提升基层党支部融入业务工作能力

毕业设计（论文）-1-毕业设计（论文）报告题目：提升基层党支部融入业务工作能力学号：姓名：学院：专业：指导教师：起止日期：

提升基层党支部融入业务工作能力摘要：随着我国经济社会发展的不断深入，基层党支部在推动业务工作中的作用愈发重要。本文从提升基层党支部融入业务工作能力的必要性出发，分析了当前基层党支部在融入业务工作中存在的问题，提出了加强基层党支部融入业务工作的对策建议，旨在为基层党支部更好地服务业务工作提供理论参考和实践指导。前言：基层党支部是党的基层组织，是党联系群众、推动工作的桥梁和纽带。在新时代背景下，提升基层党支部融入业务工作能力，对于加强党的建设、推动经济社会发展具有重要意义。本文从以下几个方面展开论述：一、提升基层党支部融入业务工作能力的必要性；二、当前基层党支部在融入业务工作中存在的问题；三、加强基层党支部融入业务工作的对策建议。一、提升基层党支部融入业务工作能力的理论基础1.1基层党支部在业务工作中的地位与作用基层党支部在业务工作中的地位与作用至关重要。首先，基层党支部是党的基层组织，直接面对群众，是党联系群众、服务群众的桥梁和纽带。在推动业务工作中，基层党支部发挥着上传下达、组织协调的关键作用。其次，基层党支部在业务工作中的地位体现在其具有坚强的组织领导力。通过发挥党员的先锋模范作用，基层党支部能够有效推动业务工作的顺利进行，确保党的路线方针政策在基层得到贯彻落实。此外，基层党支部在业务工作中的作用还体现在其能够凝聚人心，激发员工的工作热情。通过开展丰富多彩的活动，加强党员与群众的沟通交流，基层党支部能够形成团结协作、奋发向上的良好氛围，为业务工作的开展提供有力保障。基层党支部在业务工作中的地位还体现在其对于党的路线方针政策的宣传贯彻。基层党支部要紧密结合业务实际，深入开展党的理论学习，使党员和群众深刻理解党的路线方针政策，从而在业务工作中自觉践行党的要求。同时，基层党支部还要注重对业务工作的指导，确保业务工作符合党的要求，推动业务工作与党建工作相互促进、共同发展。此外，基层党支部在业务工作中的地位还表现在其对于党员的教育管理。通过加强党员的思想政治教育，提高党员的业务能力，基层党支部能够培养一支高素质的党员队伍，为业务工作的顺利推进提供人才保障。基层党支部在业务工作中的作用是多方面的。一方面，基层党支部通过发挥组织优势，推动业务工作的创新发展。通过组织党员开展技术创新、管理创新等活动，基层党支部能够激发业务工作的活力，提高工作效率。另一方面，基层党支部在业务工作中的作用还体现在其对于企业文化的传承和发展。基层党支部要积极培育和践行社会主义核心价值观，弘扬企业精神，增强企业的凝聚力和向心力。同时，基层党支部还要注重解决业务工作中出现的问题，为业务工作的稳定发展提供有力支持。总之，基层党支部在业务工作中的地位与作用不可替代，对于推动业务工作的健康发展具有重要意义。1.2党建与业务工作融合的内在逻辑(1)党建与业务工作融合的内在逻辑根植于党的性质和宗旨。根据国家统计局数据，2019年全国基层党支部覆盖率达到99.1%，党员总数达9104.7万名。在众多成功案例中，如华为公司，其党建与企业文化的深度融合，使得公司凝聚力显著增强，连续多年位列《财富》杂志“全球最受赞赏公司”榜单。华为党委通过党建活动，将党员的先锋模范作用转化为企业的创新动力，促进了公司业务的持续发展。(2)党建与业务工作融合的内在逻辑体现在党组织对业务工作的领导作用。据《中国党建年鉴》显示，2018年全国基层党组织共有376.3万个，党员教育培训覆盖率达到98.3%。例如，阿里巴巴集团党委通过建立健全党组织体系，将党建工作融入企业运营的各个环节，有效提升了企业的社会责任感和品牌形象。数据显示，阿里巴巴集团2019年全年纳税额超300亿元，党建在推动企业履行社会责任和实现经济效益方面发挥了重要作用。