基础强化自考专业(行政管理)带答案(综合卷)_第1页
基础强化自考专业(行政管理)带答案(综合卷)_第2页
基础强化自考专业(行政管理)带答案(综合卷)_第3页
基础强化自考专业(行政管理)带答案(综合卷)_第4页
基础强化自考专业(行政管理)带答案(综合卷)_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

自考专业(行政管理)考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题26分)一、单选题(20小题,每小题1分,共计20分)1、(单选题)梅奥认为,民主国家将过多的注意力投向了()

A.马基雅弗里

B.亚里士多德

C.卢梭

D.伏尔泰

正确答案:C

2、(单选题)提出“天人合一”这一专有名称的人是()

A.周代周公

B.春秋孔子

C.西汉董仲舒

D.宋代张载

正确答案:D

3、(单选题)人民法院认为地方人民政府制定和发布的规章与国务院部委制定和发布的规章不一致,由最高人民法院送请()

A.地方人民政府作出解释或裁决

B.部委作出解释或裁决

C.国务院作出解释或裁决

D.全国人大常委会作出解释或裁决

正确答案:C

4、(单选题)在电子政务的概念中,核心内容是()

A.硬件系统

B.政务

C.电子技术

D.软件系统

正确答案:B

5、(单选题)1999年以后,市、县级工商行政管理局正、副局长()。

A.由同级政府任免

B.由同级党委任免

C.在征求地方党委意见后,由上一级工商行政管理局任免

D.由同级人大常委会任免

正确答案:C

6、(单选题)在金本位制时期,最早成为国际储备货币的是

A.德国马克

B.英镑

C.美元

D.日元

正确答案:B

7、(单选题)被视作中国市制的开端娃()。

A.1905年的《城镇乡地方自治章程》

B.1911年的《江苏暂行市乡制》

C.1921年的《广州市暂行条例》

D.1921年的《市自治制》

正确答案:B

8、(单选题)在我国,财政主体主要运用的财政工具,不包括()

A.预算

B.私人借贷

C.税收

D.财政补贴

正确答案:B

9、(单选题)期望理论的基本观点可以用公式表示为()

A.M=V·E

B.E=M·V

C.V=M/E

D.E=V/M

正确答案:A

10、(单选题)价值分析法属于公共政策分析方法中的()。

A.系统分析方法

B.现代定性方法

C.定量方法

D.类别分析法

正确答案:B

11、(单选题)《诗经》编成于()。

A.春秋时期

B.战国时期

C.汉朝

D.唐朝

正确答案:A

12、(单选题)下列属于城市政府的专门职能是()。

A.社会职能

B.规划职能

C.文化教育职能

D.经济职能

正确答案:B

13、(单选题)有限理性决策模式奉行的原则是()

A.最优原则

B.最小化原则

C.满意原则

D.模糊原则

正确答案:C

14、(单选题)被称为“中国科学史上的里程碑”的《梦溪笔谈》的作者是()。

A.张衡

B.沈括

C.葛洪

D.王桢

正确答案:B

15、(单选题)威尔逊在其着作()中采取了比较研究法,对西方比较行政学的发展具有深远的影响

A.《民族》

B.《国家》

C.《国会政府:美国政治研究》

D.《新自由》

正确答案:B

16、(单选题)中国文官制度的基础是隋唐确立的()。

A.孝廉制度

B.九品中正制

C.科举制度

D.管理选拨制度

正确答案:C

17、(单选题)早期法家的代表人物包括()

A.齐国的管仲

B.魏国的李悝

C.郑国的子产

D.秦国的商鞅

E.赵国的赵鞅

正确答案:ABD

18、(单选题)对秘书参谋而言,展开各项重要的参谋活动主要是围绕()

A.领导事务

B.领导决策

C.领导活动

D.领导观念

正确答案:B

19、(单选题)政府依法对国家社会经济事务进行管理时所承担的职责和任务是政府的()。

A.政治职能

B.社会职能

C.文化职能

D.经济职能

正确答案:D

20、(单选题)综合经济区的特点是()。

A.以一个产业为核心

B.地方保护主义盛行

C.有一定数量的主导产业

D.经济区域与行政区域界限能够不同

正确答案:C

二、多选题(6小题,每小题1分,共计6分)1、(多选题)地方政府的行政原则包括()A.全面履行政府职能B.依法行政C.实行科学民主决策D.加强行政监督E.推行政务公开正确答案:ABCDE2、(多选题)社会化的基本内容可以概括为()。

