2025年幼儿园保育员合同协议

2025年幼儿园保育员合同协议甲方（聘用单位）：[填写幼儿园全称]地址：[填写幼儿园详细地址]法定代表人/负责人：[填写姓名]联系电话：[填写幼儿园联系电话]乙方（受聘人员）：[填写保育员姓名]身份证号码：[填写身份证号码]住址：[填写乙方详细住址]联系电话：[填写乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方担任保育员岗位事宜，签订本合同协议。第一条合同期限本合同为固定期限合同，自2025年[X]月[X]日起至2027年[Y]月[Y]日止，共两年。试用期[X]个月，自2025年[X]月[X]日起至2025年[X]月[X]日止。试用期包含在合同期内。第二条工作内容与职责乙方同意在甲方担任保育员岗位，主要负责[具体班级，如：小班/中班/大班]的幼儿照护、生活护理及协助教师进行教育教学活动等工作。主要职责包括但不限于：1.负责幼儿的进餐、午睡、盥洗、如厕等日常生活的照顾，确保幼儿饮食起居卫生、舒适，培养幼儿良好生活习惯；2.密切关注幼儿活动状态，维护班级及活动区域秩序，严格执行安全防护措施，防止幼儿发生意外伤害；熟悉并执行幼儿园各项安全应急预案及意外事故处理流程；3.负责班级环境的清洁、整理和消毒工作，保持室内空气流通，管理班级卫生工具，配合保健医做好卫生保健工作；4.协助主班教师组织教育教学活动、区域活动，为幼儿提供必要的支持和服务；观察记录幼儿发展情况，及时向教师反馈；5.协助教师做好家园沟通工作，接送幼儿时与家长进行简短交流，传递信息，配合开展家长会等家长工作；6.遵守国家法律法规及甲方各项规章制度，包括但不限于《幼儿园工作条例》、《幼儿园教师职业道德规范》、《幼儿园安全管理制度》等，积极参加甲方组织的各项培训。第三条工作时间与地点乙方的工作时间执行标准工时制。具体工作日为周一至周五，上午[X:XX]至下午[X:XX]，包含午间休息时间[X]小时。法定节假日、寒暑假期间，按甲方安排执行返岗培训、值班或休假等。工作地点为甲方位于[幼儿园详细地址]的[具体班级或部门]。第四条劳动报酬与福利乙方的工资构成如下：1.基本工资：人民币[金额]元/月。2.岗位津贴：人民币[金额]元/月。3.绩效工资/全勤奖：根据甲方绩效考核办法及出勤情况核算，具体标准按甲方规定执行。4.其他：[如：交通补贴、餐补等，如有，请列明]。甲方应于每月[具体日期，如：10日]前以货币形式足额支付乙方上一个月的工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假（每年[X]天）、婚假、产假（按国家规定执行）、丧假等假期。甲方可能根据实际情况提供节日福利、工会福利、意外伤害保险等。第五条权利与义务甲方的权利与义务：1.按时足额支付乙方工资及福利待遇。2.为乙方提供符合国家规定的、安全卫生的工作环境和必要的劳动防护用品。3.对乙方进行岗前培训、在岗培训和职业技能培训。4.建立健全劳动争议处理机制，保障乙方依法维权。5.根据工作需要和乙方能力，合理安排乙方工作。6.对乙方的工作表现进行考核评价。7.履行国家法律法规规定的其他义务。乙方的权利与义务：1.享有国家规定的各项劳动权利，如工资、休息休假、社会保险等。2.有权获得必要的安全卫生条件和劳动保护。3.有权参加培训，提高职业技能。4.有权对甲方的管理提出意见和建议。5.按时完成合同约定的各项工作任务，保证工作质量。6.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。7.爱岗敬业，关爱幼儿，尊重家长，遵守职业道德。8.保守甲方的商业秘密和技术秘密。9.履行国家法律法规规定的其他义务。第六条社会保险与劳动保护甲方必须按照国家法律法规的规定，为乙方办理并缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。甲方应为乙方提供符合国家安全卫生标准的保育工作环境，配备必要的设施设备。乙方在工作中应注意自身安全，如发生意外，按相关规定处理。第七条合同的变更、解除与终止变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式。解除：甲方解除：（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。（2）乙方严重违反甲方的规章制度的。（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的。（4）乙方被依法追究刑事责任的。（5）法律、法规规定的其他情形。乙方解除：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的。（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。（4）甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的。（5）法律、行政法规规定的其他情形。终止：本合同期满，甲乙双方协商续订合同的，应在合同期满前[X]日内续签。本合同期满，双方未续订合同，乙方符合法定退休条件的，本合同终止。法律、法规规定的其他情形。第八条违约责任任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。若因乙方原因导致幼儿发生安全事故，乙方应承担相应责任，甲方有权根据情况追究其违约责任或解除合同。若甲方未按时足额支付工资或未依法缴纳社保，应承担相应的法律责任。第九条声明与保证乙方确认其具有完全民事行为能力，能够胜任保育工作。乙方保证向甲方提供的个人信息真实、合法、有效。双方确认已仔细阅读并完全理解本合同所有条款，并自愿签署。第十条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十一条其他本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式[贰/叁]份