工会委托合同协议书

工会委托合同协议书甲方（委托方）：[工会名称]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系电话：[电话号码]乙方（受托方）：[律师事务所名称]负责人：[姓名]地址：[详细地址]联系电话：[电话号码]鉴于甲方作为工会组织，在维护职工权益、处理法律事务等方面需要专业的法律服务支持，乙方作为一家具有丰富经验和专业资质的律师事务所，能够为甲方提供优质、高效的法律服务。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方提供法律服务事宜达成如下协议：一、委托事项及服务内容（一）具体委托事项1.协助甲方处理涉及职工权益保护方面的法律事务，包括但不限于劳动争议纠纷的调解、仲裁及诉讼代理。2.为甲方制定和完善工会内部的各项规章制度，确保其符合法律法规要求，保障职工的合法权益。3.就甲方在日常工作中遇到的法律问题提供法律咨询意见，包括但不限于劳动合同签订、解除、工资福利、社会保险等方面的法律问题。4.代表甲方参与与用人单位的沟通协商，维护甲方及职工的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定。5.根据甲方的需求，开展相关法律培训活动，提高甲方工作人员及职工的法律意识和维权能力。（二）服务内容详细说明1.劳动争议纠纷处理乙方应在接到甲方关于劳动争议纠纷的通知后，及时与甲方沟通了解具体情况，收集相关证据材料。根据案件实际情况，制定合理的处理方案，包括但不限于协商谈判策略、仲裁或诉讼的法律依据及证据准备等。代表甲方参与劳动争议纠纷的调解、仲裁及诉讼全过程，依法维护甲方及职工的合法权益。在调解过程中，积极与对方沟通协商，争取达成和解协议；在仲裁及诉讼过程中，认真履行代理职责，按时出庭，提交相关法律文书和证据材料，维护甲方的诉讼权利。定期向甲方汇报案件进展情况，及时解答甲方关于案件处理的疑问，根据案件变化调整处理策略。案件终结后，向甲方提交详细的案件总结报告，分析案件处理过程中的经验教训，为今后类似案件提供参考。2.规章制度制定与完善乙方应深入了解甲方的工作性质、组织架构及内部管理流程，结合法律法规的要求，对甲方现有的各项规章制度进行全面审查。根据审查结果，针对存在的问题提出修改建议和完善方案，确保规章制度的合法性、合理性和可操作性。在制定和完善规章制度过程中，充分征求甲方工作人员及职工的意见和建议，确保规章制度能够得到广泛认可和有效执行。协助甲方完成规章制度的修订工作，起草、审核相关法律文书，确保规章制度符合法律法规的规定，并为甲方提供关于规章制度实施过程中的法律指导。3.法律咨询服务甲方在日常工作中遇到法律问题时，可随时向乙方咨询。乙方应在接到咨询后及时回复，提供专业的法律意见和建议。对于甲方提出的复杂法律问题，乙方应组织专业律师团队进行研究讨论，在合理时间内给予详细、准确的书面法律意见，并可根据甲方需求进行面对面沟通解释。建立法律咨询档案，记录甲方咨询的问题及乙方的回复内容，以便于日后查阅和参考。同时，定期对咨询问题进行整理分析，为甲方提供具有前瞻性的法律风险防范建议。4.沟通协商与权益维护代表甲方与用人单位就涉及职工权益的相关问题进行沟通协商，如劳动合同签订、工资调整、福利待遇变更等。在沟通协商过程中，充分了解用人单位的意见和诉求，依法维护甲方及职工的合法权益。根据沟通协商的情况，制定合理的谈判策略，争取达成有利于甲方及职工的协议。如遇协商不成的情况，及时为甲方提供法律解决方案，指导甲方采取相应的法律措施。关注用人单位的经营状况和劳动关系动态，及时发现可能存在的法律风险，并向甲方提出预警建议和应对措施预案帮助甲方有效防范法律风险，维护劳动关系的和谐稳定。5.法律培训活动根据甲方的需求和实际情况，制定个性化的法律培训方案，确定培训内容、培训方式、培训时间和培训对象等。培训内容涵盖劳动法律法规、职工权益保护、工会工作相关法律知识等方面，注重实用性和针对性，通过案例分析、互动讨论等方式，提高培训效果。安排资深律师或法律专家担任培训讲师，确保培训质量。培训讲师应具备丰富的法律实践经验和良好的教学能力，能够深入浅出地讲解法律知识，解答学员的疑问。在培训过程中，收集学员的反馈意见，及时调整培训内容和方式，提高培训的满意度。培训结束后，为学员提供培训资料和后续的法律咨询服务，帮助学员更好地理解和应用所学法律知识。