公司出入安全管理制度

第1篇第一章总则第一条为加强公司安全管理，保障公司财产和员工的人身安全，维护公司正常的生产、工作秩序，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有员工、外来人员以及公司内部车辆出入公司区域的管理。第三条公司出入安全管理遵循“预防为主、防治结合、安全第一”的原则。第四条公司各部门应积极配合安全管理部门，共同做好出入安全管理。第二章组织机构及职责第五条公司成立出入安全管理领导小组，负责公司出入安全管理的全面工作。第六条出入安全管理领导小组下设安全管理办公室，负责日常出入安全管理工作。第七条安全管理办公室职责：1.负责制定、修订和完善出入安全管理制度；2.负责出入安全管理工作的宣传、培训和监督检查；3.负责对出入人员进行身份验证、登记和审查；4.负责对出入车辆进行登记、审查和监控；5.负责处理出入安全事件，提出整改措施；6.负责与相关部门协调，确保出入安全管理工作顺利开展。第八条各部门职责：1.人力资源部：负责员工出入证的办理、更换和回收；2.保卫部：负责公司内部车辆出入管理，维护公司内部治安秩序；3.设备管理部：负责公司内部设施的安全检查和维护；4.办公室：负责外来人员接待和登记；5.其他部门：按照公司规定，配合安全管理部门做好出入安全管理工作。第三章出入人员管理第九条员工出入管理：1.员工需佩戴公司统一的工作证，出入公司区域；2.员工出入时应主动接受门卫的询问和检查；3.员工因特殊情况需离岗，应向部门负责人请假，并办理离岗手续；4.员工离职时，应将工作证交还人力资源部。第十条外来人员出入管理：1.外来人员需凭有效身份证件，向办公室登记，领取临时出入证；2.外来人员应遵守公司各项规章制度，服从门卫的检查和指挥；3.外来人员参观、考察、洽谈等，需提前向接待部门申请，并经批准后方可进入；4.外来人员离开公司时，应将临时出入证交还办公室。第十一条出入证管理：1.出入证由人力资源部统一制作、发放和管理；2.出入证不得转借、涂改、伪造；3.出入证遗失，应及时报告人力资源部，并办理补办手续。第四章出入车辆管理第十二条公司内部车辆出入管理：1.公司内部车辆需办理车辆出入证，并张贴在公司指定位置；2.车辆出入时应主动接受门卫的询问和检查；3.车辆驾驶员应遵守交通规则，确保行车安全；4.车辆维修、保养等，需提前向保卫部申请，并办理相关手续。第十三条外来车辆出入管理：1.外来车辆需登记车牌号码、驾驶员姓名、联系方式等信息；2.外来车辆应遵守交通规则，服从门卫的指挥；3.外来车辆参观、考察、洽谈等，需提前向接待部门申请，并经批准后方可进入；4.外来车辆离开公司时，应将登记信息交还保卫部。第五章安全检查与事故处理第十四条安全检查：1.安全管理部门定期对出入安全管理工作进行检查，发现问题及时整改；2.各部门应定期对本部门出入安全管理工作进行检查，发现问题及时上报；3.公司不定期组织安全大检查，对出入安全管理工作进行全面评估。第十五条事故处理：1.发生出入安全事故，应立即启动应急预案，采取措施控制事态；2.事故发生后，应及时上报公司领导，并配合相关部门进行调查处理；3.事故处理过程中，应保护现场，收集相关证据；4.事故处理后，应总结经验教训，完善出入安全管理制度。第六章附则第十六条本制度由公司出入安全管理领导小组负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。第十八条本制度如有未尽事宜，由公司出入安全管理领导小组根据实际情况予以补充和修订。第七章安全教育与培训第十九条公司应定期对员工进行出入安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。第二十条培训内容应包括：1.出入安全管理制度；2.安全生产法律法规；3.应急处置措施；4.安全操作规程；5.案例分析。第二十一条员工应积极参加安全教育培训，掌握相关知识和技能。第八章责任追究第二十二条违反本制度，造成安全事故的，依法依规追究相关责任。第二十三条安全管理部门对违反本制度的行为，有权予以制止，并要求改正。第二十四条对违反本制度，造成严重后果的，公司有权解除劳动合同，并依法追究其法律责任。第九章实施与监督第二十五条本制度由公司安全管理部门负责组织实施。第二十六条公司各部门应加强对出入安全管理工作的监督，确保本制度的有效执行。第二十七条公司应定期对出入安全管理工作进行评估，不断改进和完善。本制度旨在确保公司出入安全，保障公司财产和员工的人身安全。各部门和员工应严格遵守本制度，共同维护公司安全稳定的生产、工作环境。第2篇第一章总则第一条为加强公司安全管理，保障公司员工及访客的人身和财产安全，维护公司正常的生产、办公秩序，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于公司所有员工、临时工作人员、访客及其他进入公司的人员。