项目人员协议书

项目人员协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX（以下简称“甲方”），法定代表人/负责人：XX，注册地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，联系电话：XX。甲方是一家依法设立并有效存续的XX企业，主要业务涵盖XX领域，具备履行本协议所需的完全民事行为能力和良好商业信誉。甲方在XX领域拥有丰富的行业经验和市场资源，希望通过本次合作获取/租赁/委托XX项目所需的人员服务，以提升业务执行效率并保障项目顺利推进。甲方提供的项目背景资料及相关文件已充分披露合作需求、目标及预期效益，乙方已据此了解并确认合作可行性。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX（以下简称“乙方”），法定代表人/负责人：XX，注册地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，联系电话：XX。乙方是一家依法设立并有效存续的XX企业/个体工商户/自由职业者，专业从事XX领域的人员输出/租赁/服务提供业务，具备相应的资质许可及行业经验。乙方已根据甲方需求完成人员筛选、技能评估及背景，确保提供的人员符合协议约定的标准。乙方承诺将严格遵守本协议约定，按时、按质履行人员派遣/租赁/服务交付义务，并确保人员具备合法的从业资格及良好的职业素养。

**协议简介：**

本协议由甲方与乙方就XX项目（以下简称“项目”）的人员服务合作事宜签订。甲方因项目执行需要，需引入具备XX专业技能及工作经验的人员（以下简称“项目人员”），乙方同意根据甲方需求提供并管理项目人员，双方基于平等、自愿、公平的原则，经友好协商达成一致，特制定本协议。协议背景显示，甲方项目周期为XX个月，涉及XX业务环节，对人员数量及能力要求较高；乙方已组建XX名具备相关资质的项目人员团队，能够满足甲方短期/中期/长期的人员配置需求。双方通过前期沟通已明确合作范围、人员标准、服务期限及费用结算方式，本协议旨在通过法律形式固化合作框架，确保双方权利义务清晰，风险可控。协议的签订标志着双方正式建立合作关系，乙方将作为甲方的项目人员服务供应商，甲方将作为服务接收方，双方将共同推进项目顺利进行。本协议作为后续条款的基础，其内容与协议主体部分形成逻辑闭环，为后续定义、权利义务、违约责任等条款提供事实依据和法律前提。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲乙双方在项目人员服务合作中的权利与义务，确保甲方能够获得符合要求的项目人员以支持项目顺利实施，同时保障乙方在提供服务过程中的合法权益。协议范围涵盖项目人员的选派、派遣、管理、使用、考核、费用支付以及相关服务保障等全部事项。具体内容包括：甲方根据项目需求向乙方提出人员配置要求，乙方按照要求提供符合资质的人员，甲方对人员工作表现进行日常管理，乙方负责人员的专业指导与绩效考核，双方就人员服务费用进行结算，并约定人员服务期间的保密义务、保险责任及争议处理方式。本协议旨在通过规范化的合作模式，实现甲乙双方在项目人员服务领域的互利共赢。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：

