卢龙脱贫公益岗协议书

卢龙脱贫公益岗协议书甲方（用人单位）：名称：[卢龙具体用人单位名称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]身份证号：[身份证号码]家庭住址：[家庭详细住址]联系方式：[联系电话]鉴于卢龙地区脱贫攻坚工作的需要，为进一步推动脱贫工作的开展，促进贫困人员就业增收，依据《中华人民共和国民法典》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方从事脱贫公益岗工作事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议期限自[起始日期]起至[结束日期]止。其中，试用期为[X]个月，自[试用起始日期]起至[试用结束日期]止。二、工作内容和工作地点（一）工作内容乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体公益岗岗位名称]工作。具体工作职责如下：1.[详细描述工作任务1，例如：负责卢龙[具体区域]的环境卫生清扫工作，包括每日定时清扫街道、清理垃圾站点等。]2.[详细描述工作任务2，例如：协助当地贫困家庭进行农产品的销售推广，通过线上线下渠道宣传和售卖农产品。]3.[详细描述工作任务3，可根据实际岗位情况列举，如参与脱贫项目的资料整理和数据统计工作等。]（二）工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点，如卢龙县[具体乡镇][具体村庄]等]。三、工作时间和休息休假（一）工作时间乙方实行[工时制度，如标准工时制、不定时工作制等]。1.若实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间为[详细工作时间段，如上午[具体时间][具体时间]，下午[具体时间][具体时间]]。2.若实行不定时工作制，甲方应按照相关规定，确保乙方的休息权利。（二）休息休假乙方按照国家和地方有关规定享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假等休息休假权利。四、劳动报酬（一）试用期工资乙方在试用期内的工资为每月[X]元，甲方应在每月[具体日期]前以货币形式支付给乙方。（二）转正后工资乙方试用期满经考核合格后，工资调整为每月[X]元。甲方应在每月[具体日期]前以货币形式支付给乙方。（三）工资调整根据卢龙地区脱贫工作的实际情况以及乙方的工作表现，甲方可按照相关规定对乙方的工资进行调整。五、社会保险和福利待遇（一）社会保险甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定承担个人应缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。（二）福利待遇1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作条件。2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如节日慰问、健康体检等。六、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.权利（1）按照国家和地方有关脱贫公益岗管理规定以及本协议的约定，对乙方进行管理和监督。（2）根据乙方的工作表现和考核结果，决定是否继续聘用乙方。（3）在乙方违反本协议约定或相关管理规定时，有权按照规定进行处理。2.义务（1）按照本协议的约定，按时足额支付乙方劳动报酬。（2）为乙方提供必要的工作培训和指导，帮助乙方提高工作能力。（3）按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费。（4）保障乙方在工作过程中的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。（二）乙方权利和义务1.权利（1）按照本协议的约定，获得劳动报酬和享受福利待遇。（2）享有国家和地方规定的休息休假权利。（3）获得必要的工作培训和指导。（4）对甲方的管理和监督行为提出意见和建议。2.义务（1）遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和工作安排。（2）按照本协议的约定，认真履行工作职责，保质保量完成工作任务。（3）保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得泄露甲方的相关信息。（4）爱护甲方提供的工作设备和劳动保护用品，如有损坏应按照规定进行赔偿。七、协议的变更、解除和终止（一）协议的变更经甲乙双方协商一致，可以变更本协议的相关内容，并签订书面变更协议。（二）协议的解除1.双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的；（5）法律法规规定的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）甲方未按照本协议的约定支付劳动报酬的；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（4）法律法规规定的其他情形。（三）协议的终止有下列情形之一的，本协议终止：1.本协议期满的；2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4.甲方被依法宣告破产的；5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；6.法律法规规定的其他情形。八、违约责任（一）甲方违约责任甲方未按照本协议的约定支付乙方劳动报酬、缴纳社会保险费或者提供必要的工作条件等，应按照相关法律法规的规定承担违约责任。给乙方造成损失的，应依法承担赔偿责任。（二）乙方违约责任乙方违反本协议的约定，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。如乙方擅自离岗、旷工等违反工作纪律的行为，甲方有权按照规定扣减乙方相应的工资。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）本协议未尽事宜