文书模板-离职体检告知书范本

会计实操文库5/5文书模板-离职体检告知书范本致：[员工姓名]身份证号：[员工身份证号码]部门：[员工所属部门]职位：[员工所属职位]根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规规定，以及您与我公司签订的《劳动合同》约定，现就您离职体检相关事宜告知如下，请您知悉并配合：1.体检依据及必要性（1）若您的工作岗位属于接触职业病危害因素的岗位（如粉尘、噪声、化学毒物、放射性物质等），根据《职业病防治法》规定，公司必须为您安排离职职业健康检查，以明确您在离职时的健康状况，保障您的职业健康权益。（2）若您的岗位不属于职业病危害岗位，公司基于对员工健康的关怀，也建议您进行离职体检，全面了解自身健康状况，避免潜在健康问题对后续生活造成影响。2.体检安排（1）体检机构：[指定体检机构名称]，该机构为具有职业健康检查资质的专业医疗机构（若为非职业病危害岗位，可填写综合医院名称），地址：[体检机构地址]，联系电话：[体检机构电话]。（2）体检时间：请您于[体检起始日期]至[体检截止日期]期间，自行前往指定体检机构完成体检。建议您提前与体检机构预约，预约电话：[体检预约电话]，预约时请说明“[公司名称]离职员工体检”。（3）体检项目：①职业病危害岗位员工：体检项目按照《职业健康监护技术规范》及您所接触的危害因素确定，具体包括[列举核心体检项目，如粉尘作业需查胸片、肺功能等]；②非职业病危害岗位员工：体检项目为常规健康体检，包括[列举常规项目，如血常规、肝肾功能、胸片、心电图等]。具体体检项目以体检机构出具的体检表为准。3.体检费用及报销（1）职业病危害岗位员工：离职体检费用由公司承担。您完成体检后，需凭体检机构开具的正规发票、体检报告原件及费用报销单，提交至公司[财务部门/人力资源部门]办理报销手续，报销截止日期为[报销截止日期]。（2）非职业病危害岗位员工：若您自愿参加离职体检，体检费用由[公司承担/个人承担/公司与个人按比例承担]，具体费用承担方式以公司相关制度为准。4.体检报告及结果处理（1）体检报告领取：体检完成后，体检机构将在[XX]个工作日内出具体检报告，您可凭本人身份证到体检机构领取，或选择由体检机构邮寄至您指定的地址（邮寄费用由[公司/个人]承担）。（2）结果处理：①若体检结果正常，您可凭体检报告原件到公司人力资源部门办理后续离职手续；②若体检结果显示存在疑似职业病或职业健康损害，体检机构将出具相应诊断意见，公司将按照《职业病防治法》规定，配合您进行进一步检查、诊断及治疗，相关费用由公司承担。在此期间，公司将依法保留您的劳动关系，直至职业病诊断结论明确。5.注意事项（1）请您务必在规定时间内完成体检，逾期未体检的，若您为职业病危害岗位员工，公司将依法暂缓办理您的离职手续，直至您完成体检；若您为非职业病危害岗位员工，将视为您自动放弃体检。（2）体检前请您注意休息，避免熬夜、饮酒、剧烈运动，体检当天早晨需空腹（便于进行血液、腹部超声等项目检查），请携带本人身份证及本告知书。（3）若您对体检安排有疑问，可联系公司人力资源部门，联系人：[联系人姓名]，联系电话：[联系电话]。本告知书一式两份，公司与您各执一份，具有同等法律效力。请您在收到本告知书后签字确认，并按时完