（1）"项目人员"：指根据本协议约定由乙方提供、派至甲方工作场所执行项目相关任务的个人，包括但不限于乙方直接雇佣的员工或通过劳务派遣形式提供的人员。

（2）"服务期限"：指本协议约定的乙方提供项目人员服务的起止时间，具体以协议附件或双方书面确认的日期为准。

（3）"服务费用"：指甲方根据本协议约定向乙方支付的项目人员服务报酬，包括人员工资、社保费用、管理费等。

（4）"工作指令"：指甲方为指示项目人员工作内容、标准及要求而发出的书面或口头通知。

（5）"绩效考核"：指甲方依据约定标准对项目人员工作表现进行的评价。

（6）"不可抗力"：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。

第三条双方权利与义务

**1.甲方的权力和义务**

（1）甲方有权根据项目进展情况，向乙方提出人员数量、技能要求及工作场所的具体需求，并有权对乙方提供的人员进行初步筛选和考核。

（2）甲方有权对项目人员的工作表现进行监督、指导和绩效考核，并根据考核结果调整人员配置或提出改进要求。

（3）甲方应按照本协议约定按时足额支付服务费用，并有权要求乙方提供人员相关的资质证明、工作经历及健康证明等文件。

（4）甲方应提供符合安全标准的工作场所和必要的劳动保护条件，并确保项目人员依法享有休息休假、社会保险等权益。

（5）甲方应向项目人员明确工作内容、岗位职责及保密要求，并对项目人员的违反协议行为进行管理。

（6）甲方应配合乙方对项目人员进行必要的岗前培训和工作指导，并就服务过程中遇到的问题与乙方进行沟通协商。

（7）甲方有权要求乙方更换不符合要求或违反协议的项目人员，并应提供具体理由和证据。

（8）甲方应遵守国家关于劳动用工的法律法规，不得要求项目人员从事非法活动或超出协议约定范围的工作。

**2.乙方的权力和义务**

（1）乙方有权根据甲方提出的需求，自主决定提供的人员类型、数量及资质条件，并有权要求甲方提供项目背景及人员配置的详细说明。

（2）乙方应按照本协议约定提供符合甲方要求的项目人员，并确保人员具备合法的从业资格、良好的职业素养及与项目相匹配的专业技能。

（3）乙方有权对项目人员进行岗前培训、工作指导及职业发展规划，并应建立完善的人员管理制度和应急预案。

（4）乙方应保证所提供的人员能够遵守甲方的规章制度，服从工作安排，并依法享有劳动报酬、社会保险等权益。

（5）乙方应承担项目人员的管理责任，包括人员招聘、背景、技能培训、绩效考核及争议处理等，并应随时接受甲方的监督和检查。

（6）乙方有权根据甲方反馈的人员表现或工作需求，对项目人员进行调整或更换，并应提前通知甲方并说明理由。

（7）乙方应建立项目人员的服务档案，包括个人信息、工作记录、考核结果等，并应按照甲方要求提供相关证明文件。

（8）乙方应遵守国家关于劳务派遣、用工管理的法律法规，不得将项目人员转包或违法分包给第三方，并应承担相应的法律责任。

（9）乙方应建立项目人员的应急联系机制，并应在发生人员伤亡、疾病等突发事件时，及时通知甲方并协助处理相关事宜。

（10）乙方应与项目人员签订合法的劳动合同或服务协议，并依法缴纳社会保险费用，保障项目人员的合法权益。

（11）乙方应保守甲方的商业秘密和项目信息，不得泄露给任何第三方，并应要求项目人员履行保密义务。

（12）乙方应配合甲方处理项目人员与第三方发生的劳动争议或纠纷，并应承担相应的法律责任。

第四条价格与支付条件

双方同意，本项目人员服务的价格及支付条件如下：

（1）服务费用标准：甲方应向乙方支付的服务费用总额为人民币XX元（大写：XX元整），该费用包含但不限于项目人员的工资、社会保险费用、住房公积金、加班费、税费以及乙方提供本协议约定服务所应获得的全部管理费和利润。具体费用构成及计算方式详见本协议附件一。

（2）支付方式：甲方应通过银行转账方式将服务费用支付至乙方指定的以下银行账户：

开户名称：XX

开户银行：XX银行XX支行

银行账号：XX

（3）支付时间：服务费用应按照以下时间节点支付：

a.合同签订后X日内，甲方应支付总服务费用的XX%作为预付款，即人民币XX元；

b.项目人员按约定派驻并开始提供服务的X日内，甲方应支付总服务费用的XX%作为进度款，即人民币XX元；

c.项目服务期满或双方协商解除合同时，经乙方确认所有应结算款项（包括但不限于工资、社保、管理费等）均已结清后X日内，甲方应支付剩余总服务费用的XX%作为尾款，即人民币XX元。

（4）发票开具：乙方应在收到每期服务费用后X日内，向甲方开具等额、合法的增值税专用发票或普通发票，甲方凭发票进行账务处理和付款。如甲方对发票内容有异议，应立即通知乙方更正，乙方应在X日内完成更正并重新开具。

（5）费用调整：如因项目需求变化、政策调整或市场价格波动导致服务费用需要调整的，双方应在协商一致后签订书面补充协议，并按补充协议约定执行。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更费用标准。

（6）逾期付款：若甲方未按本协议约定按时支付服务费用，每逾期一日，应按当期应付未付款项的XX%向乙方支付违约金，逾期超过X日的，乙方有权暂停提供人员服务，直至甲方付清全部款项及违约金。逾期付款不影响乙方要求甲方支付全部款项及违约金的权利。

（7）税费承担：本协议约定价格均以不含税价格为准。甲方应承担支付给项目人员的工资、社保等费用相关的税费，乙方应承担自身管理费和利润相关的税费。双方应各自依法履行纳税义务，因未履行纳税义务而产生的罚款或滞纳金由责任方自行承担。

第五条履行期限

（1）本协议有效期自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止，共计XX个月。协议期满前X个月，如双方均有意继续合作，应另行协商签订续期协议。

