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文档简介

汇报时间：2025年月日汇报人：INTERNATIONAL

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EAMINATION主题教育整治情况报告-问题查摆情况整改措施及成效下一步工作计划PART1问题查摆情况问题查摆情况aaa理论学习不深入问题:部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想学习缺乏系统性，存在应付式学习现象01aaa担当作为不足问题:个别干部创新意识薄弱，工作方法简单，存在"求稳怕错"思想，调研流于形式02aaa联系群众不紧密问题:基层调研针对性不足，听取汇报多、实地走访少，对群众急难愁盼问题回应不及时03aaa执行纪律不严格问题:少数单位警示教育常态化不足，办公用房超标等违反中央八项规定精神问题偶有发生04aaa基层党建薄弱问题:个别党支部组织生活不规范，党员教育管理宽松软，主体责任落实不到位05PART2整改措施及成效整改措施及成效强化理论武装整改措施及成效修订党委理论学习中心组计划：开展专题党课12次、主题党日活动8次，覆盖党员干部600余人次推广"线上+线下"学习模式：通过"学习强国"等平台考核学习积分，达标率提升至95%整改措施及成效推动干事创业建立创新容错机制：鼓励干部申报改革课题23项，优化业务流程9项开展"走流程"活动：领导班子下沉一线调研解决问题47件，如简化职工请假审批流程整改措施及成效服务群众实效设立党员先锋岗32个：办结群众实事89件(如改造职工食堂、协调宿舍租赁)推行"党委书记接待日"制度：收集意见68条，解决率92%整改措施及成效严明纪律作风整改办公用房超标问题5处：开展廉政谈话126人次，通报典型案例4起精简会议文件30%：建立督查清单，杜绝形式主义整改措施及成效夯实党建基础完成软弱涣散党支部整顿3个：配齐支部委员11名，发展党员严格实行"五阶段"审核将党建考核权重提升至30%：与绩效直接挂钩PART3下一步工作计划下一步工作计划深化长效机制每月开展整改"回头看"：对未完成的4项问题挂牌督办，年底前销号修订《津贴分配办法》《外协队伍管理规范》等制度6项下一步工作计划强化监督问责组建专项督查组：对整改不力单位约谈主要负责人，已问责3人次畅通"线上监督平台"：公示整改进度，群众满意度纳入干部考核下一步工作计划巩固教育成果开展"学思想、促发展"年度竞赛：评选创新案例10个计划2026年一季度完成全员轮训：重点提升基层干部治理能力-感谢观看Pleaseentertherelevanttetcontenthere.Operationmethod:selectallthetetinthisparagraphwiththemouse,andentert

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