东昌妇幼团队介绍

演讲人：日期:东昌妇幼团队介绍CATALOGUE目录01团队概况02组织架构03核心成员介绍04服务范围05成就与荣誉06未来发展规划01团队概况东昌府区妇幼保健院始建于1952年，历经70余年发展，从单一妇幼卫生服务站逐步成长为集医疗、保健、科研于一体的三级乙等专科医院，承担聊城市及周边地区妇女儿童健康服务重任。机构背景与发展历程历史沿革与建院基础2005年完成新院区搬迁，现占地38亩，建筑面积达6万平方米，配备四维彩超、全自动生化分析仪等先进设备，2018年通过JCI国际认证，实现医疗服务标准化与国际接轨。硬件设施升级历程2010年获批市级重点专科（产科），2016年建立新生儿重症监护中心（NICU），2020年成立鲁西地区首个儿童早期发展示范基地，形成覆盖全生命周期的特色专科体系。学科建设里程碑使命愿景与核心价值观核心使命阐释价值理念体系中长期发展规划以"母亲安全、儿童优先"为宗旨，构建"孕前-孕中-产后"全程闭环服务链，年均开展公益讲座200余场，免费两癌筛查覆盖辖区15万适龄妇女。聚焦"打造鲁西妇幼健康高地"目标，计划2025年前建成智慧医院平台，实现电子病历五级达标，床位扩容至800张，年门诊量突破100万人次。践行"仁爱、精诚、创新、奉献"院训，建立患者满意度评价系统（连续5年满意度＞98%），推行"首诊负责制"和"一站式"服务模式。团队规模与覆盖范围人才梯队建设现有职工1200余人，其中高级职称156人，硕士/博士占比达35%，拥有省级学术带头人2名、市级专业技术拔尖人才8名。服务网络布局除振兴西路主院区外，下设6家分院区及32个社区服务站，年分娩量占全市总量40%，辐射冀鲁豫三省交界区域500万人口。多学科协作架构设立妇科、产科、儿科等9大临床科室，配套检验、影像等7大医技科室，形成以危重孕产妇救治中心、儿童康复中心为特色的多学科联合诊疗体系。02组织架构党委书记刘兴利1972年9月出生，汉族，中共党员，主任护师。现任聊城市东昌府区妇幼保健院院长，兼任聊城市妇联副主席。曾获山东省三八红旗手、聊城市“巾帼建功标兵”等荣誉，主导医院战略规划与妇幼健康服务体系建设。院长姚淑霞副院长及班子成员团队包括分管医疗质量、护理管理、行政后勤等领域的副院长，均具备高级职称与多年妇幼专科管理经验，协同推动医院精细化运营。中共党员，副主任医师，聊城市医师协会重症医学分会委员。曾获山东省对口支援北川灾后恢复重建医疗卫生工作优秀共产党员、聊城市牧林爱杯优秀医生、聊城市卫生工作先进个人等荣誉称号，具备丰富的医疗管理与应急协调经验。领导团队组成核心部门划分临床业务部门涵盖产科、儿科、妇女保健科、儿童保健科等核心科室，提供孕产期全程管理、新生儿疾病筛查、儿童生长发育监测等专项服务。医技支持部门包括检验科、影像科、药剂科等，配备全自动生化分析仪、四维彩超等先进设备，为临床诊断提供精准技术保障。行政职能部门含院办公室、医务科、护理部、院感科等，负责制度落实、质量监控及跨部门资源调配，确保医院高效运转。公共卫生服务部门主导辖区妇幼健康项目管理，开展基层培训、健康教育及妇幼卫生数据统计分析，衔接政府公共卫生职能。内部协作机制院领导直接分管重点科室，同时建立科室负责人周例会制度，缩短决策链条，快速响应临床需求。垂直管理与扁平化沟通结合信息化协同平台绩效考核与激励机制针对高危孕产妇、疑难儿科病例组建跨科室专家团队，通过定期会诊制定个性化诊疗方案，提升救治成功率。依托HIS系统实现电子病历共享、检查结果互认，并通过OA系统优化审批流程，降低部门间沟通成本。将科室协作成效纳入年度考核指标，设立“团队贡献奖”，鼓励资源共享与跨部门技术支援。多学科联合诊疗（MDT）03核心成员介绍医疗专家团队妇产科专家团队由多名主任医师及副主任医师组成，擅长高危妊娠管理、妇科微创手术及不孕不育诊疗，年均完成手术5000余例，其中腹腔镜手术占比超80%。儿科及新生儿科专家涵盖儿童保健、新生儿重症监护等领域，拥有10年以上NICU经验的医师5名，成功救治极低体重儿（<1500g）案例超200例。生殖医学中心团队具备人工授精（AIH）、试管婴儿（IVF）资质，临床妊娠率达55%以上，团队发表SCI论文20余篇，获省级科研奖项3项。护理与技术支持人员包含国际认证哺乳顾问（IBCLC）5名、助产士30名，推行“无痛分娩”及“母婴同室”护理模式，产后母乳喂养率提升至92%。专科护理团队超声科拥有国家级产前诊断资质医师3名，开展胎儿心脏超声、四维彩超等特色项目，年检出胎儿畸形案例超300例。医技科室骨干主导开发“智慧妇幼”平台，实现电子病历、远程胎心监护等功能，获国家医疗信息化创新奖。