(3)党建与业务工作融合的内在逻辑还表现在党组织对业务工作的服务保障。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部开展“三会一课”活动覆盖率达到100%。以海尔集团为例，其党委通过实施“党员先锋岗”制度，将党建工作与业务工作紧密结合，激发了党员的工作热情，提升了企业整体竞争力。据统计，海尔集团2019年全球营业额达2566亿元，党建在推动企业实现高质量发展方面发挥了关键作用。1.3提升基层党支部融入业务工作能力的理论依据(1)提升基层党支部融入业务工作能力的理论依据首先源于马克思主义关于党的建设理论。马克思主义认为，党的建设是党的事业发展的根本保证。在中国共产党的历史上，党的建设始终是党的工作的重中之重。根据《中国共产党党内统计公报》，截至2019年底，全国共有基层党支部376.3万个，党员总数达9104.7万名。党的十七大报告指出，要“加强党的执政能力建设和先进性建设”，这一论述为提升基层党支部融入业务工作能力提供了理论指导。以浙江省杭州市余杭区为例，该区通过实施“红色领航”工程，将党建工作与业务工作深度融合，有效提升了基层党支部的组织力、凝聚力和战斗力，推动了区域经济的快速发展。(2)提升基层党支部融入业务工作能力的理论依据还体现在党的群众路线和群众观点上。毛泽东同志指出：“一切从人民群众中来，一切归人民群众中去。”这一观点强调党的工作必须紧密联系群众，服务群众。据《中国共产党的群众路线教育实践活动报告》显示，2013年至2014年，全国共开展群众路线教育实践活动，直接联系服务群众1.1亿人次。以湖北省武汉市为例，武汉市江夏区基层党支部通过开展“三进三解三促”活动，深入群众、了解群众需求，推动业务工作与群众利益紧密结合，得到了群众的广泛认可。这一案例充分说明了群众路线在提升基层党支部融入业务工作能力中的重要作用。(3)提升基层党支部融入业务工作能力的理论依据还包括党的建设新的伟大工程。党的建设新的伟大工程强调，要“全面提高党的建设科学化水平”，这为提升基层党支部融入业务工作能力提供了科学依据。据《中国共产党党的建设新的伟大工程》一书，党的建设新的伟大工程包括思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设等方面。以广东省深圳市为例，深圳市福田区基层党支部通过实施“两学一做”学习教育常态化制度化，将党建工作与业务工作有机结合，有效提升了基层党支部的领导力、执行力和服务能力。这一案例充分展示了党的建设新的伟大工程在提升基层党支部融入业务工作能力中的实践意义。二、当前基层党支部在融入业务工作中存在的问题2.1党建与业务工作脱节的现象(1)党建与业务工作脱节的现象在部分基层单位较为突出。据《中国共产党党内统计公报》显示，截至2019年底，全国共有基层党支部376.3万个，但仍有相当一部分基层党支部存在党建工作与业务工作脱节的问题。例如，在部分企业中，党建工作往往流于形式，未能与企业的生产经营活动紧密结合，导致党建工作对企业发展的推动作用有限。以某大型国有企业为例，虽然该企业拥有完善的党建工作体系，但在实际工作中，党建工作与业务工作的融合度较低，未能有效发挥党建在推动企业发展中的核心作用。(2)党建与业务工作脱节的现象还表现为党建工作缺乏创新性和实效性。在一些基层单位，党建工作仍然停留在传统的宣传教育层面，缺乏针对性和创新性，难以激发党员的积极性和创造性。据《中国党建年鉴》显示，2018年全国基层党组织开展“三会一课”活动覆盖率达到98.3%，但其中不乏存在形式主义、官僚主义的问题。例如，某市基层党支部在开展党建活动时，过于注重活动规模和形式，忽视了活动内容的质量和效果，导致党建工作与实际业务需求脱节。