2025版劳动合同签订及员工培训协议合同

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2025版劳动合同签订及员工培训协议合同甲方（用人单位）：名称：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________住址：____________________联系电话：____________________鉴于甲方从事____________________行业，需要乙方提供____________________岗位的劳动服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限为____________________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方与乙方同意，在合同期满后，如双方均同意续签，经协商一致，可以续签劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方处从事____________________岗位的工作。2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的各项规章制度，完成甲方分配的工作任务。三、工作地点乙方的工作地点为：____________________。四、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间为____________________。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。五、劳动报酬及福利1.乙方的基本工资为：人民币____元/月。2.乙方按照国家规定享受社会保险和住房公积金。（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。六、劳动保护及安全卫生1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和安全卫生设施。2.甲方应加强劳动保护，保障乙方的人身安全和健康。3.乙方应严格遵守劳动安全操作规程，防止事故的发生。七、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同。（1）乙方严重违反甲方的规章制度；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事责任。（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；（2）甲方未按照约定提供劳动条件；（3）甲方强迫乙方加班加点。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________附件：员工培训协议甲方（用人单位）：名称：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________住址：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要提升乙方在____________________方面的技能和知识，双方经友好协商，达成如下协议：一、培训目标1.提升乙方在____________________方面的技能和知识。2.帮助乙方适应甲方的工作需求。二、培训内容1.培训内容主要包括____________________。2.培训时间：____________________。3.培训地点：____________________。三、培训费用1.甲方承担乙方参加培训产生的费用。2.乙方在培训期间应遵守培训纪律，服从培训安排。四、培训考核1.甲方将对乙方进行培训考核，考核不合格者，甲方有权延长培训时间。2.乙方在培训期间如发生违纪行为，甲方有权终止培训。五、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。3