A.生活技能社会化

B.政治社会化

C.价值观念社会化

D.行为社会化

E.角色社会化

正确答案:ABCDE

3、(多选题)属于地方固定收入的有()

A.契税

B.个人所得税

C.印花税

D.增值税

E.资源税

正确答案:ABC

4、(多选题)20世纪40年代至70年代,西方行政管理学的发展进入了一个新的时期,这一时期有代表性的理论学派主要有()

A.古典学派

B.行为科学学派

C.后现代行政管理学派

D.系统理论学派

E.决策理论学派

正确答案:BDE

5、(多选题)城市土地使用权的有偿出让方式主要有()

A.协议出让

B.招标出让

C.出售或买卖

D.交换或互易

E.拍卖出让

正确答案:ABE

6、(多选题)社会学创立时期的主要代表有()。

A.奥古斯特·孔德

B.卡尔·马克思

C.埃米尔·涂尔干

D.马克斯·韦伯

E.赫伯特·斯宾塞

正确答案:ABE

第Ⅱ卷(非选择题74分)三、填空题(2小题,每小题1分,共计2分)1、(填空题)福莱特关于真正的民主的概念包含着___和联邦制的政治结构两大要素。

正确答案:大众的实质参与

2、(填空题)理想的官僚体制是通过______结构进行控制与管理的。

正确答案:等级

四、判断题(2小题,每小题1分,共计2分)1、(判断题)系统分析作为一种科学的决策辅助技术,离不开定性与定量分析技术的支撑。

正确答案:

正确

2、(判断题)对伪造、变造国家机关公文者,应给予批评教育。

正确答案:

错误

5、简答题(7小题,每小题10分,共计70分)1、(问答题)军机处机构组织的特殊性表现在哪里

正确答案:和其他衙门机构相比,军机处在机构组成上有以下特殊之处:(1)军机处设有书吏人员,体现严格的保密性。军机处职官包括军机大臣和军机章京,军机章京之下,再无书吏人员。(2)军机处官员都是兼职,且无定员,初设3人,多至11人。(3)军机大臣和首席等军机互不为属,均直接对皇帝负责。这些特殊性决定了军机处是一个绝对听命于皇帝,附属于皇帝的御用秘书机构,是君主专制极端发展的产物。

2、(问答题)简述我国公务员录用的含义

正确答案:我国公务员的录用是指根据公务员法规定,按照法定的标准与条件,经过规定的程序,面向社会,通过竞争性考试与考察方式,择优选拔国家机关中担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的一种人事管理制度。

3、(问答题)秘书参谋受制于领导者体现在那些方面

正确答案:受制于领导权限和管理意向、受制于领导者的素质、受制于领导者信任程度、受制于领导者的认知状况、受制于领导心理情绪。

4、(问答题)简述科举制对中国文化的负面影响。

正确答案:答:(1)科举考试耗费了士人几乎全部的精力,读书做官成为知识阶层的最终目标造成传统文化畸形发展。科举考试给人们上升的可能,于是读书做官的是一般读书人的理想,人生的得意失意维与科举。考试的内容又是以经学、史学、文学为主,使人们思维空间单一,民族文化缺乏健康发展。(2)科举制是对极端专制王权的维护。高度集权的政治需要庞大的官僚队伍,而经过科举考试选拔的官僚是当时社会文化的最高阶层,她们效忠皇帝,依附皇权,强化了君主的权力。在强制推行儒家思想下,士子们不能有自己思想的发挥,行文格式在明清时期也被限制为八股文。这些都是极端专制政治的需要。

5、(问答题)试述人事选聘中从外部招聘人员的优势与局限性。

正确答案:(1)外部招聘的优势:可以发挥外来优势,利于缓和组织成员间的关系,为组织带来新鲜空气,人员来源广、选择余地大。(3分)

(2)外部招聘的局限性:人员进入角色较慢,存在一定的风险,内部人员失去了晋升机会、影响士气。(3分)

6、(问答题)简述影响公共政策评估的主要因素

正确答案:(1)政策目标的不确定性。(2)政策影响的广泛性。(3)政策资源的混合和政策重叠。

(4)政策主体有关方面人员的抵制。(5)评估者主观动机上的错误。(6)政策信息系统不完备。

(7)不易得到政策评估所需经费。(8)决策目标的意识形态性

7、(问答题)简述公务员的批评建议权

正确答案:(1)批评

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论