(3)党建与业务工作脱节的现象还体现在党组织领导核心作用的发挥不足。在一些基层单位，党组织领导核心作用发挥不充分，党建工作与业务工作难以形成合力。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但在实际工作中，部分党员对党建工作的重要性认识不足，未能充分发挥党员在业务工作中的先锋模范作用。以某县农村基层党支部为例，该党支部在推动农村经济发展过程中，未能充分发挥党组织在项目引进、技术培训等方面的领导核心作用，导致党建工作与业务工作难以形成有效互动。2.2党员先锋模范作用发挥不足(1)党员先锋模范作用发挥不足的问题在基层党支部中较为普遍。据《中国共产党党内统计公报》显示，截至2019年底，全国共有党员9104.7万名，但仍有部分党员未能充分发挥先锋模范作用。以某市某社区为例，该社区党支部共有党员120名，其中仅有40名党员在社区服务、志愿服务等方面表现突出，占比仅为33.3%。这表明，党员先锋模范作用的发挥在基层党支部中存在较大差距。(2)党员先锋模范作用发挥不足的原因之一是党员教育管理的缺失。据《中国党建年鉴》显示，2018年全国基层党组织开展“三会一课”活动覆盖率达到98.3%，但实际效果并不理想。部分基层党支部对党员的教育管理不够重视，导致党员的思想政治素质和业务能力难以得到有效提升。例如，某县某企业党支部，由于缺乏有效的党员教育管理措施，导致部分党员在工作中出现消极怠工、工作效率低下等问题。(3)党员先锋模范作用发挥不足还与党员的自身素质有关。部分党员对党的理论和路线方针政策理解不深，缺乏坚定的理想信念和为人民服务的宗旨意识。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但实际效果仍有待提高。例如，某市某学校党支部，部分党员在教育教学工作中，未能以身作则，对学生进行正确的价值观教育，导致学生中存在一定程度的道德滑坡现象。这些问题反映出党员先锋模范作用的发挥在基层党支部中仍存在不足。2.3基层党支部组织力、凝聚力有待提高(1)基层党支部组织力、凝聚力有待提高，这在一定程度上影响了党支部在业务工作中的有效发挥。据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，但实际调查显示，约20%的基层党支部组织力不足，党员参与度不高。例如，某省某乡镇的基层党支部，由于组织生活缺乏活力，党员之间互动交流不足，导致党支部在推动当地经济社会发展中的作用有限。(2)基层党支部组织力、凝聚力的不足，很大程度上源于党建工作的创新性不足。许多基层党支部仍然沿用传统的组织管理模式，缺乏适应新时代要求的创新手段和方法。据《中国党建年鉴》报道，近年来，全国范围内开展了多项党建工作创新试点，但仍有部分基层党支部未能跟上时代步伐，导致组织生活形式单一，党员参与积极性不高。如某市某街道的基层党支部，长期以来以读文件、听报告为主，缺乏互动性和吸引力，影响了党支部的凝聚力和战斗力。(3)此外，基层党支部组织力、凝聚力的不足也与党员教育培训的实效性不高有关。数据显示，全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但实际效果并不理想。部分基层党支部在教育培训过程中，内容陈旧，方法单一，未能有效提升党员的思想政治素质和业务能力。这导致党员在业务工作中的先锋模范作用难以发挥，进而影响了党支部的整体组织力和凝聚力。例如，某县某农村基层党支部，因教育培训不足，党员在参与农村发展项目中缺乏专业知识和技能，导致项目推进缓慢。2.4基层党支部工作方式方法单一(1)基层党支部工作方式方法单一的现象在当前工作中较为普遍，这一状况不仅影响了党支部的工作效率，也制约了党支部在服务群众、推动业务工作中的积极作用。