（2）项目人员派遣期限：乙方应根据甲方需求，自XX年XX月XX日起派遣项目人员至甲方工作场所提供服务，服务期限为XX个月。如甲方需要延长服务期限，应至少提前X日书面通知乙方，并就延长期间的服务费用另行协商确定。

（3）人员到岗时间：乙方应确保项目人员在甲方要求到岗日期的X日前完成派遣，并保证人员能够按时开始履行工作职责。如因乙方原因导致人员无法按时到岗，每逾期一日，应向甲方支付人民币XX元作为违约金，但累计违约金不超过总服务费用的XX%。

（4）协议终止条件：协议期满自然终止；双方协商一致解除；因不可抗力导致协议目的无法实现；一方严重违约且违约行为导致协议无法继续履行。协议终止后，乙方应按约定时间完成项目人员的撤回或交接工作，并结清所有应付款项。

第六条违约责任

**1.甲方违约责任**

（1）未按时支付服务费用：如甲方未按本协议第四条约定支付任何一期服务费用，每逾期一日，应按当期应付未付款项的XX%向乙方支付违约金。逾期超过X日，乙方有权暂停派遣或更换项目人员，并要求甲方支付已完成服务的费用及相应违约金。逾期超过X个月，乙方有权单方面解除协议，并要求甲方支付全部应付未付款项及违约金，甲方还应承担给乙方造成的损失。

（2）提供虚假信息或要求违法工作：若甲方提供虚假项目需求信息或要求项目人员从事非法活动、超范围工作，乙方有权立即停止服务并解除协议，甲方应支付已完成服务的费用及相当于总服务费用XX%的违约金，并承担相应的法律责任。若因此给乙方造成损失（包括但不限于名誉损失、法律费用等），甲方应予以赔偿。

（3）擅自更换或解雇项目人员：若甲方未经乙方同意擅自更换、解雇乙方派遣的项目人员，或直接与项目人员签订劳动合同，视为甲方严重违约。甲方应向乙方支付相当于该人员未支付服务费用X倍的违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失，包括但不限于寻找替代人员的成本、合同提前终止损失等。

（4）违反保密义务：若甲方违反本协议约定的保密条款，泄露乙方或项目人员的信息，应向乙方支付人民币XX元违约金，并承担相应的法律责任。若因此给乙方或项目人员造成直接经济损失，甲方应予以赔偿。

（5）协议提前终止：如甲方无正当理由提前解除本协议，应向乙方支付相当于总服务费用XX%的违约金，并结清所有应付未付款项。若违约金不足以弥补乙方损失，甲方还应补足差额。

**2.乙方违约责任**

（1）人员资质不符合要求：若乙方提供的人员不具备本协议约定的资质、技能或经验，或存在不良从业记录，甲方有权要求乙方立即更换合格人员，并支付相当于该人员XX天服务费用的违约金。若乙方未能及时更换或拒绝更换，甲方有权解除协议，并要求乙方退还已支付的服务费用及违约金，同时赔偿甲方因此遭受的直接损失。

（2）人员不到岗或擅自撤岗：若乙方未能按约定时间派遣人员，或擅自撤回已派驻的人员，每逾期或擅自撤回一日，应向甲方支付人民币XX元违约金。累计违约金不超过总服务费用的XX%。因人员不到岗或擅自撤岗导致甲方项目延误或遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。

（3）未依法保障项目人员权益：若乙方未按约定为项目人员缴纳社会保险、支付工资或提供必要的劳动保护，导致项目人员权益受损，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。甲方有权解除协议，并要求乙方支付相当于总服务费用XX%的违约金。

（4）违反保密义务：若乙方或其派遣的项目人员泄露甲方的商业秘密或项目信息，应向甲方支付人民币XX元违约金，并赔偿由此造成的全部损失。若行为构成犯罪的，乙方应承担相应的刑事责任。

（5）擅自转包或分包：若乙方未经甲方同意，将本协议约定的人员服务转包或分包给第三方，视为严重违约。乙方应向甲方支付相当于总服务费用XX%的违约金，并承担由此产生的全部责任和后果。甲方有权立即解除协议。

**3.通用违约责任条款**

（1）协议解除后果：任何一方单方面解除本协议，除本协议另有约定外，应向对方支付相当于总服务费用XX%的违约金。若违约金不足以弥补守约方损失的，违约方还应赔偿差额部分。

（2）不可抗力免责：因不可抗力导致协议无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明，协商变更或解除协议。不可抗力影响消除后，应继续履行协议。

