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文档简介
团体心理开课协议书甲方:[甲方姓名/单位名称]统一社会信用代码:[甲方代码]地址:[甲方地址]联系电话:[甲方电话]乙方:[乙方姓名/单位名称]统一社会信用代码:[乙方代码]地址:[乙方地址]联系电话:[乙方电话]鉴于甲方具有丰富的团体心理课程教学经验和专业资质,乙方希望获得甲方提供的团体心理课程服务,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就甲方为乙方提供团体心理开课服务事宜达成如下协议:一、服务内容及要求(一)课程主题及目标1.课程主题:[具体课程主题,如“职场压力与情绪管理团体心理课程”]2.课程目标:帮助乙方员工提高心理调适能力,增强团队凝聚力,提升工作效率,具体包括但不限于:识别常见的职场压力源及情绪问题;掌握有效的压力应对和情绪调节技巧;改善员工之间的沟通与协作,营造积极向上的团队氛围。(二)课程内容1.课程将涵盖理论讲解、案例分析、小组讨论、角色扮演、心理测试等多种教学方法,具体内容如下:职场压力与情绪管理理论知识讲解,包括压力的生理和心理反应、情绪的产生机制等;分析常见的职场压力场景及情绪问题表现,如工作任务过重、人际关系紧张等导致的焦虑、抑郁等情绪;通过实际案例分享,传授有效的压力应对策略,如时间管理、问题解决技巧等;组织小组讨论,让员工分享自己的压力体验和应对方法,促进相互学习和交流;进行角色扮演活动,模拟职场冲突场景,让员工练习沟通和情绪处理技巧;运用专业心理测试工具,帮助员工了解自己的性格特点、情绪状态等,为个性化的心理调适提供参考。2.课程内容应根据乙方员工的实际需求和特点进行定制化设计,确保课程的针对性和实用性。(三)课程时间及地点1.课程时间:本次团体心理课程为期[X]天,具体时间安排如下:第一天:[开始时间1][结束时间1],课程导入及职场压力与情绪管理理论讲解;第二天:[开始时间2][结束时间2],案例分析、小组讨论及压力应对策略学习;第三天:[开始时间3][结束时间3],角色扮演、心理测试及课程总结。具体课程时间如有调整,双方应提前[X]个工作日通知对方,并协商确定新的时间安排。2.课程地点:[详细课程地点,如乙方公司会议室或指定培训场地](四)授课方式及人员安排1.甲方将派遣具有国家二级心理咨询师资质且具有[X]年以上团体心理课程教学经验的[姓名]担任本次课程的主讲教师。主讲教师应具备扎实的心理学专业知识和丰富的教学实践经验,能够熟练运用各种教学方法和技巧,确保课程的教学质量和效果。主讲教师在课程期间应全身心投入教学工作,不得无故缺席或中途退场。2.授课方式采用集中授课与小组互动相结合的方式,以保证员工能够充分参与课程学习,积极互动交流,达到良好的学习效果。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利:按照本协议约定收取课程服务费用;根据课程需要,要求乙方提供相关资料和信息,以便更好地了解乙方员工情况,进行课程定制化设计;在课程实施过程中,根据实际情况对课程内容和教学方法进行合理调整,但应提前告知乙方并取得乙方同意。2.义务:按照本协议约定的服务内容、要求、时间及地点,为乙方提供高质量的团体心理课程服务;确保授课教师具备相应的专业资质和教学经验,遵守职业道德规范,为乙方员工提供专业、客观、公正的心理咨询和指导;在课程结束后,为乙方提供课程总结报告,包括课程效果评估、员工反馈等内容;对乙方员工在课程学习过程中提供的个人隐私信息予以保密,不得泄露给任何第三方。(二)乙方权利与义务1.权利:有权对甲方提供的课程服务进行监督,并提出合理的意见和建议;在课程实施过程中,如发现甲方或授课教师存在违反本协议约定或职业道德规范的行为,有权要求甲方予以纠正;根据本协议约定,对课程服务质量不满意时,有权要求甲方采取补救措施或解除本协议,并要求甲方承担相应的违约责任。2.义务:按照本协议约定向甲方支付课程服务费用;协助甲方做好课程前期准备工作,提供乙方员工的基本信息、工作特点、常见问题等相关资料;负责组织乙方员工按时参加课程学习,确保员工遵守课程纪律,积极参与课程互动;在课程实施过程中,为甲方提供必要的教学支持和协助,如安排合适的教学场地、设备等。三、课程服务费用及支付方式(一)课程服务费用本次团体心理课程服务费用为人民币[X]元(大写:[大写金额])。该费用为固定总价,包含课程设计、授课教师费用、教材资料费、教学设备费等与课程相关的所有费用,除本协议约定的调整情形外,不因任何因素调整。(二)支付方式乙方应在本协议签订之日起[X]个工作日内,向甲方支付课程服务费用的[X]%作为预付款,即人民币[X]元(大写:[大写金额]);在课程结束且甲方提供课程总结报告后[X]个工作日内,乙方支付剩余款项,即人民币[X]元(大写:[大写金额])。甲方应在收到乙方每笔款项后的[X]个工作日内,向乙方开具合法有效的发票。四、保密条款双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、员工个人隐私信息等予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的保密信息。本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。五、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的服务内容、要求、时间及地点为乙方提供课程服务,或提供的课程服务质量不符合约定,甲方应承担违约责任,退还乙方已支付的全部或部分课程服务费用,并按照未履行部分服务费用的[X]%向乙方支付违约金。如因甲方违约给乙方造成损失的,甲方还应承担赔偿责任。2.若甲方授课教师无故缺席或中途退场,影响课程正常进行,甲方应及时安排替代教师,并采取措施确保课程顺利完成。如因上述情况给乙方造成损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。同时,甲方应按照课程服务费用的[X]%向乙方支付违约金。3.若甲方违反保密条款约定,泄露乙方保密信息,甲方应立即采取措施消除影响,并按照本协议约定的保密期限内乙方支付的课程服务费用总额的[X]%向乙方支付违约金。如因甲方泄密行为给乙方造成损失的,甲方应承担全部赔偿责任。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定向甲方支付课程服务费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的,甲方有权解除本协议,并要求乙方支付已完成课程服务对应的费用及违约金,同时乙方应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。2.若乙方未协助甲方做好课程前期准备工作,或未组织乙方员工按时参加课程学习,导致课程无法顺利进行或影响课程效果,乙方应承担违约责任,按照课程服务费用的[X]%向甲方支付违约金。如因乙方违约给甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿责任。3.若乙方违反保密条款约定,泄露甲方保密信息,乙方应立即采取措施消除影响,并按照本协议约定的保密期限内甲方收取的课程服务费用总额的[X]%向甲方支付违约金。如因乙方泄密行为给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。六、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法
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