社保挂靠代理协议书

社保挂靠代理协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：北京华瑞企业管理顾问有限公司，

地址：北京市朝阳区光华路1号中银大厦A座18层1801室，

法定代表人/负责人：张伟，

联系方式

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：上海卓越人力资源服务有限公司，

地址：上海市浦东新区陆家嘴环路1000号金茂大厦B座25层2501室，

法定代表人/负责人：李娜，

联系方式

协议简介：

鉴于甲方为满足其社会保险合规性管理需求，需在特定时间段内合法合规地缴纳社会保险，但甲方不具备独立办理社会保险事务的资质或资源；

鉴于乙方作为专业的社会保险服务提供商，拥有合法的资质、完善的服务体系和丰富的实践经验，能够为甲方提供合规、高效的社会保险挂靠代理服务；

基于双方平等自愿、诚实信用的原则，为明确各自的权利与义务，经友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。本协议的签订及履行旨在通过乙方的专业服务，帮助甲方合法合规地完成社会保险的挂靠代理事宜，同时保障乙方的合法权益，确保双方合作关系的顺利进行。双方确认，本协议的签订及履行符合中华人民共和国相关法律法规的规定，且双方均有权依据本协议约定享有权利并履行义务。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是为了规范甲方委托乙方提供社会保险挂靠代理服务的相关事宜，确保社会保险挂靠代理业务在合法合规的前提下顺利进行。乙方将根据甲方的实际需求，提供包括但不限于社会保险账户的开设、社保信息的录入、社保费用的缴纳、社保政策的咨询以及社保相关事务的协调处理等服务。具体内容涵盖甲方指定人员的社会保险挂靠代理，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险的缴纳与管理，以及与社保挂靠代理相关的其他服务。双方将通过本协议明确各自的权利与义务，确保协议目的的达成。

第二条定义

1.社保挂靠代理：指乙方依据甲方的委托，代表甲方或甲方指定的人员办理社会保险的挂靠代理事宜，包括社保账户的开设、社保信息的录入、社保费用的缴纳以及社保相关事务的协调处理。

2.社保费用：指甲方或甲方指定人员应缴纳的社会保险费用，包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。

3.服务期限：指本协议约定的乙方提供社保挂靠代理服务的具体时间段。

4.合规性：指社保挂靠代理业务符合中华人民共和国相关法律法规的规定。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

(1)甲方的权力：甲方有权要求乙方按照本协议约定提供合规、高效的社会保险挂靠代理服务；甲方有权对乙方的服务过程进行监督，并提出改进建议；甲方有权在协议履行过程中根据实际需求变更服务内容，但需提前书面通知乙方。

(2)甲方的义务：甲方应向乙方提供真实、完整、准确的社会保险相关信息，包括但不限于人员名单、身份证信息、社保账户信息等；甲方应按时足额支付乙方提供社保挂靠代理服务所收取的费用；甲方应配合乙方办理社保挂靠代理相关的事务，包括但不限于提供必要的文件、资料和配合相关部门的审核工作；甲方应确保其委托挂靠的人员符合社保挂靠代理的合规性要求，并对人员信息的真实性负责。

2.乙方的权力和义务：

(1)乙方的权力：乙方有权按照本协议约定收取服务费用；乙方有权要求甲方提供真实、完整、准确的社会保险相关信息，并对甲方提供的信息进行审核；乙方有权拒绝提供不符合法律法规规定的社保挂靠代理服务。

