双倍工资协商协议书

双倍工资协商协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方在甲方处工作，双方就乙方在工作期间涉及的双倍工资相关事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议背景乙方自年月日起在甲方处工作，担任岗位。在工作期间，双方未按照法律法规规定及时签订书面劳动合同。现根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，就乙方主张的双倍工资事宜进行协商。二、标的物或服务具体描述1.工作内容乙方在甲方处从事工作，具体工作内容包括但不限于。乙方应按照甲方的要求，按时、保质、保量地完成工作任务。2.工作时间乙方的工作时间为，每周工作天，每天工作小时。甲方可根据实际经营情况，合理安排乙方的工作时间，但应保证乙方每周至少休息一天。3.劳动报酬乙方的劳动报酬为每月元，甲方应于每月日前以货币形式支付乙方工资。工资发放方式为。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的规章制度，履行工作职责。有权根据乙方的工作表现，对乙方进行考核和奖惩。2.义务按照本协议约定，按时足额支付乙方劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。依法为乙方缴纳社会保险费。按照法律法规规定，与乙方签订书面劳动合同。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬。有权享受法律法规规定的休息休假、社会保险等福利待遇。有权对甲方的工作安排提出合理建议和意见。2.义务按照本协议约定及甲方的规章制度，认真履行工作职责。遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。接受甲方的管理和监督，积极配合甲方完成工作任务。四、双倍工资相关事宜1.双倍工资计算期间经双方协商一致，确认乙方主张的双倍工资计算期间为年月日至年月日。2.双倍工资计算基数双倍工资的计算基数为乙方正常工作时间的月工资，即每月元。3.双倍工资支付金额根据上述计算期间和计算基数，甲方应向乙方支付的双倍工资差额为元。五、支付方式及时间1.支付方式甲方应将双倍工资差额以银行转账的方式支付至乙方以下指定银行账户：开户银行：银行账号：户名：2.支付时间甲方应于本协议签订之日起日内，将双倍工资差额一次性支付至乙方指定银行账户。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方双倍工资差额，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。同时，甲方应继续履行支付义务，并承担乙方因此产生的一切损失，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。2.乙方违约责任若乙方违反本协议约定，未履行工作职责或违反甲方的劳动纪律和规章制度，甲方有权扣除乙方相应的工资，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。若乙方故意隐瞒或提供虚假信息，导致本协议无效或无法履行，乙方应承担甲方因此产生的一切损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