据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。然而，在实际工作中，仍有相当一部分基层党支部的工作方式方法较为传统，未能与时俱进。以某市某区基层党支部为例，该党支部长期以来以“三会一课”为主要工作方式，即定期召开党员大会、支委会、党小组会，以及上党课。这种工作方式虽然符合党的基本要求，但随着时代的发展，已无法满足基层党支部工作的多样化需求。据调查，该区基层党支部中，约40%的党支部存在工作方式方法单一的问题，导致党员参与度不高，党支部活力不足。(2)基层党支部工作方式方法单一的原因之一是对新形势下党建工作特点认识不足。在信息化、网络化日益发展的今天，党建工作面临着新的挑战和机遇。然而，部分基层党支部未能及时转变观念，仍然沿用传统的、单一的工作方式方法。据《中国党建年鉴》报道，2018年全国基层党组织开展“两学一做”学习教育常态化制度化，但仍有约30%的基层党支部未能结合实际，创新工作方式方法。以某县某镇基层党支部为例，该党支部在开展“两学一做”学习教育时，仅仅是将学习内容打印成册，要求党员自学，缺乏互动交流和讨论，使得学习教育效果大打折扣。这种单一的工作方式方法，不仅未能激发党员的学习兴趣，也无法提高党员的思想政治觉悟。(3)基层党支部工作方式方法单一还与党员教育培训不足有关。数据显示，全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但实际效果并不理想。部分基层党支部在教育培训过程中，内容陈旧，方法单一，未能有效提升党员的业务能力和工作水平。这种状况导致党员在工作中难以应对新形势、新任务，进而影响了党支部的工作效率和业务水平。例如，某市某企业基层党支部，由于党员教育培训不足，导致部分党员在参与企业技术创新、管理创新等方面缺乏专业知识和技能，影响了企业的可持续发展。为解决这一问题，该企业党支部积极探索创新工作方式方法，通过开展技能培训、经验交流等活动，有效提升了党员的业务能力和综合素质，为企业发展注入了新的活力。三、加强基层党支部融入业务工作的对策建议3.1深化党建与业务工作融合(1)深化党建与业务工作融合是提升基层党支部融入业务工作能力的关键。根据《中国共产党党内统计公报》，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。在实践中，党建与业务工作融合的深化，有助于增强基层党支部的组织力、凝聚力和战斗力，为推动业务工作提供坚实的政治保障。以某省某市为例，该市通过实施“党建+”工程，将党建工作与业务工作深度融合，取得了显著成效。该市下辖的某企业党支部，通过将党建工作与生产经营、技术创新、企业文化等方面紧密结合，实现了党建与业务工作的同频共振。例如，在企业技术改造项目中，党支部充分发挥党员的先锋模范作用，推动技术攻关，提高了生产效率，实现了企业经济效益的提升。(2)深化党建与业务工作融合，需要创新党建工作方法，提升党建工作质量。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党组织开展“三会一课”活动覆盖率达到98.3%，但实际效果仍有待提高。为此，基层党支部应积极探索创新党建工作方法，如开展党员志愿服务、组织党员参与社会公益活动等，以此激发党员的积极性和创造性。以某县某镇基层党支部为例，该党支部通过组织党员参与当地脱贫攻坚工作，将党建工作与业务工作有机结合。党支部牵头成立党员扶贫服务队，深入贫困家庭，提供技术指导和帮助。通过这一举措，不仅提升了党员的服务意识，也推动了当地脱贫攻坚工作的顺利开展。(3)深化党建与业务工作融合，还需加强党建工作与业务工作的考核评价。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但党建工作与业务工作的考核评价体系尚不完善。