2026年学校后勤管理合同

2026年学校后勤管理合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供学校后勤管理服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供全面的后勤管理服务，包括但不限于校园环境卫生保洁、设施设备维护、食堂餐饮管理、绿化养护、安全管理、物资采购与管理、以及协助甲方处理其他相关后勤事务。乙方应严格按照国家相关法律法规及甲方提出的具体服务标准和要求，执行各项后勤管理工作，并承担相应的管理责任。乙方应确保具备提供专业后勤管理服务的资格，并向甲方提供营业执照副本复印件、相关行业资质证明文件等，同时提供参与本项目服务的管理人员及工作人员的身份证复印件及岗位培训合格证明。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供后勤管理服务的地点：甲方位于__________________的校园及附属设施。

2、具体服务范围包括：

（1）校园环境卫生保洁：包括道路、广场、绿化带、教学楼、办公楼、宿舍、食堂等区域的日常清扫、垃圾收集与清运、公共厕所清洁与消毒、定期进行校园灭蝇、灭鼠、灭蟑等病媒生物防治工作，确保校园环境整洁卫生，符合国家卫生标准。

（2）设施设备维护：负责甲方校园内供水、供电、供暖、通风、照明、消防、电梯、监控系统、网络系统等公共设施设备的日常检查、保养、维修工作，确保设施设备正常运行。对于重大维修项目，乙方应及时向甲方汇报，并按照甲方批准的方案进行维修，维修费用在合同约定范围内由乙方承担，超出部分经甲方确认后另行支付。

（3）食堂餐饮管理：若合同包含食堂管理服务，乙方应负责食堂的食材采购、储存、加工、烹饪、餐具清洁消毒、食堂环境清洁等工作，确保食品安全卫生，符合国家食品安全标准。乙方应制定合理的菜单，满足师生的餐饮需求，并定期收集反馈意见进行改进。乙方应配备专职的食品安全管理人员，并定期进行食品安全培训。

（4）绿化养护：负责甲方校园内绿化植物的日常浇水、施肥、修剪、病虫害防治、除草等工作，保持绿化景观美观、健康。

（5）安全管理：乙方应协助甲方建立健全校园安全管理制度，负责校园门卫值守、访客登记、车辆进出管理、校园巡逻、安全隐患排查等工作，确保校园安全。乙方应配备专职的安全管理人员，并配备必要的安保器材。乙方应配合甲方做好校园消防安全工作，定期进行消防检查，确保消防设施完好有效。

（6）物资采购与管理：根据甲方需求，负责校园日常消耗品、办公用品、维修材料等的采购、验收、保管和发放工作，确保物资采购质优价廉，库存管理规范。

（7）协助甲方处理其他相关后勤事务：根据甲方要求，协助处理与后勤管理相关的其他事务，如临时用工管理、后勤相关档案管理等。

3、后勤管理服务人员：乙方应组建专业的后勤管理服务团队，配备足够数量且具备相应资质和能力的管理人员及工作人员，确保各项服务工作的顺利开展。乙方应向甲方提供后勤管理服务团队的人员名单及岗位分工说明。

4、服务时间：乙方应按照甲方要求的服务时间提供后勤管理服务，通常为每周7天，每天24小时（或根据具体服务内容调整为特定时间段，例如：食堂服务时间为早餐7:00-10:00，午餐11:00-13:00，晚餐17:00-19:00；保洁服务时间为每日清晨至深夜，具体时间根据季节和实际情况调整；设施设备维护根据需要进行，包括日常巡检和定期维护）。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____月。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应明确后勤管理服务的具体需求和服务标准，并向乙方提供相关的图纸、资料及要求。

2、甲方应为乙方提供必要的后勤管理服务场所和设施，包括办公场所、仓库、设备用房等，并确保其符合乙方开展服务工作的基本条件。

3、甲方应尊重乙方工作人员的劳动，对乙方工作人员正当履行合同的服务工作予以支持、配合。

4、甲方有权对乙方的后勤管理服务进行监督、检查、指导，并有权对服务质量提出意见和建议。甲方可以定期或不定期地对乙方的服务工作进行检查，并要求乙方提交服务工作报告。

