油脂厂精炼车间卫生规章_第1页
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文档简介

油脂厂精炼车间卫生规章适用范围本规章适用于油脂厂精炼车间全体员工及进入车间的客户、供应商等相关人员,旨在规范车间卫生管理,保障产品质量安全,提升企业形象,符合国家及行业卫生标准。一、总则1.卫生管理目标精炼车间卫生管理以“预防为主、综合治理、责任到人”为原则,确保车间环境整洁、设备清洁、操作规范,杜绝卫生污染,实现食品安全零事故。2.适用范围本规章涵盖精炼车间生产区域、辅助区域、办公区域、休息区、更衣室、物料存储区等所有场所的卫生管理,包括但不限于地面、墙面、设备、管道、容器、废弃物等。3.责任分工-车间主任:负责车间卫生工作的全面监督与协调;-班组长:落实班组卫生责任,每日检查并记录;-员工:执行个人卫生及岗位卫生要求,保持工作区域整洁;-维修、保洁人员:按职责分工维护设备、环境卫生。二、生产区域卫生管理1.地面卫生-每日生产结束后,使用吸尘器、拖把清理地面油污、粉尘,确保无积水和杂物;-每周对地面进行深度清洁,使用专用清洁剂去除顽固污渍;-油品泄漏时,立即用吸油棉吸附,并按废弃物处理流程处置。2.设备卫生-精炼设备(如脱胶机、脱酸罐、脱臭炉等)每班次清洁一次,重点清理油污、残渣;-每月对设备进行一次全面检修,清洗内部管道、阀门,确保无油垢堆积;-更换的滤芯、垫片等部件需分类存放,防止交叉污染。3.管道与容器卫生-每次切换油品前,必须清洗相关管道、储罐,避免残留物混合;-清洗过程采用物理或化学方法,清洗液按标准排放,不得随意倾倒;-容器内壁定期检查,发现锈蚀、结垢及时处理。4.通风与照明-保持车间通风系统正常运行,定期清理过滤网,确保空气流通;-照明灯具每月清洁一次,灯罩无油污、灰尘,保证照明度符合标准。三、辅助区域卫生管理1.物料存储区-油品、化学品分类存放,使用托盘、货架隔离,防止泄漏污染;-库房地面硬化,定期清扫,避免油污渗透;-废包装袋、桶等需及时收集,统一处理。2.更衣室与休息室-更衣室保持整洁,每日消毒,鞋柜、衣架无油污;-休息室内禁止吸烟,定期清理茶水杯、桌椅,保持空气清新;-垃圾桶每日清理,垃圾桶外表面无污渍。3.实验室卫生-实验台面、仪器每周清洁一次,试剂瓶标签清晰,摆放整齐;-废液按危险废物规定处理,不得随意倾倒;-实验室地面防滑,避免油污积聚。四、废弃物处理1.分类收集-生产废弃物(如废油、滤渣、废弃包装)与生活垃圾分开收集,贴标签明确类别;-危险废弃物(如废酸、废碱)需专柜存放,委托有资质单位处理。2.临时存储-废弃物暂存区远离生产区,防雨、防渗漏,定期清理;-废桶、袋等需压紧、封口,避免异味扩散。3.定期清运-生活垃圾每日清运,不得堆积;-危险废弃物每月清运一次,记录台账存档3年。五、个人卫生要求1.着装规范-进入车间必须穿戴洁净工作服、工作帽、防静电鞋,禁止佩戴饰品;-更衣室统一发放工作服,每日更换,保持干净整洁。2.行为规范-员工须保持手部清洁,接触油品前后使用洗手液;-禁止在车间内饮食、吸烟,禁止随地吐痰、乱扔垃圾;-严禁赤脚、穿拖鞋进入生产区域。3.健康管理-每年进行一次体检,患有传染性疾病者不得上岗;-员工需接受卫生培训,考核合格后方可操作。六、卫生检查与考核1.检查制度-车间每日自查,班组长记录卫生情况,车间主任每周抽查;-公司每月组织卫生评比,对不合格班组进行通报批评。2.考核标准-卫生检查占绩效考核20%,与奖金挂钩;-连续3次检查不合格的班组,负责人扣罚绩效。七、企业文化与人文关怀1.宣传引导-车间张贴卫生标语,播放卫生宣传片,提升员工意识;-定期开展卫生知识竞赛,增强参与感。2.设施保障-设置洗手池、消毒液、纸巾等卫生设施,方便员工使用;-休息室配备空调、绿植,营造舒适环境。八、安全生产与环保措施1.防滑防冻-地面湿滑时铺设防滑垫,冬季做好防冻措施;-油品泄漏时及时处理,防止滑倒事故。2.环保合规-清洗废水经处理达标后排放,定期监测水质;-废气通过脱硫脱硝设备处理,减少污染。九、附则1.解释权本规章由油脂厂行政部负责解释,自发布之日起实施。2.修订根据国家政策、行业标准及公司要求,本规章可适时修订。3.监督员工可匿名举报卫生

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