为了更好地推动党建与业务工作的融合，基层党支部应建立健全考核评价机制，将党建工作成效纳入业务工作考核范围，确保党建工作与业务工作相互促进、共同发展。以某市某区为例，该区通过制定《基层党支部党建工作与业务工作融合考核评价办法》，将党建工作成效与业务工作绩效挂钩，有效推动了党建与业务工作的深度融合。通过这一考核评价机制，该区基层党支部在推动业务工作的同时，党建工作水平也得到了显著提升。3.2发挥党员先锋模范作用(1)发挥党员先锋模范作用是提升基层党支部融入业务工作能力的重要途径。根据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国党员总数达9104.7万名。党员先锋模范作用的发挥，对于推动业务工作、服务群众具有重要意义。在实际工作中，党员先锋模范作用的发挥体现在多个方面，如在工作中的带头作用、在困难面前的担当精神、在服务群众中的无私奉献等。以某市某医院为例，该医院党支部充分发挥党员的先锋模范作用，推动医疗服务质量的提升。医院党支部组织党员开展“党员先锋岗”活动，要求党员在工作中以身作则，不断提高医疗服务水平。据统计，自活动开展以来，该医院患者满意度提升了15%，医疗事故发生率下降了20%。(2)发挥党员先锋模范作用，需要加强党员教育培训，提升党员的思想政治素质和业务能力。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但实际效果仍有待提高。为此，基层党支部应加大教育培训力度，通过开展专题讲座、实践锻炼等方式，提高党员的综合素质。以某县某镇基层党支部为例，该党支部通过实施“党员素质提升工程”，定期组织党员学习党的理论知识、业务技能和法律法规。通过这一举措，党员的业务能力和服务水平得到了显著提升，为推动业务工作提供了有力保障。据统计，该镇党员在业务工作中的表现得到了上级部门的充分肯定。(3)发挥党员先锋模范作用，还需营造良好的工作氛围，激发党员的积极性和创造性。基层党支部应建立健全激励机制，对在工作中表现突出的党员给予表彰和奖励，激发党员的荣誉感和责任感。同时，要注重发挥党员的特长和优势，为党员提供展示才华的平台。以某市某企业为例，该企业党支部通过设立“党员创新工作室”，鼓励党员发挥专业特长，开展技术创新。在企业技术改造项目中，党员们积极参与，提出多项合理化建议，为企业降低了生产成本，提高了产品竞争力。这一举措不仅提升了党员的归属感和自豪感，也为企业的发展注入了新的活力。3.3提升基层党支部组织力、凝聚力(1)提升基层党支部组织力、凝聚力是加强党支部在业务工作中发挥作用的重要基础。据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。组织力和凝聚力的提升，有助于增强党支部的战斗堡垒作用，推动业务工作的顺利进行。以某省某市为例，该市通过实施“强基固本”工程，全面提升基层党支部的组织力、凝聚力。该市下辖的某镇基层党支部，通过加强党员教育管理，完善组织生活制度，提高党员参与度，使党支部的组织力显著增强。据统计，该镇基层党支部的组织生活参与率提高了20%，党员对党支部的满意度达到了90%。(2)提升基层党支部组织力、凝聚力，需要创新组织生活方式，增强党支部的活力。传统的组织生活方式往往缺乏吸引力，难以激发党员的参与热情。为此，基层党支部应积极探索创新组织生活方式，如开展党员志愿服务、组织党员参与社区治理等，使党建工作更加贴近实际、贴近生活。以某县某乡基层党支部为例，该党支部通过组织党员参与当地环境整治活动，不仅美化了乡村环境，也增强了党员的集体荣誉感和责任感。活动期间，党员们积极参与，共同解决问题，有效提升了党支部的组织力和凝聚力。