2025年广西事业单位a类考试真题及答案

2025年广西事业单位a类考试真题及答案

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.以下哪个选项不属于事业单位的基本性质？()A.非营利性B.公共性C.民营性D.服务性2.事业单位改革的核心是？()A.转企改制B.增加编制C.优化结构D.提高待遇3.事业单位的编制管理属于以下哪个部门？()A.组织部B.人力资源和社会保障部C.财政部D.教育部4.以下哪项不是事业单位改革的主要目标？()A.优化结构B.提高效率C.增加编制D.强化服务5.事业单位实行的是哪种管理体制？()A.民主管理B.行政管理C.企业化管理D.自主管理6.事业单位改革中，如何处理与公务员的关系？()A.一体化管理B.分离管理C.转变身份D.继续沿用7.事业单位的财政拨款主要来源于哪个部门？()A.组织部B.人力资源和社会保障部C.财政部D.教育部8.事业单位改革中，如何处理与市场的关系？()A.完全市场化B.部分市场化C.非市场化D.适度市场化9.以下哪个选项不是事业单位改革的重点领域？()A.教育卫生B.文化体育C.科研院所D.交通运输10.事业单位改革的目标是？()A.提高事业单位的盈利能力B.优化事业单位的结构C.提高事业单位的效率D.以上都是二、多选题(共5题)11.事业单位的职能包括哪些方面？()A.公共服务B.社会管理C.科学研究D.教育培训12.事业单位改革的主要措施有哪些？()A.转企改制B.优化结构C.提高效率D.强化服务13.事业单位的分类包括哪些？()A.行政类事业单位B.事业类事业单位C.企业类事业单位D.公益类事业单位14.事业单位改革的目的是什么？()A.提高服务质量B.优化资源配置C.促进社会和谐D.减少财政负担15.事业单位的编制管理涉及哪些环节？()A.编制审核B.编制下达C.编制调整D.编制执行三、填空题(共5题)16.事业单位改革的核心是____，以实现政企分开。17.事业单位的编制管理属于____部门，负责制定和实施编制政策。18.事业单位改革的主要目标是____、____和____，以适应社会发展需求。19.事业单位的财政拨款主要来源于____，由财政部门根据事业单位的职能和任务进行拨款。20.事业单位改革中，适度引入市场机制，通过____手段提高事业单位的效率和服务质量。四、判断题(共5题)21.事业单位的编制管理完全由政府统一分配。()A.正确B.错误22.事业单位改革后，所有事业单位都将转变为企业。()A.正确B.错误23.事业单位的财政拨款完全由市场决定。()A.正确B.错误24.事业单位改革的目标是提高事业单位的盈利能力。()A.正确B.错误25.事业单位改革后，事业单位与公务员将实行一体化管理。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述事业单位改革的主要内容。27.事业单位改革对提高公共服务水平有什么意义？28.事业单位改革如何实现政企分开？29.事业单位改革对提高事业单位管理水平有哪些作用？30.事业单位改革如何促进社会和谐稳定？

2025年广西事业单位a类考试真题及答案一、单选题(共10题)1.【答案】C【解析】事业单位是非营利性、公共性、服务性的组织，民营性不属于事业单位的基本性质。2.【答案】A【解析】事业单位改革的核心是转企改制，即将部分事业单位转变为企业，实现政企分开。3.【答案】B【解析】事业单位的编制管理属于人力资源和社会保障部，负责制定和实施事业单位编制政策。4.【答案】C【解析】事业单位改革的主要目标是优化结构、提高效率和强化服务，增加编制不是改革的主要目标。5.【答案】D【解析】事业单位实行的是自主管理体制，具有相对独立的法人地位和财务管理权。6.【答案】B【解析】事业单位改革中，事业单位与公务员将实行分离管理，各自独立运作。7.【答案】C【解析】事业单位的财政拨款主要来源于财政部，由财政部门根据事业单位的职能和任务进行拨款。8.【答案】D【解析】事业单位改革中，将适度引入市场机制，通过市场化手段提高事业单位的效率和服务质量。9.【答案】D【解析】事业单位改革的重点领域包括教育卫生、文化体育和科研院所，交通运输不属于重点领域。10.【答案】D【解析】事业单位改革的目标是优化结构、提高效率和强化服务，提高事业单位的盈利能力是改革的一部分。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】事业单位的职能涵盖公共服务、社会管理、科学研究和教育培训等多个方面。12.【答案】ABCD【解析】事业单位改革的主要措施包括转企改制、优化结构、提高效率和强化服务。13.【答案】ABD【解析】事业单位的分类包括行政类、事业类和公益类，不包括企业类事业单位。14.【答案】ABC【解析】事业单位改革的目的在于提高服务质量、优化资源配置和促进社会和谐。15.【答案】ABCD【解析】事业单位的编制管理涉及编制审核、下达、调整和执行等环节。三、填空题(共5题)16.【答案】转企改制【解析】事业单位改革的核心是将部分事业单位转为企业，实现政企分开，提高效率。17.【答案】人力资源和社会保障部【解析】事业单位的编制管理属于人力资源和社会保障部，该部门负责制定和实施事业单位编制政策。18.【答案】优化结构，提高效率，强化服务【解析】事业单位改革的主要目标是优化结构、提高效率和强化服务，以适应社会发展的需求。19.【答案】财政部【解析】事业单位的财政拨款主要来源于财政部，财政部根据事业单位的职能和任务进行拨款。20.【答案】市场化【解析】事业单位改革中，适度引入市场机制，通过市场化手段提高事业单位的效率和服务质量。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】事业单位的编制管理虽然主要由政府统一分配，但部分事业单位可以根据实际情况进行自主调整。22.【答案】错误【解析】事业单位改革中，并非所有事业单位都将转变为企业，只有部分符合条件的单位会进行转企改制。23.【答案】错误【解析】事业单位的财政拨款主要由政府根据事业单位的职能和任务进行拨款，而非完全由市场决定。24.【答案】错误【解析】事业单位改革的目标是优化结构、提高效率和强化服务，而非单纯提高盈利能力。25.【答案】错误【解析】事业单位改革后，事业单位与公务员将实行分离管理，各自独立运作。五、简答题(共5题)26.【答案】事业单位改革的主要内容有：转企改制、优化结构、提高效率、强化服务、完善管理体制、规范人事管理、加强财务管理等。【解析】事业单位改革旨在通过一系列措施，优化事业单位的结构，提高服务质量和效率，促进事业单位更好地履行其职能。27.【答案】事业单位改革有助于提高公共服务水平，主要体现在：优化服务供给、提高服务效率、提升服务质量、满足人民群众多样化需求等方面。【解析】通过改革，事业单位能够更加灵活地适应社会需求，提供更加优质、高效的公共服务，从而提升人民群众的满意度和幸福感。28.【答案】实现政企分开主要通过以下方式：将部分事业单位转为企业，实现政企职能的分离；规范政府与事业单位的关系，明确政府提供公共服务的责任；加强事业单位的市场化运作，提高其服务效率。【解析】政企分开是事业单位改革的重要目标，通过转企改制和规范管理，确保政府和企业各自在市场中发挥应有的作用。29.【答案】事业单位改革对提高管理水平的作用包括：完善管理体制、规范人事管理、加强财务管理、引入竞争机制、提高决策科学化水平等。【解析】改革通过引