（3）连带责任：若因一方违约行为导致第三方受到损害，违约方应承担全部赔偿责任。双方另有约定的除外。

（4）违约金调整：若约定的违约金过高或过低，守约方有权请求人民法院或仲裁机构予以适当调整。

（5）损失赔偿范围：赔偿范围包括直接损失、预期利益损失以及为处理违约事宜支付的合理费用（如律师费、诉讼费等）。但赔偿总额不应超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的损失。

第七条不可抗力

（1）定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规变更、政策调整）、流行病疫情、网络攻击、电力或通讯中断等类似事件。

（2）影响范围：不可抗力事件应能证明其阻碍了协议任何一方根据本协议约定履行其全部或部分义务。不可抗力影响的程度由事件发生地及相关区域的实际情况决定，且不受协议一方主观意愿的影响。

（3）通知义务：任何一方在不可抗力事件发生后X日内，应通过书面形式（包括但不限于传真、电子邮件、快递送达）通知对方，说明不可抗力事件的发生、影响范围以及预计持续的时间。通知应包含必要的证据材料，如政府部门公告、新闻报道、现场照片等。

（4）责任免除：若不可抗力事件导致协议无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方应根据事件影响程度，部分或全部免除履行协议的责任，且免除责任的时间相应顺延。遭遇不可抗力一方应积极采取补救措施，减少事件造成的损失，并在事件结束后尽快恢复履行协议。

（5）协议终止：若不可抗力事件持续超过X日，且双方经协商未能达成协议，或事件导致协议目的根本无法实现，本协议可协商解除或自动终止。发生不可抗力的一方应及时将协议终止意向书面通知对方，并说明理由。

（6）不可免除的义务：不可抗力并不能免除因协议本身产生的通知、保密、争议解决等程序性义务，以及一方已有的合同义务（如已发生的费用仍需支付）。

（7）损失承担：因不可抗力造成的直接损失，双方互不承担责任。若不可抗力导致一方遭受间接损失或额外费用，该方应自行承担，除非该损失是由于另一方过错导致的。

第八条争议解决

（1）协商解决：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商的方式解决。协商应在公平合理、诚实信用的原则基础上进行，尝试在X日内达成书面和解协议。双方均有义务积极配合协商，寻求争议的早期、便捷解决。

（2）调解解决：若协商未能解决争议，双方可共同选定或委托双方认可的第三方调解机构进行调解。调解过程应保密，调解协议经双方签署后具有合同约束力。若调解失败，任何一方均可进入下一阶段的争议解决程序。

（3）仲裁解决：若双方在本协议签订后X日内未能就协商或调解达成一致，或任何一方直接选择仲裁，则该争议应提交至XX仲裁委员会（或双方书面指定的其他仲裁机构），按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，仲裁地点为XX市。仲裁费用由败诉方承担，部分败诉的，由双方按责任比例分担。

（4）诉讼解决：除上述仲裁条款约定外，任何一方均不得向人民法院提起诉讼。若本协议明确约定通过仲裁解决争议，则仲裁条款构成双方完整的争议解决协议，排除了任何法院的管辖权。任何一方违反此约定向法院起诉的，对方有权申请法院驳回起诉，并要求起诉方承担相应的法律费用。

（5）适用法律：争议解决过程中，所有程序性事项（如仲裁规则的适用、管辖权的确定等）均应遵守中华人民共和国相关法律规定。仲裁裁决的承认与执行，依照中华人民共和国法律及相关国际公约办理。

（6）争议范围：本协议争议解决条款适用于本协议订立时已存在以及在本协议有效期内发生的所有争议，包括但不限于协议的效力、解释、履行、违约责任及协议终止等。

第九条其他条款

（1）通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式作出，并可以通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件或双方确认的其它电子传输方式发送至本协议首部列明的地址或联系方式。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以专人递送或挂号信方式发送的，寄出后X日视为送达；以传真方式发送的，成功发送后视为送达。任何一方变更联系方式，应至少提前X日以书面形式通知对方，否则按原方式发送的通知视为有效送达。

（2）协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表签署书面文件方为有效。任何口头约定或非书面形式的变更均不具法律效力。变更后的协议补充页或附件与本协议具有同等法律效力，构成协议不可分割的一部分。

（3）完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解和承诺。除非本协议另有约定，任何一方均不得提出与本协议内容相抵触或补充性的其他主张。

（4）可分割性：若本协议任何条款被认定为无效、非法或不可执行，该条款应被视为从本协议中删除，但本协议的其他条款及附件仍然有效，不受影响。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款，以取代原无效条款。

（5）放弃权利：任何一方未能或延迟行使其在本协议项下的任何权利、权力或特权，不应被视为对该权利、权力或特权的放弃，除非该方明确作出书面放弃声明。单次或部分行使权利不影响继续行使或累计行