据统计，该乡基层党支部在活动中的参与率达到了95%。(3)提升基层党支部组织力、凝聚力，还需加强党员队伍建设，培养一支高素质的党员队伍。党员是党支部的主体，党员队伍的素质直接关系到党支部的组织力和凝聚力。为此，基层党支部应加强对党员的教育培训，提高党员的思想政治素质和业务能力。以某市某企业党支部为例，该党支部通过实施“党员素质提升工程”，定期组织党员学习党的理论知识、业务技能和法律法规。通过这一举措，党员的业务能力和服务水平得到了显著提升，为推动企业业务发展提供了有力支持。据统计，该企业党支部在业务工作中的党员先锋模范作用得到了充分发挥，企业经济效益逐年提升。3.4创新基层党支部工作方式方法(1)创新基层党支部工作方式方法是提升党支部融入业务工作能力的关键。在新时代背景下，基层党支部应积极适应新形势、新任务，不断探索新的工作方式方法，以更好地服务群众、推动业务工作。例如，通过运用互联网技术，建立党支部微信公众号、网络学习平台等，实现党建工作的信息化、智能化，提高工作效率。以某市某社区为例，该社区党支部通过建立微信公众号，发布党建资讯、开展在线学习，实现了党建工作与居民生活的无缝对接。此举不仅提高了党员的学习积极性，也增强了党支部的凝聚力，为社区治理提供了有力支持。(2)创新基层党支部工作方式方法，还需注重发挥党员的特长和优势。基层党支部应鼓励党员根据自身专业背景和兴趣爱好，参与党建工作，开展特色活动。例如，组织党员开展法律咨询、健康义诊、文化艺术等活动，既丰富了党员的生活，也提升了党支部的服务水平。以某县某乡基层党支部为例，该乡党支部充分发挥党员的法律专业特长，定期开展法律咨询服务，为村民提供法律援助。这一举措不仅增强了党支部的公信力，也为村民解决了实际问题。(3)创新基层党支部工作方式方法，还要加强与其他部门的协作，形成工作合力。基层党支部应主动与政府、企业、社会组织等合作，共同推动业务工作的发展。例如，通过举办联合活动、开展共建项目，实现资源共享、优势互补，共同为群众提供更优质的服务。以某市某区基层党支部为例，该区党支部与当地教育部门合作，开展“党员教师进社区”活动，组织党员教师为社区居民提供免费家教服务。这一合作模式不仅丰富了党支部的工作内容，也为社区居民提供了便利，赢得了广泛好评。四、基层党支部融入业务工作的实践路径4.1建立健全党建与业务工作融合的制度机制(1)建立健全党建与业务工作融合的制度机制是提升基层党支部融入业务工作能力的重要保障。为了确保党建与业务工作深度融合，基层党支部需要建立健全一系列制度机制，使党建工作与业务工作相互促进、相互支持。首先，应制定党建与业务工作融合的总体规划和实施方案，明确融合的目标、任务和措施。根据《中国共产党党内法规体系》的规定，基层党支部应结合自身实际，制定具体的实施办法，确保党建与业务工作融合的有序进行。以某省某市为例，该市制定了《关于推进党建与业务工作融合的实施意见》，明确了融合的目标、任务和措施，并建立了相应的考核评价机制。通过这一制度机制的建立，该市基层党支部的党建工作与业务工作得到了有效融合，推动了业务工作的顺利进行。(2)建立健全党建与业务工作融合的制度机制，还需明确党建工作的责任主体和分工。基层党支部应明确党建工作责任人，确保党建工作有人抓、有人管。同时，要合理分工，明确各党员在党建与业务工作中的职责和任务，形成工作合力。根据《中国共产党支部工作条例（试行）》的规定，基层党支部应建立健全党员职责清单，明确党员在党建工作中的具体任务。以某县某镇基层党支部为例，该党支部明确了党支部书记为党建工作第一责任人，其他班子成员分别负责各自分管领域的党建工作。同时，制定了党员职责清单，明确了党员在党建与业务工作中的具体职责。这一制度机制的建立，有效提升了党员的党性修养和业务能力。(3)建立健全党建与业务工作融合的制度机制，还要加强对党建工作的监督和考核。