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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度智能化企业人力资源总监全面管理聘用合同范本甲乙双方本着平等互利、协商一致的原则，就2025年度智能化企业人力资源总监全面管理工作达成如下聘用合同：一、聘用岗位及期限1.聘用岗位：智能化企业人力资源总监2.聘用期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止，共计一年。二、工作内容与职责1.负责企业人力资源战略规划的制定与实施；2.负责企业组织结构优化及人员配置；3.负责招聘、培训、考核、薪酬福利等人力资源管理工作；4.负责企业员工关系管理，维护员工合法权益；5.负责企业人力资源信息化建设；6.完成甲方交办的其他相关工作。三、工作地点智能化企业所在地。四、工作待遇1.基本工资：人民币______元/月；2.绩效奖金：根据企业业绩及个人绩效评定，具体金额另议；3.社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定缴纳；4.其他福利：按照企业规定享受带薪年假、节假日福利等。五、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同；2.乙方因个人原因提出辞职，应提前一个月书面通知甲方；3.甲方因乙方严重违反本合同约定或乙方严重失职，给企业造成重大损失，有权解除本合同；4.乙方因病或非因工负伤，经医院证明不能坚持正常工作，经甲方同意，可以解除本合同；5.乙方因法定事由或政策性原因，无法继续履行本合同，可以解除本合同；6.合同期满，如双方无异议，可以续签。六、保密条款1.乙方在任职期间及离职后，应严格遵守国家有关保密的法律、法规，不得泄露企业商业秘密；2.乙方离职后，仍需遵守本合同约定的保密义务，不得以任何形式泄露企业商业秘密。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效；2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协

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