第三条公司安全管理部门负责本制度的制定、实施和监督。第四条公司各部门应积极配合安全管理部门，共同做好出入安全管理。第二章出入管理原则第五条出入管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。第六条出入管理应实行“门禁制度”，严格控制外来人员进入。第七条出入管理应做到“谁负责、谁管理、谁负责到底”。第三章出入管理制度第八条公司大门设置：1.公司大门应设置明显的标识，包括公司名称、标志等。2.公司大门应安装监控设备，确保监控范围覆盖大门内外。第九条人员出入管理：1.员工出入：a.员工进入公司需佩戴工作证，不得借证、转借他人。b.员工进入公司应主动接受门卫检查，配合门卫登记个人信息。c.员工因特殊情况需携带物品出入，应向门卫说明情况，经批准后方可通行。2.临时工作人员出入：a.临时工作人员进入公司需出示相关证明文件，如工作证、邀请函等。b.临时工作人员进入公司应遵守公司各项规章制度，服从门卫管理。3.访客出入：a.访客进入公司需由邀请人或接待人员陪同。b.访客进入公司应出示有效身份证件，并填写访客登记表。c.访客在参观、洽谈等活动中，应遵守公司规定，不得随意触摸公司物品。第十条车辆出入管理：1.公司内部车辆进入公司需在门卫处登记，并遵守公司交通规定。2.外部车辆进入公司需经相关部门审批，并遵守公司交通规定。3.车辆出入公司时，应减速慢行，注意安全。第十一条特殊情况处理：1.遇有突发事件或紧急情况，门卫应立即上报安全管理部门，并采取相应措施。2.遇有访客或员工受伤，门卫应立即采取急救措施，并联系相关部门处理。3.遇有可疑人员，门卫应立即制止并上报安全管理部门。第四章安全检查与维护第十二条安全管理部门应定期对出入管理制度进行自查，发现问题及时整改。第十三条安全管理部门应定期对门卫进行检查，确保门卫熟悉岗位职责，提高工作效率。第十四条安全管理部门应定期对监控设备进行检查和维护，确保监控效果。第五章奖励与处罚第十五条对严格执行出入管理制度，积极维护公司安全秩序的员工和门卫，给予表扬和奖励。第十六条对违反出入管理制度的员工和访客，根据情节轻重，给予警告、罚款、停职等处罚。第六章附则第十七条本制度由公司安全管理部门负责解释。第十八条本制度自发布之日起施行。第七章附录一、出入登记表二、访客登记表三、车辆出入登记表四、门卫岗位职责五、监控设备维护保养记录六、安全事故报告表七、奖励与处罚标准本制度旨在提高公司安全管理水平，确保公司安全、有序、高效地运营。请全体员工严格遵守，共同维护公司安全环境。第3篇第一章总则第一条为加强公司安全管理，保障公司财产和员工的人身安全，预防安全事故的发生，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有员工、外来人员及临时用工。第三条公司出入安全管理遵循“预防为主、安全第一”的原则，实行责任到人、全员参与的管理模式。第二章管理职责第四条公司安全管理部门负责制定、实施和监督本制度的执行。第五条各部门负责人对本部门的安全管理工作负直接责任，确保本部门出入安全管理的各项措施落实到位。第六条所有员工应当遵守本制度，积极配合安全管理工作的开展。第三章出入管理第七条公司设立专门的门卫室，负责公司出入人员的管理。第八条公司员工出入需佩戴公司统一工作证，外来人员需登记身份信息。第九条严禁以下人员进入公司：1.无有效身份证件者；2.未经许可的推销员、维修人员等；3.被公安机关通缉的逃犯；4.持有假证件者；5.其他可能对公司安全构成威胁的人员。第十条外来人员进入公司，需遵守以下规定：1.主动出示身份证件，登记姓名、单位、联系方式、事由等信息；2.持有公司接待人同意进入的证明；3.不得携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入公司；4.进入公司后，服从门卫和相关部门的管理。第十一条员工进入公司需遵守以下规定：1.佩戴公司统一工作证；2.不得携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入公司；3.不得在非工作时间随意出入公司；4.进入公司后，遵守公司各项规章制度。第十二条员工离岗时，需办理请假手续，离开公司区域。第四章安全检查第十三条公司定期开展安全检查，确保出入管理制度的有效执行。第十四条安全检查内容包括：1.门卫值班情况；2.人员出入登记情况；3.保卫设施设备运行情况；4.公司内部安全管理制度落实情况；5.其他与出入安全相关的事项。第十五条安全管理部门根据检查情况，对发现的问题及时进行整改，并跟踪落实整改效果。第五章奖惩措施第十六条对认真执行本制度，积极维护公司安全的人员给予表彰和奖励。第十七条对违反本制度，造成安全事故或严重后果的，按照公司相关规定