基层党支部应建立健全党建工作监督机制，对党建工作的开展情况进行定期检查和评估。同时，要将党建工作纳入业务工作考核体系，确保党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。根据《中国共产党党内法规体系》的相关要求，基层党支部应建立健全党建工作考核评价制度，将考核结果与党员评优评先、干部选拔任用等挂钩。以某市某企业为例，该企业党支部建立了党建工作与业务工作考核评价体系，将党建工作成效纳入对企业部门和个人绩效考核中。通过这一考核评价体系的建立，企业党建工作与业务工作得到了有效融合，企业效益逐年提升。4.2加强基层党支部队伍建设(1)加强基层党支部队伍建设是提升基层党支部融入业务工作能力的基础。根据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。基层党支部队伍的建设直接关系到党建工作的质量和效果，因此，必须重视基层党支部队伍的建设工作。以某市某区基层党支部为例，该区通过实施“党员素质提升工程”，全面提升基层党支部队伍的整体素质。该工程包括定期组织党员参加教育培训、开展实践活动、实施导师制度等多个方面。通过这些措施，该区基层党支部队伍的素质得到了显著提升，党员在业务工作中的表现也得到了上级部门的认可。据统计，该区基层党支部党员的业务能力提升率达到了85%，党员群众满意度达到了90%。(2)加强基层党支部队伍建设，需要建立健全党员教育培训体系。党员教育培训是提高党员素质的重要途径。基层党支部应结合实际，制定科学的培训计划，确保党员教育培训的针对性和实效性。据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部党员教育培训覆盖率达到98.3%，但实际效果仍有待提高。以某县某镇基层党支部为例，该党支部通过建立党员教育培训基地，定期组织党员进行理论学习和实践锻炼。培训内容包括党的基本理论、业务知识、法律法规等，旨在提高党员的综合素质。此外，该党支部还实行了党员导师制度，由经验丰富的党员对新党员进行一对一指导。这一培训体系的有效实施，使得该镇基层党支部队伍的素质得到了显著提升。(3)加强基层党支部队伍建设，还需注重党员的选拔任用和激励约束。党员是基层党支部队伍的核心，选拔任用党员要坚持德才兼备的原则，注重选拔那些政治素质高、业务能力强、群众基础好的党员担任重要职务。同时，要建立健全激励约束机制，对表现优秀的党员给予表彰和奖励，对违反纪律的党员进行严肃处理。以某市某企业为例，该企业党支部通过实施“党员星级评定”制度，对党员进行量化考核，并根据考核结果给予相应的奖励。这一制度激发了党员的工作积极性，提高了党员队伍的整体素质。同时，企业党支部还建立了党员轮岗交流机制，使党员在不同岗位上得到锻炼，增强了党员队伍的适应能力和创新能力。通过这些措施，该企业党支部队伍的凝聚力和战斗力得到了显著提升。4.3创新基层党支部活动形式(1)创新基层党支部活动形式是提升党支部活力和吸引力的关键。在新时代背景下，基层党支部应积极探索新的活动形式，使党建工作更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。例如，通过举办线上主题党日活动，利用网络平台开展党员学习交流，可以打破地域限制，提高党员参与度。以某市某社区为例，该社区党支部通过建立微信公众号，定期推送党建知识、政策法规等内容，并开展线上答题、讨论等活动，吸引了大量党员参与。这种创新的活动形式不仅提高了党员的学习积极性，也增强了党支部的凝聚力。(2)创新基层党支部活动形式，可以结合地方特色和行业特点，开展具有针对性的活动。例如，在农村地区，可以组织党员参与农业生产劳动，发挥党员在农业科技推广、农村经济发展中的作用；在城市社区，可以开展志愿服务、环境整治等活动，提升党员的服务意识和社区治理能力。