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国际贸易专员进出口交易额与贸易成本效益绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分进出口交易额月度出口交易额达成率40%100%实际出口交易额与目标出口交易额的比率,按比例计分,比率越高得分越高月度进口交易额达成率100%实际进口交易额与目标进口交易额的比率,按比例计分,比率越高得分越高季度总交易额增长率15%季度末总交易额与上季度末总交易额的环比增长率,按比例计分,增长率越高得分越高年度总交易额达成率110%年度总交易额与年度目标交易额的比率,按比例计分,比率越高得分越高大客户交易额占比60%前五大客户交易额占总交易额的比率,按比例计分,比率越高得分越高贸易成本控制平均单笔出口成本降低率25%5%(上一周期平均单笔出口成本-本周期平均单笔出口成本)/上一周期平均单笔出口成本,按比例计分,降低率越高得分越高平均单笔进口成本降低率5%(上一周期平均单笔进口成本-本周期平均单笔进口成本)/上一周期平均单笔进口成本,按比例计分,降低率越高得分越高物流费用占比控制率90%物流费用占总交易额的比率,按比例计分,比率越低得分越高关税及税费合规率100%所有进出口交易均符合关税及税费法规的比率,完全合规得满分,每出现一次不合规扣10分汇率风险管理效果损失率降低至3%通过汇率衍生品等工具管理汇率风险后,实际汇兑损失率与未管理时的对比,按比例计分,损失率降低幅度越大得分越高贸易效率与合规性进出口单证处理及时率20%98%按时提交或处理进出口单证的比率,按比例计分,比率越高得分越高合同履约准时率95%按合同约定时间交付或接收货物的比率,按比例计分,比率越高得分越高贸易纠纷处理效率90%在规定时间内解决贸易纠纷并避免公司损失的比率,按比例计分,比率越高得分越高单证准确率99%所有进出口单证无重大错误(如品名、数量、金额等)的比率,按比例计分,比率越高得分越高合规审计通过率100%年度贸易合规审计一次性通过率,完全通过得满分,每出现一次问题扣5分客户关系与市场拓展新开发客户数量15%5家本周期内成功开发并签订合同的新客户数量,每开发1家得20分,最高100分客户满意度评分4.5分(满分5分)通过客户回访问卷收集的满意度评分,按差值计分,评分越高得分越高客户复购率70%老客户再次下单的比率,按比例计分,比率越高得分越高市场信息反馈质量及时准确收集并反馈的市场动态、竞争对手信息等的及时性和准确性,由上级主观评分,完全符合要求得满分跨部门协作满意度4.0分(满分5分)与销售、物流、财务等部门协作时的配合度评价,按差值计分,评分越高得分越高本考核表用于评定国际贸易专员在进出口交易额、贸易成本控制、贸易效率与合规性、客户关系与市场拓展四个维度的绩效表现。请根据实际数据及评分标准进行打分,最终得分=各维度得分*权重之和。考核周期为自然月或季度,具体以公司制度为准。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:

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