(2)乙方的义务：乙方应根据本协议约定，为甲方提供专业、合规、高效的社会保险挂靠代理服务；乙方应确保甲方委托挂靠的人员社保账户的开设、社保信息的录入、社保费用的缴纳等事务的准确性和及时性；乙方应建立健全的服务体系，对甲方提供的信息进行严格保密，未经甲方书面同意，不得泄露给任何第三方；乙方应积极配合相关部门的审核工作，并为甲方提供必要的协助；乙方应定期向甲方提供社保挂靠代理服务的报告，包括但不限于社保费用的缴纳情况、社保政策的解读以及社保相关事务的处理情况；乙方应承担因自身过错导致甲方遭受的损失，并承担相应的违约责任；乙方应遵守国家相关法律法规，确保社保挂靠代理业务的合规性，并对因合规性问题导致的后果承担全部责任。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：乙方提供本协议项下的社保挂靠代理服务，向甲方收取的服务费用为人民币[具体金额]元/年/人（以下简称“服务费”）。该费用包含乙方为甲方办理社保挂靠代理所产生的一切费用，包括但不限于社保费用的代缴、社保账户的管理、社保政策的咨询以及与社保挂靠代理相关的其他服务费用。服务费的具体构成及计算方式详见附件一（如有），若附件一不存在，则服务费为固定价格，不含其他额外费用。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式将服务费支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：

开户名称：上海卓越人力资源服务有限公司

开户银行：中国工商银行上海浦东分行

银行账号：[具体银行账号]

3.支付时间：甲方应于本协议签订之日起[具体天数，例如：5]个工作日内，向乙方支付第一年度的服务费；于每年[具体月份，例如：1]月[具体日期，例如：1]日前，向乙方支付下一年度的服务费。甲方逾期支付服务费的，每逾期一日，应向乙方支付逾期支付金额[具体百分比，例如：千分之零点五]的违约金。逾期支付超过[具体天数，例如：30]日的，乙方有权单方面解除本协议，并要求甲方支付已完成服务的费用及违约金。

第五条履行期限

1.本协议的有效期限为[具体年限，例如：一年]，自[具体日期，例如：2024年1月1日]起至[具体日期，例如：2025年1月1日]止。协议期满前[具体天数，例如：30]日，若双方均未提出书面解除意向，本协议自动续期[具体年限，例如：一年]，续期次数不限。

2.甲方应于本协议生效之日起[具体天数，例如：7]个工作日内，向乙方提供完整的社会保险挂靠代理所需人员信息及相关资料。乙方应在收到完整资料后[具体天数，例如：3]个工作日内完成社保账户的开设及社保信息的录入工作。

3.乙方应于每月[具体日期，例如：10]日前，向甲方提供上一个月的社保费用缴纳凭证及社保服务报告。甲方应于收到报告后[具体天数，例如：5]个工作日内进行核对确认。

4.协议履行期间，任何一方均有权提前[具体天数，例如：30]日以书面形式通知对方解除本协议。提前解除协议的，应向对方支付已完成服务的费用及违约金，具体计算方式见本协议第六条。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)甲方未按时足额支付服务费的，除按照第四条约定支付违约金外，乙方还有权要求甲方立即支付全部未付款项，并有权单方面解除本协议，且甲方已支付的服务费不予退还。

(2)甲方提供虚假或incomplete社保挂靠代理所需人员信息或资料，导致乙方无法完成服务或产生损失的，甲方应承担全部责任，包括但不限于乙方因处理该事项而产生的费用、罚款以及第三方索赔等，且乙方有权要求甲方支付[具体金额或计算方式]的赔偿金。

(3)甲方单方面解除协议的，应向乙方支付相当于[具体倍数，例如：两倍]已完成服务的费用作为违约金，且甲方已支付的服务费不予退还。

2.乙方违约责任：

(1)乙方未按时足额缴纳社保费用的，每逾期一日，应向甲方支付应付社保费用总额[具体百分比，例如：千分之零点五]的违约金。逾期缴纳超过[具体天数，例如：30]日的，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方支付已完成服务的费用及违约金。

(2)乙方因自身过错导致甲方社保账户信息错误、社保费用漏缴或错缴，造成甲方损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于甲方因此遭受的经济损失、罚款以及第三方索赔等，且甲方有权要求乙方支付[具体金额或计算方式]的赔偿金。

