未签订劳动合同协议书

未签订劳动合同协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方在甲方处工作，双方未签订书面劳动合同，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及服务具体描述乙方在甲方担任[具体职务]，主要负责[详细工作内容]。乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作内容。二、工作时间及地点1.乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每周工作[X]天，每天工作[X]小时等]。甲方可根据实际经营情况对工作时间进行合理调整，但应提前通知乙方。2.乙方的工作地点为[详细工作地点]。甲方可根据业务需要，安排乙方到其他地点工作，但应与乙方协商一致，并给予相应的工作条件和待遇。三、劳动报酬及支付方式1.甲方按照[具体薪酬标准，如月薪[X]元，或年薪[X]元等]向乙方支付劳动报酬。劳动报酬包含基本工资、绩效工资等部分，具体构成及计算方式如下：基本工资：[具体金额及支付周期]。绩效工资：根据乙方的工作表现和业绩考核结果，按照[具体考核标准及计算方式]进行发放。2.甲方应在每月[具体支付日期]以货币形式足额支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方支付工资时，应向乙方提供工资清单，列明工资构成及发放金额等信息。3.甲方根据国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金，乙方应予以配合并提供必要的资料。乙方个人应缴纳的社会保险和住房公积金部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定及甲方的规章制度，履行工作职责，完成工作任务。2.甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果调整乙方的劳动报酬、工作岗位等。3.甲方应按照本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬，并为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金。4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方在工作过程中的安全和健康。如因甲方原因导致乙方遭受工伤或其他人身损害，甲方应承担相应的赔偿责任。5.甲方应按照法律法规的规定，建立健全各项规章制度，并告知乙方。乙方应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。（二）乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬，并享受相应的福利待遇。2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护，保障自身在工作过程中的安全和健康。3.乙方应按照本协议约定及甲方的规章制度，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。4.乙方应遵守甲方的工作时间和工作纪律，不得无故迟到、早退、旷工。如需请假，应按照甲方的请假制度提前申请并获得批准。5.乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等。如因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。6.乙方在工作期间，应遵守法律法规的规定，不得从事任何违法违规的行为。如因乙方违法违规行为导致甲方遭受损失，乙方应承担全部赔偿责任。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及违约金。2.若甲方未按照法律法规的规定为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方补缴，并按照补缴金额的[X%]向乙方支付赔偿金。因甲方未缴纳社会保险和住房公积金导致乙方无法享受相应待遇的，甲方应承担乙方因此遭受的全部损失。3.若甲方违反本协议约定或法律法规的规定，解除与乙方的劳动关系，应按照乙方的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付赔偿金。工作年限不满六个月的，向乙方支付半个月工资的赔偿金；工作年限六个月以上不满一年的，向乙方支付一个月工资的赔偿金。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定及甲方的规章制度履行工作职责，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、可得利益损失等。2.若乙方违反甲方的保密义务，向任何第三方泄露甲方的商业秘密和工作机密，乙方应按照泄露信息给甲方造成损失的[X]倍向甲方支付违约金。如损失难以计算的，乙方应支付不低于[具体金额]的违约金。同时，乙方应承担甲方因此采取法律措施所产生的全部费用，包括但不限于律师费、诉讼费、公证费等。3.若乙方违反本协议约定或法律法规的规定，解除与甲方的劳动关系，应提前[X]日书面通知甲方。如未提前通知，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。六、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[具体期限]。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一