企业道路交通安全责任书范本

一、目的为切实加强企业道路交通安全管理，规范车辆使用与驾驶行为，预防道路交通事故发生，保障员工生命财产安全及企业生产经营秩序稳定，依据《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合企业实际运营需求，制定本责任书。二、责任主体本责任书签订双方为：甲方：[企业全称]（以下简称“企业”），负责统筹企业道路交通安全管理工作，监督各项安全制度落实。乙方：企业所属各部门（含车辆使用部门、运输部门等）及驾驶人员（含专职驾驶员、兼职驾驶员、公务用车使用人员等），需严格遵守交通安全管理规定，履行安全驾驶与车辆管理责任。三、甲方责任与义务1.制度建设与管理建立并完善企业道路交通安全管理制度体系，涵盖车辆使用审批、驾驶员资质审核、车辆维护保养、交通安全培训等环节，明确各流程管理要求，确保制度可执行、可监督。2.教育培训与宣传定期组织乙方开展道路交通安全培训，内容包含交通法规解读、安全驾驶技能、应急处置方法、典型事故案例分析等；通过内部公告栏、工作群、培训会议等渠道普及安全知识，提升全员安全意识。3.车辆管理与维护对企业所属车辆（含公务车、运输车辆、作业车辆等）建立“一车一档”管理台账，记录车辆基本信息、年检、维修保养、保险投保等情况；督促乙方按规定对车辆进行日常检查、定期维护，确保车辆关键部件性能良好，严禁“带病车辆”上路。4.监督与检查不定期抽查乙方车辆使用、驾驶行为及车辆状态，重点排查超速、超载、酒驾、疲劳驾驶、违规改装、未系安全带等违规行为；对安全隐患或违规行为及时下达整改通知，跟踪整改闭环管理。四、乙方责任与义务（一）部门责任（以车辆使用部门为例）1.落实企业交通安全管理制度，结合部门特点制定针对性管理措施，明确车辆使用、驾驶员管理的责任分工，确保责任到人。2.合理安排车辆使用任务，避免驾驶员超强度作业；长途、复杂路况任务需提前评估风险，制定安全保障方案，必要时配备跟车人员或应急物资。3.配合甲方开展安全检查与培训，及时反馈部门内车辆、驾驶员管理问题，共同优化管理措施。（二）驾驶员责任1.资质与合规驾驶持有效驾驶证驾驶对应准驾车型，严格遵守《道路交通安全法》及企业制度，服从交管部门与企业管理；驾驶时系好安全带，不接打手机、吸烟、饮食，保持注意力集中。2.车辆使用与维护用车前检查车辆外观、轮胎、刹车、灯光、油液等，确认状态良好后方可启动；行驶中关注车辆状况，发现异常及时报修；用车后按规定停放，做好清洁与防盗，严禁将车辆交由无资质人员驾驶或擅自外借。3.应急与事故处理发生事故或故障时，第一时间设置警示标志、转移人员至安全区域，立即向企业安全管理部门及交管部门报告；配合事故调查，如实提供信息，不得隐瞒、谎报。五、考核与奖惩1.考核机制将道路交通安全管理纳入企业绩效考核，对乙方（部门及驾驶员）的安全履职、车辆管理、事故发生率等指标季度/年度考核；考核结果作为部门评优、个人绩效、职务晋升的重要依据。2.奖惩措施奖励：年度内无事故、无违规、安全管理突出的部门或驾驶员，企业给予表彰（荣誉证书、绩效加分、安全奖金等）。处罚：违反制度或发生责任事故的乙方，视情节采取：责令整改并扣绩效分；暂停车辆使用或驾驶资格，进行专项培训；造成重大损失的，按制度或法规追究责任。六、附则1.本责任书自签订之日起生效，有效期至[具体年份]年[具体月份]月[具体日期]日，期满无异议自动延续。2.本责任书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.未尽事宜按国家法规及企业制度执行；修订由甲方牵头评审公示后实施。甲方（盖章）：______________________代表签字：_____________________