酒店托管解除合同范本

酒店托管解除合同范本甲方（委托方）：姓名/名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受托方）：姓名/名称：法定代表人：地址：联系方式：鉴于甲乙双方于[托管起始日期]签订了《酒店托管合同》（以下简称“原合同”），就甲方将其所有的位于[酒店具体地址]的[酒店名称]委托乙方进行托管经营事宜达成了一系列约定。现因[解除原因]，双方经友好协商，一致同意解除原合同，并就相关事宜签订本酒店托管解除合同（以下简称“本合同”）。一、标的物或服务具体描述1.酒店基本情况酒店名称：[酒店具体名称]酒店地址：[详细地址]酒店规模：拥有客房[X]间、餐厅餐位[X]个、会议室[X]间等配套设施，总建筑面积为[X]平方米。酒店经营范围：提供住宿、餐饮、会议、娱乐等综合性服务。2.托管期间服务内容在托管期间，乙方负责酒店的日常经营管理，包括但不限于人员招聘、培训、考核与辞退，物资采购、设备维护与更新，市场营销与客户关系维护等，以确保酒店的正常运营并实现盈利目标。乙方应按照行业标准和甲方要求，提供优质的住宿服务，保证客房干净整洁、设施设备完好可用；提供多样化且符合口味的餐饮服务，注重食品安全与卫生；为会议、娱乐等活动提供专业的组织与服务保障。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权了解酒店经营管理情况，查阅相关财务报表、经营记录等资料。对乙方的经营管理行为进行监督，如发现乙方存在违反法律法规、原合同约定或损害甲方利益的行为，有权要求乙方立即纠正并采取相应措施。在乙方严重违约或出现不可抗力等致使合同无法继续履行的情况下，有权解除合同。2.义务向乙方提供酒店完整、真实的资产信息，包括但不限于房屋产权证书、设备清单、物资清单以及债权债务情况等。协助乙方办理酒店经营所需的各类证照、手续，并承担因提供信息不实或协助不力而给乙方造成损失的赔偿责任。按照本合同约定，配合乙方完成酒店交接工作，并接收乙方移交的相关资产、资料等。不得干涉乙方的正常经营管理活动，但有权对乙方的重大经营决策提出合理建议和意见。（二）乙方权利义务1.权利在托管期间，有权按照本合同约定和酒店实际经营情况自主开展经营管理活动，制定经营策略、调整价格体系等，但不得违反法律法规和原合同约定。依据本合同约定获取托管费用及相关收益，并在扣除经营成本、税费等费用后，按照约定方式与甲方进行利润分配。在甲方严重违约或出现不可抗力等致使合同无法继续履行的情况下，可以解除合同。2.义务按照本合同约定及行业规范，以专业、勤勉、诚信的态度经营管理酒店，努力提升酒店的经济效益和社会效益，确保酒店资产保值增值。定期向甲方报送酒店经营情况报告，包括但不限于财务报表、经营数据分析、市场动态报告等，保证报告内容真实、准确、完整。妥善保管酒店资产，合理使用各类物资和设备，不得擅自处置酒店资产或进行有损甲方利益的行为。如需对酒店进行装修、改造、增添设备等重大事项，应事先征得甲方书面同意。负责处理酒店经营过程中的各类纠纷和投诉，维护酒店的良好形象和声誉。因乙方经营管理不善导致的纠纷和损失，由乙方承担全部责任。在合同解除后，按照本合同约定及时办理酒店交接手续，将酒店资产、资料等完整移交给甲方，并协助甲方完成相关证照、手续的变更或注销工作。三、托管费用及支付方式1.托管费用双方确认，在原合同履行期间，甲方应向乙方支付的托管费用为每月人民币[X]元。本合同签订前，甲方已支付至[具体日期]的托管费用，共计人民币[X]元。2.支付方式甲方应按照原合同约定的支付方式和时间，将托管费用支付至乙方指定的银行账户。若因甲方原因逾期支付托管费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权暂停酒店经营管理服务，并要求甲方支付已拖欠的托管费用及违约金。四、解除合同后的处理1.资产交接乙方应在本合同生效之日起[X]日内，将酒店的全部资产、物资、设备等移交给甲方。资产交接清单应详细列明资产名称、数量、规格、型号、购置时间、使用状况等信息，并由双方签字确认。对于酒店的固定资产，乙方应确保其完好无损、正常运行，并提供相关设备的使用说明书、维修记录等资料。对于流动资产，如库存物资、食品饮料等，乙方应进行盘点并造册移交，确保数量准确、质量合格。乙方应协助甲方办理酒店资产的产权变更、登记等手续，所需费用由[双方协商确定承担方]承担。2.人员安置酒店员工由乙方负责安置。乙方应按照法律法规及劳动合同约定，妥善处理与员工的劳动关系，包括但不限于支付工资、经济补偿、办理社会保险减员等手续。乙方应向甲方提供员工清单，包括员工姓名、岗位、入职时间、工资待遇等信息，并确保员工在合同解除后不再因乙方原因与甲方产生纠纷。若因乙方未妥善安置员工导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.财务结算双方应在合同解除后[X]日内完成财务结算工作。乙方应向甲方提供截至合同解除日的详细财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，并对各项收支进行说明。经双方核对无误后，按照本合同约定进行利润分配或亏损分担。若存在甲方应向乙方支付托管费用及相关收益的情况，甲方应在结算后[X]日内支付至乙方指定账户；若存在乙方应向甲方返还费用或赔偿损失的情况，乙方应在结算后[X]日内支付至甲方指定账户。4.证照、手续变更乙方应协助甲方办理酒店相关证照、手续的变更或注销工作，包括但不限于营业执照、税务登记证、卫生许可证、特种行业许可证等。所需资料由双方按照相关部门要求各自准备，办理过程中产生的费用由[双方协商确定承担方]承担。乙方应确保在合同解除后[X]日内完成所有证照、手续变更或注销工作，因乙方原因导致逾期办理的，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。五、违约责任1.若甲方未按照本合同约定履行义务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于直接经济损失、预期利益损失以及乙方为实现债权而支付的合理费用（如律师费、诉讼费、差旅费等）。2.若乙方未按照本合同约定履行义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿范围同上。3.如一方违反本合同约定的保密义务，向第三方披露对方商业秘密、经营信息等，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.任何一方违反本合同约定的竞业限制义务，即在合同解除或终止后[X]年内，在与本酒店业务相同或类似的领域从事与对方有竞争关系的业务，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。同时，违约方应立即停止违约行为，并采取措施消除影响。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本合同其他无争议的条款