历进行初步筛选,安排面试,并将符合甲方要求的候选人推荐给甲方。4.面试协助:乙方协助甲方组织面试,包括面试时间安排、面试场地协调等。(二)培训服务1.培训需求调研:乙方通过问卷调查、访谈等方式,了解甲方员工的培训需求,制定个性化的培训方案。2.培训课程设计与实施:乙方根据培训方案,设计并实施相关的培训课程,包括但不限于专业技能培训、管理培训、职业素养培训等。3.培训效果评估:乙方对培训效果进行评估,收集学员反馈,为甲方提供培训效果报告,并根据评估结果提出改进建议。(三)人力资源管理咨询服务1.人力资源规划:乙方协助甲方制定人力资源战略规划,包括人员配置规划、人才发展规划等。2.薪酬福利体系设计:乙方根据甲方的行业特点和发展战略,设计合理的薪酬福利体系,包括薪酬结构、福利政策等。3.绩效管理体系设计:乙方帮助甲方建立科学的绩效管理体系,包括绩效指标设定、绩效考核流程设计等。二、服务期限本协议服务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。协议期满前,双方如无异议,则自动延续[延续期限]。三、服务费用及支付方式(一)服务费用1.招聘服务费用:甲方按照成功招聘人数向乙方支付招聘服务费用,每人费用为[具体金额]元。2.培训服务费用:培训服务费用根据培训课程的内容、时长、参与人数等因素确定,具体费用以双方确认的培训方案为准。3.人力资源管理咨询服务费用:人力资源管理咨询服务费用按照项目收费,具体金额以双方签订的项目合同为准。(二)支付方式1.甲方应在乙方完成各项服务并提供相应的发票后[支付期限]个工作日内,将服务费用支付至乙方指定的银行账户。2.支付方式为[具体支付方式,如银行转账、支票等]。四、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利(1)有权要求乙方按照本协议的约定提供符合质量要求的人力服务。(2)有权对乙方的服务过程进行监督和检查,提出改进意见和建议。(3)有权在乙方服务不符合要求时,要求乙方进行整改,直至达到甲方的要求。2.义务(1)按照本协议的约定向乙方支付服务费用。(2)向乙方提供开展人力服务所需的相关资料和信息,并保证资料和信息的真实性、准确性和完整性。(3)配合乙方开展各项服务工作,为乙方提供必要的协助和支持。(二)乙方权利与义务1.权利(1)有权按照本协议的约定收取服务费用。(2)有权要求甲方提供开展人力服务所需的相关资料和信息。(3)在服务过程中,如因甲方原因导致服务无法正常进行,乙方有权暂停服务,并要求甲方承担相应的责任。2.义务(1)按照本协议的约定和甲方的要求,提供高质量的人力服务。(2)对甲方提供的资料和信息予以保密,不得向任何第三方披露。(3)定期向甲方汇报服务进展情况,接受甲方的监督和检查。五、保密条款(一)保密信息的定义本协议所称保密信息是指双方在合作过程中知悉的对方的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等任何形式的信息,无论该信息是以书面、口头、电子或其他形式存在。(二)保密义务1.双方应对保密信息予以严格保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息。2.双方应采取必要的措施,确保保密信息的安全,防止保密信息的泄露。3.双方应仅将保密信息用于本协议约定的服务目的,不得将保密信息用于其他任何目的。(三)保密期限双方的保密义务自本协议生效之日起至保密信息成为公开信息或双方书面同意解除保密义务之日止。六、违约责任(一)甲方违约责任1.如甲方未按照本协议的约定支付服务费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[逾期违约金比例]向乙方支付逾期违约金。逾期超过[逾期期限]日的,乙方有权暂停服务,并要求甲方支付全部服务费用及逾期违约金。2.如甲方提供的资料和信息不真实、不准确或不完整,导致乙方无法正常开展服务工作,甲方应承担相应的责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。(二)乙方违约责任1.如乙方未按照本协议的约定提供服务,或提供的服务不符合质量要求,乙方应负责免费整改,直至达到甲方的要求。如整改后仍无法达到要求,甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用,并按照服务费用的[违约赔偿比例]向甲方支付违约赔偿金。2.如乙方违反保密义务,向第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。七、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款(一)协议变更与解除本协议的变更或解除须经双方协商一致,并签订书面协议。(二)不可抗力如因不可抗力事件导致本协议无法履行或部分无法履行,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并

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