信息化支持团队010203行政与管理骨干院领导班子院长为山东省妇幼保健协会副会长，带领医院通过JCI国际认证，年门诊量突破100万人次，营收增长率连续5年超15%。质量管理委员会涵盖设备维护、院感防控等30人小组，2023年完成全院电力系统智能化改造，应急响应时间缩短至10分钟内。由8名资深行政人员组成，主导制定18项核心医疗流程标准，院内感染率控制在0.5%以下，低于国家平均水平。后勤保障团队04服务范围妇幼保健核心业务孕产期全程管理提供孕前咨询、孕期检查、高危妊娠筛查及产后康复一体化服务，配备先进设备如四维彩超、胎心监护仪，确保母婴安全。儿童健康管理涵盖新生儿疾病筛查、疫苗接种、生长发育监测及营养指导，依托标准化儿保门诊开展早期干预和智力开发评估。妇女疾病防治开展宫颈癌/乳腺癌筛查、妇科内分泌疾病诊疗、盆底功能障碍康复等项目，结合微创手术技术提升治疗效果。计划生育技术服务提供避孕指导、优生优育咨询、人工流产术后关爱（PAC）服务，严格遵循国家规范降低手术风险。健康教育与社区服务线上线下科普宣教定期举办孕妇学校、育儿课堂，通过微信公众号发布科普文章，内容涵盖母乳喂养技巧、婴幼儿辅食添加等实用知识。01社区义诊与筛查联合街道办开展免费两癌筛查、儿童龋齿防治活动，建立健康档案并跟踪随访，年均覆盖超5000人次。家庭医生签约服务为孕产妇及0-6岁儿童提供个性化健康管理包，包括24小时咨询、上门访视及转诊绿色通道。心理健康干预开设产后抑郁筛查门诊，联合心理咨询师开展团体辅导，降低孕产妇心理问题发生率。020304特色项目与创新方案“互联网+妇幼健康”平台早产儿“袋鼠式护理”中医妇幼融合项目生殖健康创新中心开发线上预约、报告查询、远程胎监等功能，实现就诊流程智能化，缩短患者等待时间50%以上。推出小儿推拿、穴位贴敷等中医疗法，针对积食、夜啼等常见病建立中西医结合治疗方案。引进国际先进护理模式，通过皮肤接触促进早产儿体温稳定和母乳喂养成功率，降低并发症风险。开展不孕不育精准诊疗，配备宫腹腔镜联合手术系统，年完成辅助生殖技术周期数居区域前列。05成就与荣誉关键业绩成果年接诊量突破百万东昌府区妇幼保健院年均服务患者超100万人次，涵盖孕产保健、儿童保健、妇科疾病诊疗等核心业务，成为鲁西地区妇幼健康服务标杆。新生儿重症监护（NICU）建设NICU床位规模达50张，配备进口呼吸机、监护仪等设备，极低体重儿存活率提升至92%，技术实力达省内领先水平。高危孕产妇救治成功率99.8%通过多学科协作和标准化流程，医院高危孕产妇救治体系覆盖全区，近五年成功救治疑难危重病例超2000例，获省级卫健委通报表扬。2016年通过国家卫健委评审，成为聊城市首批获此殊荣的妇幼机构，母乳喂养指导服务覆盖率100%。获奖与认证情况国家级“爱婴医院”称号连续三年（2020-2022）获评省级荣誉，表彰其在基层妇幼健康管理、出生缺陷防控等领域的突出贡献。山东省妇幼健康服务先进集体2023年启动JCI（国际医疗卫生机构认证）标准对标工作，计划两年内完成全院流程优化与国际接轨。JCI国际认证筹备社会影响力评估基层医疗帮扶覆盖12个乡镇牵头组建妇幼健康医联体，定期派驻专家至乡镇卫生院开展技术培训，累计培养基层医护人员超500名。公益项目惠及10万家庭实施“两癌”筛查、先天性心脏病救助等公益项目，累计投入资金超800万元，相关案例被央视《健康中国》栏目报道。患者满意度连续五年超98%通过数字化随访系统和第三方评估，医院在服务态度、医疗质量等维度的满意度稳居全市公立医院前列。06未来发展规划战略目标设定打造区域妇幼健康标杆智慧医院转型升级强化专科特色建设以提升妇幼健康服务水平为核心目标，力争五年内成为鲁西地区最具影响力的妇幼保健机构，实现门诊量年均增长15%以上，孕产妇系统管理率达95%以上。重点发展产科高危妊娠管理、新生儿重症监护（NICU）、儿童早期发展干预等特色专科，三年内申报省级重点专科2-3个，开展基因检测、远程胎心监护等前沿技术项目。全面推行电子病历六级标准化建设，开发"互联网+妇幼健康"服务平台，实现线上问诊、检查结果查询、健康档案管理等一站式服务，2025年前完成全院信息化系统迭代。新项目与扩展计划高端生殖医学项目筹备人类辅助生殖技术（ART）中心，引进胚胎实验室、精液分析仪等设备，开展不孕不育特色门诊，计划2024年通过PGT技术资质评审。社区健康服务网络拓展在城区设立8个标准化社区卫生服务站，开展孕产妇家访、儿童生长发育监测等延伸服务，建立"院前-院中-院后"全周期健康管理闭环。妇产儿一体化中心建设规划投资1.2亿元新建15层综合医疗楼，整合产科VIP病房、家庭化产房（LDRP）、儿童康复治疗中心等功能，配备智能物流系统和数字化手术室，预计2026年投入使用。合作与资源整合与山东省立医院、齐鲁医院