员工股份合同范本模板

员工股份合同范本模板甲方（公司）：公司名称：[公司全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司注册地址]联系方式：[联系电话]乙方（员工）：姓名：[员工姓名]身份证号码：[身份证号]地址：[员工居住地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方为依法设立并合法存续的有限责任公司，乙方为甲方的员工，为激励乙方更好地为公司服务，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，就乙方持有甲方股份事宜达成如下协议：一、合同背景与目的甲方为了建立和完善公司的激励机制，提高员工的工作积极性和责任感，促进公司的持续、稳定发展，决定向乙方授予一定比例的公司股份。乙方在甲方工作期间，表现优秀，具备相应的工作能力和业绩，符合甲方授予股份的条件。双方希望通过本合同明确各自的权利和义务，保障双方的合法权益。二、股份授予（一）授予股份的数量与比例甲方同意将其持有的公司[X]%的股份（对应公司注册资本人民币[X]元）授予乙方。该股份为甲方的原始股份，不存在任何权利瑕疵。（二）股份授予的条件1.乙方需在甲方连续工作满[X]年，且在工作期间表现良好，无重大违规违纪行为。2.乙方需完成甲方规定的年度工作任务和业绩指标。（三）股份授予的时间自本合同生效之日起[X]个工作日内，甲方应按照相关法律法规和公司章程的规定，办理股份变更登记手续，将上述股份登记至乙方名下。三、标的物或服务具体描述（一）股份的性质乙方获得的股份为甲方公司的普通股，享有与其他普通股股东同等的权利，包括但不限于表决权、分红权、剩余财产分配权等。（二）股份的限制1.乙方在获得股份后的[X]年内，不得将其持有的股份转让给任何第三方，但经甲方书面同意的除外。2.若乙方在上述限制期内离职，甲方有权按照本合同的约定回购乙方持有的股份。（三）服务内容乙方作为甲方的员工，应遵守甲方的各项规章制度，勤勉尽责地履行工作职责，为甲方的发展提供优质的服务。具体工作内容和职责按照甲方与乙方签订的劳动合同执行。四、双方权利与义务（一）甲方的权利与义务1.权利（1）有权对乙方的工作进行监督和考核，若乙方未达到甲方规定的工作要求，甲方有权按照相关规定进行处理。（2）在乙方违反本合同约定或甲方规章制度的情况下，有权按照本合同的约定回购乙方持有的股份。（3）有权根据公司的发展需要，对公司的股权结构进行调整，但应提前通知乙方。2.义务（1）按照本合同的约定，及时办理股份变更登记手续，确保乙方合法持有公司股份。（2）按照公司章程的规定，向乙方分配公司的利润。（3）为乙方提供必要的工作条件和支持，协助乙方完成工作任务。（4）保守乙方的商业秘密和个人隐私。（二）乙方的权利与义务1.权利（1）享有其持有的公司股份的表决权、分红权、剩余财产分配权等股东权利。（2）有权了解公司的经营状况和财务状况，查阅公司的相关文件和资料。（3）在符合法律法规和公司章程规定的情况下，有权向公司提出建议和意见。2.义务（1）遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和机密信息。（2）按照甲方的要求，完成工作任务和业绩指标。（3）不得利用其股东身份从事损害公司利益的行为。（4）在股份限制期内，未经甲方书面同意，不得转让其持有的股份。五、股份回购（一）回购情形1.乙方在股份限制期内离职，包括但不限于主动辞职、被甲方辞退等。2.乙方违反本合同约定或甲方的规章制度，给公司造成重大损失的。3.公司发生重大资产重组、合并、分立等情形，导致公司股权结构发生重大变化的。（二）回购价格1.若乙方在股份限制期内离职，回购价格按照乙方获得股份时的原始出资额计算。2.若乙方因违反本合同约定或甲方的规章制度被回购股份，回购价格按照乙方获得股份时的原始出资额减去乙方给公司造成的损失后的余额计算。3.若公司发生重大资产重组、合并、分立等情形导致股份回购，回购价格按照公司当时的净资产值乘以乙方持有的股份比例计算。（三）回购程序1.当出现上述回购情形时，甲方应在[X]个工作日内书面通知乙方，告知乙方回购股份的事宜。2.乙方应在收到甲方通知后的[X]个工作日内，与甲方签订股份回购协议，并配合甲方办理股份变更登记手续。3.甲方应在股份变更登记手续办理完毕后的[X]个工作日内，向乙方支付回购款项。六、违约责任（一）甲方的违约责任1.若甲方未按照本合同的约定办理股份变更登记手续，每逾期一日，应按照乙方应获得股份对应出资额的[X]%向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本合同的约定向乙方分配公司利润，应按照未分配利润的[X]%向乙方支付违约金，并及时向乙方分配利润。3.若甲方违反本合同约定的其他义务，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。（二）乙方的违约责任1.若乙方违反本合同约定的股份限制规定，擅自转让其持有的股份，应按照转让股份对应价值的[X]%向甲方支付违约金，并将转让所得款项返还给甲方。2.若乙方违反本合同约定的其他义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。七、争议解决（一）协商解决双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。（二）法律适用本合同的订立、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。八、其他条款（一）合同的生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。（二）合同的变更与解除本合同的变更或解除需经双方协商一致，并签订书面协议。（三）保密条款双方应对本合同的内容以及在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密和机密信息予以