工会换届选举流程与结果公示

工会换届选举流程与结果公示为切实保障工会会员民主权利，规范工会组织建设，依据《中国工会章程》《工会基层组织选举工作条例》及相关法律法规要求，我单位工会于[具体时间段]完成换届选举工作。现将本次换届选举流程及结果公示如下，接受全体会员监督。一、换届选举工作流程（一）筹备启动阶段工会成立换届选举筹备工作小组，由上届工会委员会成员、会员代表及职工代表组成，负责统筹换届选举各项事务。筹备小组结合单位实际制定《工会换届选举工作方案》，明确选举原则、岗位设置、时间节点等内容，并报上级工会组织审核备案，确保选举工作依法依规启动。（二）宣传动员与会员登记通过职工大会、部门例会、内部公告栏、线上办公平台等渠道，向全体会员宣传换届选举的目的、意义及流程，提高会员参与度。同步开展会员资格核查与登记工作，确认具备选举权、被选举权的会员名单，为后续投票环节奠定基础。（三）候选人推荐与资格审查1.民主推荐：采取“自下而上、上下结合”的方式，由各工会小组组织会员提名推荐委员会委员、主席、副主席候选人初步人选。推荐过程充分尊重会员意愿，确保候选人具有广泛的群众基础。2.资格审查与考察：筹备小组对初步人选的政治素质、工作业绩、群众口碑等进行综合考察，结合工会岗位需求筛选出候选人预备人选，报上级工会审核后确定正式候选人名单，并向全体会员公示3个工作日，接受监督反馈。（四）选举大会实施1.会议组织：召开工会会员（代表）大会，实到会员（代表）人数符合《工会基层组织选举工作条例》规定的法定人数（有选举权的会员过半数出席方可举行）。会议审议通过《选举办法（草案）》《监票人、计票人建议名单》，明确选举规则与纪律。2.投票选举：采用无记名投票、差额选举（委员选举）或等额选举（主席、副主席选举，根据章程及方案确定）的方式进行投票。监票人全程监督投票、计票过程，确保选票发放、填写、回收、统计等环节公开透明。3.结果确认：计票结束后，监票人当场宣布选举结果。候选人获得赞成票超过应到会有选举权人数的半数（或符合选举办法规定的票数要求），方为当选。选举结果经大会主席团确认后，形成书面报告报上级工会审批。（五）结果报批与备案上级工会收到选举报告后，对选举程序合规性、候选人资格等进行复核，在[X]个工作日内出具批复文件，确认选举结果合法有效。二、换届选举结果公示根据上级工会批复及选举大会最终计票结果，本次工会换届选举产生新一届工会委员会及领导班子，具体名单如下：（一）工会委员会委员（按姓氏笔画排序）：[姓名1]、[姓名2]、[姓名3]……（共[X]名）（二）工会主席：[姓名]（三）工会副主席：[姓名]（若有设置）（四）经费审查委员会/女职工委员会（若有设置）：经费审查委员会委员：[姓名1]、[姓名2]……，主任：[姓名]女职工委员会委员：[姓名1]、[姓名2]……，主任：[姓名]公示说明1.公示期限：自[公示起始日期]至[公示截止日期]，共5个工作日。2.反馈渠道：会员如对选举结果有异议，可在公示期内以书面形式（需签署真实姓名）提交至工会办公室，或通过工会意见箱反馈。反馈内容需事实清楚、理由充分，以便核查处理。三、后续工作安排公示期满且无异议后，新一届工会委员会将召开第一次全体会议，明确委员分工，制定年度工作计划。同时，工会将通过内部培训、专题会议等形式，推动新班子尽快熟悉职责、开