历下区公职律师管理制度

历下区公职律师管理制度第一章总则第一条为了加强历下区公职律师队伍建设，规范公职律师管理，保障公职律师依法履行职责，根据《中华人民共和国律师法》、《律师执业管理办法》等法律法规，结合我区实际，制定本制度。第二条本制度所称公职律师，是指在历下区行政机关、事业单位、社会团体中从事法律事务工作，依法取得律师执业证书的人员。第三条公职律师应当具备以下条件：（一）遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策；（二）具备全日制普通高等学校法学类本科学历或者法学类学士以上学位；（三）通过国家统一法律职业资格考试，取得法律职业资格证书；（四）在历下区行政机关、事业单位、社会团体中从事法律事务工作满2年；（五）具备良好的品行和职业道德，无不良记录；（六）身体健康，能够履行公职律师职责。第四条公职律师享有以下权利：（一）依法参加诉讼、仲裁等活动；（二）依法为当事人提供法律咨询、代写法律文书、代理法律事务；（三）依法对涉及国家利益、社会公共利益的事项发表法律意见；（四）参加法律培训、学术研讨等活动；（五）获得与履行职责相适应的工作条件和工作报酬；（六）对所在单位违反法律、法规的行为提出意见和建议；（七）依法享有的其他权利。第五条公职律师应当履行以下义务：（一）遵守国家法律法规，恪守职业道德和执业纪律；（二）保守国家秘密、商业秘密和个人隐私；（三）不得从事有偿法律服务，不得利用职务之便谋取不正当利益；（四）接受所在单位和司法行政部门的监督和管理；（五）参加司法行政部门组织的法律培训、业务考核等活动；（六）依法履行其他义务。第二章职责与保障第六条公职律师的主要职责：（一）为所在单位提供法律咨询，参与决策论证，提供法律意见；（二）参与规范性文件的起草、审查和修订；（三）参与合同审查、谈判和签订，防范法律风险；（四）代理所在单位参加诉讼、仲裁等活动；（五）开展法治宣传教育和法律培训；（六）办理所在单位交办的其他法律事务。第七条公职律师所在单位应当为公职律师提供以下保障：（一）明确公职律师的职责、权利和义务；（二）提供必要的工作条件，包括办公场所、设施、设备等；（三）保障公职律师的工资、福利待遇，参照国家有关规定执行；（四）支持公职律师参加法律培训、业务研讨等活动，提高业务能力；（五）为公职律师办理律师执业证书、执业印章等相关手续；（六）加强对公职律师的考核和管理，完善激励机制。第三章考核与监督第八条历下区司法行政部门负责对公职律师的考核工作进行指导和监督。第九条公职律师所在单位应当建立健全公职律师考核制度，对公职律师的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考核。第十条公职律师考核内容包括：（一）遵守法律法规和职业道德情况；（二）履行职责情况；（三）办理法律事务的质量和效果；（四）参加法律培训、业务研讨等情况；（五）其他应当考核的事项。第十一条公职律师考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。考核结果作为公职律师晋升、奖励、处分的重要依据。第十二条公职律师有下列情形之一的，给予表彰和奖励：（一）在办理法律事务中，为维护国家利益、社会公共利益作出突出贡献的；（二）在法治宣传教育、法律援助等公益活动中表现突出的；（三）为所在单位避免或者挽回重大经济损失的；（四）有其他突出表现的。第十三条公职律师有下列情形之一的，给予警告、记过、记大过、降级、撤职等处分：（一）违反国家法律法规，损害当事人合法权益的；（二）利用职务之便谋取不正当利益的；（三）泄露国家秘密、商业秘密和个人隐私的；（四）违反职业道德和执业纪律，造成不良影响的；（五）其他应当给予处分的情形。第四章培训与交流第十四条历下区司法行政部门应当定期组织公职律师参加法律培训、业务研讨等活动，提高公职律师的业务水平和综合素质。第十五条公职律师所在单位应当为公职律师参加培训提供保障，确保公职律师每年参加培训时间累计不少于30学时。第十六条鼓励公职律师参加国内外学术交流、业务合作等活动，提升我区公职律师的整体水平。第十七条历下区司法行政部门应当建立健全公职律师人才库，加强公职律师人才队伍建设。第五章法律责任第十八条公职律师在履行职责过程中，违反法律法规和职业道德的，依法承担法律责任。第十九条公职律师所在单位有下列情形之一的，由上级主管部门或者监察机关责令改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分：（一）不按照规定为公职律师提供工作条件的；（二）不按照规定为公职律师办理律师执业证书、执业印章等相关手续的；（三）不按照