版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
家政钟点工劳动合同范本模板为规范家政钟点工服务关系,明确雇主(以下简称“甲方”)与钟点工(以下简称“乙方”)的权利义务,依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,经双方平等协商,自愿订立本合同,以资共同遵守。一、合同双方基本信息1.甲方:姓名:____________________住址:____________________联系方式:________________2.乙方:姓名:____________________身份证号:________________(注:可留存复印件,确保信息真实有效)住址:____________________联系方式:________________二、服务内容与要求乙方根据甲方需求,提供以下家政服务(可多选或补充):□日常家务(如清洁、整理、洗衣等,需明确具体区域/项目:________________)□照顾老人/儿童(注明服务对象及特殊需求:________________)□烹饪餐食(注明口味偏好、餐次要求:________________)□其他服务:________________服务要求:乙方需遵守行业规范及甲方合理要求,确保服务质量(如清洁需达到“无明显污渍、异味”,烹饪需符合食品安全标准等)。三、服务时间与地点1.服务期限:自____年____月____日起至____年____月____日止(或约定“完成____服务后终止”)。2.具体时段:每周____天,每天____小时(如:每周一、三、五,上午9:00-12:00)。3.服务地点:甲方指定地址:________________(或甲方家庭住址)。四、服务报酬与支付1.报酬标准:乙方服务报酬为人民币______元/(小时/次/月)(根据结算方式填写,如“15元/小时”“300元/次”)。2.支付周期:□日结□周结(每周____支付)□月结(每月____日前支付)。3.支付方式:□现金支付□银行转账(甲方账户:________________;乙方账户:________________)。五、双方权利与义务(一)甲方权利义务1.权利:要求乙方按约定提供服务,对服务质量提出合理改进意见;检查乙方服务过程中的安全规范(如用电、用火操作)。2.义务:为乙方提供必要工作条件(如清洁工具、烹饪食材等),确保服务环境安全;按时、足额支付服务报酬;尊重乙方人格尊严、休息权利,不得要求乙方从事违法或违背公序良俗的工作。(二)乙方权利义务1.权利:按约定获得服务报酬;要求甲方提供安全工作环境,拒绝从事危害人身安全的工作;享有合理休息时间(如每日服务时间内包含____分钟休息时间)。2.义务:严格遵守服务内容与时间约定,不得擅自变更或终止服务;爱护甲方财物,保守甲方家庭隐私(如个人信息、家庭事务等);服务过程中遵守安全规范,因自身过错造成甲方财物损失或人身伤害的,需承担赔偿责任。六、合同变更与解除1.变更:双方协商一致可书面变更合同内容(如服务时间、报酬调整等)。2.解除:甲方解除:若乙方严重违反服务要求或损害甲方权益,甲方可提前____日书面通知解除合同;因不可抗力需终止服务的,应提前告知乙方。乙方解除:若甲方未按约定支付报酬或提供安全工作环境,乙方可提前____日书面通知解除合同;因个人特殊原因需离职的,应提前____日告知甲方。七、违约责任1.甲方未按时支付报酬的,每逾期一日按未付金额的____%向乙方支付违约金;逾期超过____日的,乙方有权解除合同并要求赔偿损失。2.乙方未按约定提供服务或服务质量严重不达标,甲方有权扣除相应报酬;给甲方造成损失的,乙方应全额赔偿。八、争议解决双方因本合同发生争议,应先友好协商;协商不成的,可向服务地点所在地的人民调解委员会申请调解,或向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):______________日期:____年____月____日乙方(签字/盖章):______________日期:____年____月____日签订提示1.签订前,双方应仔细核对身份信息及服务细节,确保条款清晰无歧义;2.服务过程中,建议留存服务记录(如签到表
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 测试案例设计方法总结
- 2025企业劳动雇佣合同范本
- 2025年客运员培训考试题及答案
- 2025黑龙江大兴安岭林业集团公司招聘工作人员总及笔试历年参考题库及答案
- 2025简短的个人年终工作总结(3篇)
- 2025年个人自来水公司年度工作总结范例(二篇)
- 2025年中国铁路北京局招聘笔试参考题库附带答案详解
- 在2025年县委社会工作部公文抄袭问题专题研讨会上的总结讲话
- 2025年下半年商丘市财政局财政投资评审招考易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年下半年呼和浩特市事业单位招考及易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 装配式建筑混凝土构件深化设计50课件讲解
- 手术麻醉科简介宣传
- 2024届高考语文专项复习-《逻辑推理》检测卷(含解析)
- 数字化解决方案设计师职业技能竞赛参考试题库(含答案)
- 租房合同范本下载(可直接打印)
- DB51-T 10002-2022 公共信息资源标识规范
- 外墙外保温(石墨聚苯板)及装修施工方案
- 成品粮油验收方案
- 佳能-6D-相机说明书
- 2024-2025学年人教版物理九年级上学期期中测试物理模拟试卷
- 人力资源岗位招聘笔试题及解答(某大型央企)
评论
0/150
提交评论