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权了解乙方提供法律服务的工作进展情况，要求乙方及时汇报相关工作。对乙方提供的法律服务不满意时，有权要求乙方改进或更换服务人员。有权根据实际情况调整委托事项和服务内容，但应提前通知乙方，并协商确定相应的调整方案。2.义务向乙方如实提供与委托事项有关的全部资料和信息，积极配合乙方开展工作，确保乙方能够全面、准确地了解相关情况。按照本协议约定及时支付律师服务费及其他相关费用。在乙方提供法律服务过程中，尊重乙方的专业意见和建议，不得干涉乙方的正常工作。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供相关资料和信息，配合乙方开展工作。根据本协议约定及实际工作需要，收取律师服务费及其他相关费用。在提供法律服务过程中，有权根据法律法规和实际情况，独立做出专业判断和决策，但应及时向甲方通报相关情况。2.义务组建专业的律师团队为甲方提供法律服务，确保服务质量和效率。律师团队成员应具备扎实的法律专业知识和丰富的实践经验，熟悉劳动法律法规及工会工作相关法律事务。按照本协议约定的委托事项和服务内容，认真履行职责，为甲方提供优质、高效、专业的法律服务。严格遵守法律法规和职业道德规范，保守甲方的商业秘密和工作秘密。定期向甲方汇报工作进展情况，及时解答甲方提出的问题。在遇到重大法律问题时，及时与甲方沟通协商，共同制定解决方案。根据甲方的需求和实际情况，不断优化服务方案，提高服务质量。积极参加甲方组织的相关会议和活动，加强与甲方的沟通与协作。三、律师服务费及支付方式（一）律师服务费标准根据本协议约定的委托事项和服务内容，经双方协商确定，甲方应向乙方支付的律师服务费为人民币[具体金额]元。（二）支付方式1.甲方应在本协议签订之日起[X]个工作日内，向乙方支付律师服务费的[X]%作为预付款，即人民币[预付款金额]元。2.乙方完成劳动争议纠纷处理、规章制度制定与完善等主要服务内容后，甲方应在收到乙方提交的相关工作报告及费用清单后的[X]个工作日内，向乙方支付律师服务费的[X]%，即人民币[中期支付金额]元。3.本协议约定的全部服务内容完成后，双方进行结算。甲方应在收到乙方提交的最终服务报告及费用结算清单后的[X]个工作日内，向乙方支付剩余的律师服务费，即人民币[尾款金额]元。（三）其他费用1.乙方在提供法律服务过程中，因办理案件需要支出的差旅费、诉讼费、仲裁费、鉴定费等相关费用，由甲方按照实际发生额另行支付。2.甲方应在收到乙方关于上述费用的通知后的[X]个工作日内，将款项支付给乙方。四、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、工作秘密及其他敏感信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用上述信息。2.本条款的保密期限为本协议生效之日起[X]年。协议期满后，双方仍应履行保密义务，直至相关信息不再具有保密价值。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付律师服务费及其他相关费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权暂停提供法律服务，并要求甲方支付已完成服务对应的费用及违约金。2.若乙方未按照本协议约定的委托事项和服务内容提供法律服务，或未按照约定的时间和质量完成工作，应承担违约责任。乙方应采取补救措施，及时完成工作任务，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.任何一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金人民币[具体金额]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成重大损失的，违约方还应承担相应的法律责任。4.如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致一方无法履行本协议约定的义务，该方不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力等原因消除后，双方应协商确定继续履行协议的方式和时间。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他