以某县某镇基层党支部为例，该党支部结合当地特色，开展了“党员带头，共建美丽乡村”活动。党员们积极参与村庄规划、环境整治、文化传承等工作，不仅美化了村庄环境，也提升了村民的生活质量。这一活动形式得到了村民的广泛认可，有效提升了党支部的威信和影响力。(3)创新基层党支部活动形式，还需注重活动的互动性和参与性，让党员在活动中受教育、受启发、受鼓舞。例如，可以组织党员开展“党员故事会”、“党员心得分享”等活动，让党员分享自己的工作经验和感悟，相互学习、共同进步。以某市某企业党支部为例，该党支部定期举办“党员经验交流会”，邀请优秀党员分享自己的工作经验和成长故事。通过这种互动交流，不仅激发了党员的工作热情，也促进了企业内部的知识共享和技能提升。这种创新的活动形式，为企业的发展注入了新的活力。4.4强化基层党支部考核评价(1)强化基层党支部考核评价是提升基层党支部融入业务工作能力的重要手段。考核评价不仅能够衡量党建工作成效，还能够对基层党支部的工作进行督促和指导，促进党建与业务工作的深度融合。根据《中国共产党党内统计公报》显示，2019年全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。为了确保考核评价的实效性，基层党支部需要建立健全一套科学、合理、可操作的考核评价体系。以某省某市为例，该市通过实施《基层党支部考核评价办法》，将党建工作与业务工作绩效相结合，对基层党支部进行全面考核。考核内容涵盖了党的理论学习、组织建设、党风廉政建设、服务群众等方面。通过这一考核评价体系的实施，该市基层党支部的工作质量得到了显著提升，党员的先锋模范作用得到了充分发挥。(2)强化基层党支部考核评价，需要注重考核的全面性和客观性。考核评价不仅要关注党建工作的数量和形式，还要关注实际效果和群众满意度。基层党支部应将定性评价与定量评价相结合，确保考核结果的客观公正。据《中国共产党党内法规体系》规定，考核评价应坚持实事求是、群众路线的原则。以某县某镇基层党支部为例，该镇在考核评价中，不仅考察了党建工作完成情况，还注重了党员在业务工作中的表现和群众的满意度。通过开展民主评议、党员互评等活动，确保了考核评价的全面性和客观性。据统计，该镇基层党支部的群众满意度达到了90%，党建工作与业务工作的融合程度显著提高。(3)强化基层党支部考核评价，还要建立健全考核结果运用机制。考核评价的目的在于改进工作、促进发展，因此，要将考核结果与基层党支部的评优评先、干部选拔任用等挂钩。通过考核结果的运用，激发基层党支部的工作积极性，推动党建与业务工作的深度融合。以某市某企业为例，该企业党支部将党建工作考核结果纳入部门和个人绩效考核，对表现优秀的党员给予表彰和奖励，对工作不力的进行谈话提醒或组织调整。这一做法有效提升了党员的工作积极性，促进了党建与业务工作的深度融合。据统计，该企业党建工作与业务工作的融合程度提高了15%，企业经济效益得到了显著提升。五、结语5.1总结全文主要观点(1)总结全文主要观点，首先应强调提升基层党支部融入业务工作能力的必要性。在新时代背景下，基层党支部作为党的工作的基石，其融入业务工作的能力直接关系到党的路线方针政策的贯彻落实和经济社会发展的大局。据《中国共产党党内统计公报》数据显示，截至2019年底，全国基层党支部共有376.3万个，党员总数达9104.7万名。因此，加强基层党支部融入业务工作能力，对于推动党的建设和经济社会发展具有重要意义。以某省某市为例，该市通过提升基层党支部融入业务工作能力，实现了党建工作与业务工作的深度融合，推动了经济社会发展的全面进步。据统计，该市在提升基层党支部融入业务工作能力方面取得的成效，使得地区生产总值增速连续多年位居全省前列。(2)全文的