(3)乙方泄露甲方或其指定人员的社保信息，给甲方或其指定人员造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于经济损失、精神损害赔偿以及相关法律费用等，且甲方有权要求乙方支付[具体金额或计算方式]的赔偿金。

(4)乙方单方面解除协议的，应向甲方支付相当于[具体倍数，例如：两倍]已完成服务的费用作为违约金，且乙方已支付的服务费不予退还。

3.违约金的计算方式：本协议项下的违约金应以实际发生金额为限，若违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方有权要求违约方赔偿全部损失。任何一方违约时，违约方应立即采取有效措施纠正违约行为，避免或减少损失的发生；若未能及时纠正，导致损失扩大的，违约方应承担扩大部分的损失赔偿责任。

（注：本条款仅为范本，具体内容需根据实际情况进行调整和完善。）

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规的变更、政策的调整等）、疫情及其防控措施、网络攻击或系统故障等。

2.责任免除：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议约定的义务时，不承担违约责任。遭受不可抗力的一方应在不可抗力发生之日起[具体天数，例如：5]个工作日内书面通知对方，并提供相关证明材料。双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。若不可抗力持续超过[具体天数，例如：30]日，双方均有权单方面解除本协议，并互不承担违约责任。因不可抗力造成的损失，由双方各自承担。但双方应尽最大努力减少不可抗力带来的影响，并及时恢复协议的履行。若不可抗力消除后，双方仍无法履行协议的，本协议可予以终止。

第八条争议解决

1.协商解决：双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过友好协商的方式解决。双方应指定专人负责协商，并在合理期限内达成一致意见。若协商成功，双方应签订书面协议，作为本协议的补充部分。

2.调解解决：若协商未能解决争议，双方可共同向[具体调解机构，例如：中国国际经济贸易仲裁委员会]申请调解。调解应由中立的调解员进行，调解过程应保密。双方应遵守调解员的调解意见，若调解达成协议，双方应签订书面调解书，作为本协议的补充部分。

3.仲裁解决：若调解未能解决争议或双方未达成调解协议，任何一方均有权将争议提交至[具体仲裁机构，例如：中国国际经济贸易仲裁委员会]，按照该仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁地点为[具体地点，例如：甲方所在地或乙方所在地]。

4.诉讼解决：若双方均未选择仲裁，且争议未能在[具体天数，例如：60]日内解决，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。诉讼管辖地为[具体法院，例如：甲方所在地或乙方所在地]人民法院。

5.争议解决原则：在争议解决过程中，双方应本着公平、合理、互谅互让的原则，通过合法途径解决争议，维护双方的合法权益。任何一方不得采取任何报复或歧视行为，不得损害对方的商业信誉或声誉。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、文件及其他通讯应以书面形式，通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件或本协议首页载明的地址或联系方式送达。任何一方变更联系方式或地址，应提前[具体天数，例如：7]个工作日书面通知对方。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以专人递送或挂号信方式发送的，签收日或寄出后[具体天数，例如：3]日视为送达；以传真方式发送的，发送成功时视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本协议不可分割的一部分。任何一方不得单方面变更本协议的内容。

3.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国大陆地区法律。

4.完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解或安排。

5.分离性：若本协议任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换无效条款，以实现双方原意。

6.保密条款：双方应对本协议内容及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息等承担保密义务，非经对方书面同意，不得向任何第三方披露。本保密义务不因本协议的终止而解除。

7.利益转让：未经对方事先书面同意，任何一方不得将其在本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。

8.协议终止：本协议在履行完毕所有义务后自动终止。若发生本协议第六条约定的违约情形，守约方有权根据约定解除协议。

第十条附则

1.附件：本协议的附件是本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于：

(1)附件一：服务费构成及计算方式；

(2)附件二：社保挂靠代理服务内容清单；

(3)附件三：甲方指定人员名单及社保信息清单。

2.解释顺序：本协议的组成部分按以下顺序解释：本协议正文、附件、补充协议。若存在冲突，以最