2026年医院人力资源服务合同

2026年医院人力资源服务合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》、《劳动合同法》等相关法律法规，就乙方向甲方提供人力资源服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供医院人力资源服务，具体包括但不限于以下服务事项：

1、医院岗位需求分析及招聘方案设计；

2、招聘渠道拓展与候选人筛选；

3、组织面试、背景调查及录用决策支持；

4、员工入职手续办理及档案管理；

5、医院人力资源规划咨询；

6、员工培训需求分析及培训课程开发；

7、绩效考核体系设计与实施；

8、薪酬福利方案设计及调整建议；

9、员工关系管理咨询及纠纷调解；

10、医院人力资源信息系统建设与维护支持。

乙方应按照甲方提供的具体需求及标准，提供专业化、定制化的人力资源服务，确保服务质量和效率符合甲方要求。

二、服务方式

1、服务地点：甲方医院办公场所及相关工作区域。

2、服务团队：乙方指派至少____名具有人力资源管理相关资质的专业人员为甲方提供服务，并确保服务团队人员的稳定性。乙方应向甲方提供服务团队人员的身份证明、职业资格证书及相关工作经历证明。

3、服务周期：本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。如需续约，双方应提前____个月协商续签事宜。

4、服务对接：乙方指定____为甲方主要服务对接人，负责日常沟通协调及服务落实。甲方指定____为乙方主要服务对接人，负责服务需求确认及效果反馈。双方对接人应保持至少每日一次的沟通频率，确保服务及时响应。

5、服务方式：乙方采取现场服务与远程支持相结合的方式，根据甲方需求提供上门服务或线上协作。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供医院人力资源管理的相关资料及数据，包括但不限于组织架构、岗位说明书、员工信息、薪酬体系等，并确保资料的真实性、完整性。

2、甲方应配合乙方开展招聘、培训、绩效考核等工作，提供必要的场地、设备及人员支持。

3、甲方有权对乙方的服务过程进行监督，并定期（每月/每季度）组织服务评估会议，提出改进意见。

4、如乙方服务未达到合同约定标准，甲方有权要求乙方限期整改，并有权根据实际情况扣减相应服务费用。

5、甲方应遵守国家及地方关于人力资源管理的法律法规，确保乙方提供的服务符合政策要求。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备合法的人力资源服务资质，并向甲方提供相关资质证明文件。

2、乙方应按照合同约定提供服务，确保服务质量达到行业标准，并按时完成服务任务。

3、乙方应严格保护甲方及员工的个人信息，未经甲方书面同意，不得泄露任何敏感信息。

4、乙方应建立完善的服务流程和质量控制体系，定期对服务团队进行培训，提升专业能力。

5、乙方应积极配合甲方处理员工投诉、劳动争议等突发事件，提供专业解决方案。

6、乙方应按时提交服务报告，详细记录服务内容、完成情况及存在问题，并按甲方要求进行汇报。

四、服务费用及支付方式

1、服务费用标准：

（1）基础服务费：每月人民币_______元（大写：人民币_______元整），全年合计人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

（2）专项服务费：根据甲方具体需求提供的招聘、培训、咨询等专项服务，费用按实际工作量另行协商确定。

2、支付方式：

（1）服务费采用分阶段支付方式，首期支付合同签订后____日内支付____%，中期支付完成____%服务内容后____日内支付____%，尾期支付剩余服务内容完成后____日内支付____%。

（2）甲方应在收到乙方每期服务费发票后____日内完成支付，逾期支付需按每日万分之五支付滞纳金。

（3）如甲方因故终止合同，已支付的服务费用不予退还，但乙方应退还未提供服务的部分费用。

五、违约责任

1、甲方未按合同约定支付服务费用，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一支付违约金；逾期超过____日，乙方有权暂停服务或解除合同，并要求甲方支付全部服务费用及违约金。

2、乙方未按合同约定提供服务，或服务质量不符合标准，甲方有权要求乙方限期整改；整改后仍不达标，甲方有权扣减相应服务费用，并有权解除合同，乙方需退还已支付但未提供服务的费用。

3、因乙方原因导致甲方员工信息泄露、招聘延误、培训事故等，乙方应承担相应赔偿责任，赔偿金额不低于实际损失金额的____%。甲方有权要求乙方支付赔偿金并解除合同。

4、任何一方无故单方解除合同，应向对方支付合同总服务费用的____%作为违约金；如违约金不足以弥补对方损失的，还需补足差额。

六、保密条款

1、双方应对本合同内容及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息、客户资料等严格保密，非经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2、保密期限为本合同终止后____年，或直至相关保密信息公开为止。

3、员工离职后，乙方仍有义务对在服务过程中获取的甲方信息保密，不得用于任何与甲方无关的商业活动。

七、争议解决

1、本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2、诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

八、其他事项

1、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式陆份，甲方执叁份，乙方执叁份，自双方签字盖章之日起生效。

3、本合同涉及的服务内容、费用标准、支付方式等条款，可根据甲方实际需求进行调整，但调整内容需以书面形式确认。

甲方：乙方：

甲方代表：