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文档简介

殡仪馆工资调整通知书全体殡仪馆员工：为适应本单位发展需求，进一步完善薪酬体系，充分调动员工的工作积极性，经单位研究决定，对员工工资进行调整。现将有关事项通知如下：一、调整原则1.公平公正原则：确保工资调整基于员工的工作表现、技能水平、岗位贡献等因素，做到公平公正。2.激励导向原则：通过工资调整，激励员工不断提升工作绩效，为单位发展贡献更多力量。3.综合考量原则：综合考虑单位经营状况、行业薪酬水平以及员工的实际需求。二、调整范围本次工资调整涵盖殡仪馆全体在职员工。三、调整内容1.基本工资调整：根据员工的工作年限、学历层次、职称等因素，适当提高基本工资标准。具体调整幅度见下表：工作年限学历职称13年大专及以下初级13年本科初级13年硕士及以上初级35年大专及以下中级35年本科中级35年硕士及以上中级5年以上大专及以下高级5年以上本科高级5年以上硕士及以上高级2.绩效工资调整：结合员工上一年度的绩效考核结果，对绩效工资进行相应调整。绩效考核优秀的员工，绩效工资上调15%；良好的员工，绩效工资上调10%；合格的员工，绩效工资上调5%；不合格的员工，绩效工资不予调整。3.岗位工资调整：根据单位岗位设置及职责变化，对部分岗位工资进行调整。具体调整岗位及幅度如下：岗位名称原岗位工资标准调整后岗位工资标准遗体接运岗3500元/月3800元/月遗体防腐岗3800元/月4100元/月遗体整容岗4000元/月4300元/月火化操作岗3600元/月3900元/月骨灰寄存管理岗3200元/月3500元/月四、调整时间本次工资调整自[具体生效日期]起正式执行。五、相关说明1.工资调整后涉及的个人所得税等相关事宜，按照国家税收法律法规执行。2.如有员工对工资调整结果有疑问，请在接到本通知后的[X]个工作日内，与单位人力资源部门联系，联系电话：[电话号码]。希望全体员工以此次工资调整为契机，立足本职

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