5、甲方有权根据实际需求，对服务内容、服务标准、服务时间等进行调整，并提前____日以书面形式通知乙方。乙方应积极配合甲方的合理调整。

6、甲方应按照合同约定及时向乙方支付后勤管理服务费。

7、甲方应配合乙方做好后勤管理服务相关工作的协调与沟通，共同维护校园的良好秩序和环境。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施后勤管理业务的合法资质，并拥有完善的后勤管理服务体系和操作规范。

2、乙方应组建专业的后勤管理服务团队，配备足够数量且具备相应资质和能力的管理人员及工作人员，并确保所有工作人员均与其签订正式的劳动合同，依法为其缴纳社会保险。乙方应定期组织工作人员进行业务培训和安全教育，提升服务技能和安全意识。

3、乙方应严格按照国家相关法律法规、行业标准和甲方提出的服务标准、要求以及本合同约定，认真履行各项后勤管理服务职责，确保服务质量达到甲方要求。

4、乙方应建立健全后勤管理服务各项规章制度，包括但不限于环境卫生管理制度、设施设备维护管理制度、食堂食品安全管理制度、绿化养护管理制度、安全管理制度、物资采购管理制度等，并确保制度得到有效执行。

5、乙方应配备专职的项目负责人，负责与甲方的日常沟通协调，及时处理后勤管理服务过程中出现的问题，并定期向甲方汇报工作情况。

6、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，不得泄露甲方的商业秘密，不得从事与后勤管理服务无关的活动，不得影响甲方的正常教学、科研和管理秩序。

7、乙方的后勤工作人员应尽职尽责，文明服务，着装统一整齐，佩戴工作标识，使用文明用语，遵守甲方的各项规章制度。

8、乙方应建立完善的后勤管理服务档案，包括但不限于人员档案、设备档案、物资档案、服务记录、检查记录、维修记录、培训记录等，并按照甲方要求进行管理。

9、乙方如发现后勤服务范围内存在安全隐患、设施设备故障、环境污染等问题，应立即采取应急措施，并及时向甲方报告。甲方接到报告后，应及时予以处理。

10、乙方应积极配合甲方的监督检查，对甲方提出的意见和建议，应认真研究，及时整改。

11、乙方应妥善保管甲方提供的物品和资料，如有遗失或损坏，应承担相应的赔偿责任。

四、后勤管理服务费及支付方式

1、后勤管理服务费实行包干制或根据具体服务内容约定计费方式。本合同采用包干制计费方式，乙方每月向甲方提供正规发票，甲方自收到发票后____日内向乙方付款。

2、后勤管理服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。此费用包含乙方提供本合同约定的所有后勤管理服务所产生的费用，包括但不限于人员工资、社会保险、培训费、办公用品、维修材料费、清洁用品费、设备折旧费、管理费、税费等。

3、若采用按具体服务内容约定计费方式，具体费用构成及支付方式如下：

（1）环境卫生保洁费：根据校园面积、清洁范围、清洁频率、清洁标准等因素确定，每月_______元。

（2）设施设备维护费：根据设施设备种类、数量、维护频率、维护标准等因素确定，每月_______元。对于重大维修项目，超出约定范围的费用经甲方确认后另行支付。

（3）食堂餐饮管理费：根据就餐人数、菜单标准、食材成本、加工难度等因素确定，每月_______元。

（4）绿化养护费：根据绿化面积、植物种类、养护标准等因素确定，每月_______元。

（5）安全管理费：根据校园面积、安保人员数量、安保器材配备等因素确定，每月_______元。

（6）物资采购与管理费：根据物资种类、数量、采购成本、管理难度等因素确定，每月_______元。

上述各项费用每月结算一次，乙方每月____日向甲方提交当月费用结算清单及发票，甲方在收到清单及发票后____日内审核确认，并支付相应费用。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为相当于____个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付后勤管理服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期____个月仍未支付后勤管理服务费，乙方有权解除合同。

3、因乙方后勤人员的故意或重大过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前____天以书面形式通知乙方解除合同。

4、若乙方提供的后勤管理服务不符合合同约定的服务标准，甲方有权要求乙方限期整改，并要求乙方退还相应期间的服务费用。若乙方逾期未整改或整改后仍不符合要求，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的全部服务费用，并承担相应的赔偿责任。

5、乙方应保证其提供的后勤管理服务符合国家相关法律法规和标准，如因乙方违反相关法律法规或标准导致甲方或第三方受到损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式____份，双方各执__