2025年度国有企业临时工劳务派遣服务合同书

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度国有企业临时工劳务派遣服务合同书甲方（派遣单位）：名称：________________________地址：________________________法定代表人：___________________联系方式：____________________乙方（用工单位）：名称：________________________地址：________________________法定代表人：___________________联系方式：____________________鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方需要向甲方派遣临时工，双方经友好协商，达成如下协议：第一条派遣服务内容1.1甲方根据乙方的需求，派遣符合岗位要求的临时工至乙方工作。1.2派遣工种及岗位：________________________1.3派遣工人数量：________________________第二条派遣工职责及工作内容2.1派遣工在乙方工作期间，应遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理。2.2派遣工应按照乙方的工作要求，完成分配的工作任务。2.3派遣工在乙方工作期间，不得兼职其他工作。第三条派遣工的工资及福利待遇3.1派遣工的工资标准为：________________________3.2派遣工的工资支付方式为：________________________3.3派遣工的福利待遇参照乙方正式员工标准执行，包括但不限于：________________________第四条派遣工的劳动保护与保险4.1甲方负责为派遣工办理社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）。4.2甲方负责为派遣工购买意外伤害保险。4.3乙方负责为派遣工提供必要的工作条件和劳动保护。第五条派遣工的离职及终止5.1派遣工因个人原因提出离职，需提前__天书面通知甲方。5.2乙方因工作需要解除与派遣工的劳动关系，需提前__天书面通知甲方。5.3甲方应在接到乙方通知后__天内，安排派遣工办理离职手续。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。6.2甲方违反本合同约定，导致派遣工权益受损，应承担赔偿责任。6.3乙方违反本合同约定，导致派遣工权益受损，应承担赔偿责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同生效及终止8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。8.2本合同的有效期为2025年度，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。第九条其他9.1本合同一式__份，甲乙双方各执__份，具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（派遣单位）：签字（或盖章）：___________________日期：_________________