领导力发展培训协议

领导力发展培训协议甲方（培训提供方）：[机构全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[机构地址]统一社会信用代码/注册号：[机构代码]乙方（委托/参训方）：[公司全称或个人姓名]法定代表人/负责人/本人：[姓名]地址：[公司地址或个人地址]统一社会信用代码/身份证号：[公司代码或个人证件号]鉴于甲方拥有提供专业领导力发展培训的能力和资源，乙方希望委托甲方为贵方的指定人员提供领导力发展培训，双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，经友好协商，达成如下协议：第一条培训项目概述1.1培训名称：[具体的领导力发展培训项目名称]1.2培训目标：通过系统学习和实践演练，提升参训人员在[列出具体能力领域，如战略思维、团队激励、决策能力、沟通协调等]方面的领导力水平，使其能够更好地适应[相关岗位或组织发展]的要求。1.3培训内容：包括但不限于[列出主要课程模块或主题，如领导力理论、情商管理、变革管理、冲突resolution、教练技术等]。1.4培训方式：采用[线上直播/线下授课/混合式教学]方式，具体形式以甲方提供的详细课程安排为准。1.5培训时间：自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[结束年]年[结束月]月[结束日]日止，共计[总天数]天。1.6培训地点：[线上培训平台名称或线下具体地址]。1.7培训讲师：由[列出主要讲师姓名及简介概述，或说明由甲方经验丰富的讲师团队承担]。第二条培训对象与选拔2.1参训学员：乙方指定的人员，共计[学员人数]名。2.2学员选拔：由乙方根据[说明选拔标准，如岗位需求、能力现状、发展潜力等]自行确定参训人员名单，并在[具体日期]前将学员名单及联系方式提交给甲方。2.3学员注册：乙方负责组织学员完成甲方的报名注册流程，甲方审核通过后，学员获得参训资格。第三条费用与支付3.1培训总费用：本培训项目的总费用为人民币[金额]元（大写：[金额大写]），该费用[包含/不包含]税费。3.2费用构成：费用包括[说明费用包含的项目，如课程费、讲师费、教材费、场地费、平台使用费、证书费等]。3.3支付方式：乙方应于本协议签订后[天数]日内，将培训总费用的[百分比]%即人民币[金额]元（大写：[金额大写]）支付至甲方指定银行账户；剩余[百分比]%即人民币[金额]元（大写：[金额大写]），于培训开始前[天数]日内支付。3.4银行账户信息：开户名称：[甲方账户名]开户银行：[甲方开户行]银行账号：[甲方银行账号]3.5发票：甲方应在收到乙方支付的全部款项后[天数]日内，向乙方开具等额、合法的[增值税专用发票/普通发票]。发票信息以乙方提供的开票资料为准。第四条甲方的权利与义务4.1甲方有权按照本协议约定及培训大纲提供高质量的领导力发展培训服务。4.2甲方负责组建符合要求的讲师团队，确保培训内容的专业性和实用性。4.3甲方负责提供培训所需的场地、设备、教材、资料等（如协议另有约定除外）。4.4甲方负责组织实施培训活动，确保培训按计划进行。4.5甲方有权对学员的出勤情况进行记录和管理，对无故缺勤或违反培训纪律的学员，有权采取相应措施（如通报、取消部分或全部学习资格）。4.6甲方有义务对在培训过程中获悉的乙方的商业秘密及学员的个人隐私予以严格保密，非经乙方书面同意，不得向任何第三方泄露。第五条乙方的权利与义务5.1乙方有权要求甲方提供符合本协议约定的培训服务。5.2乙方应按照本协议第三条约定按时足额支付培训费用。5.3乙方负责推荐/选拔符合培训目标和要求的学员，并确保学员能够全程参与培训。5.4乙方应督促学员遵守培训纪律，按时参加培训，保证参训时间。5.5如学员为乙方员工，乙方有义务在培训期间为学员提供必要的工作支持，并尽量安排学员参与团队活动。5.6乙方有权对培训过程提出合理化建议，并参与培训效果的评估。5.7乙方有义务确保其提供的学员信息真实、准确。第六条学员管理6.1学员名单：乙方应于[具体日期]前向甲方提供最终参训学员名单。6.2出勤要求：学员应按时参加所有培训环节，全勤率达到[百分比]%以上方可获得结业证书（如要求）。6.3行为规范：学员应遵守培训现场的各项规章制度，尊重讲师和fellowparticipants，维护良好的学习环境。6.4证书授予：学员完成培训，满足出勤和考核要求（如有）后，甲方授予学员[类型]结业证书/成绩证明。第七条培训效果评估与验收7.1评估方式：甲方将在培训结束后[天数]日内向乙方提交培训效果评估报告，评估内容可包括学员满意度、知识掌握程度、技能应用情况等。乙方也可根据需要组织后续的跟踪评估。7.2验收标准：乙方根据培训目标达成情况、学员反馈及甲方提供的评估报告对培训效果进行验收。7.3如乙方对培训效果有异议，应在收到评估报告后[天数]日内与甲方沟通，提出具体意见。双方应友好协商解决；协商不成的，可按本协议第十三条约定处理。第八条知识产权与保密8.1甲方提供的培训讲义、课件、案例等知识产权归甲方所有。乙方获得培训材料的[使用权/复印件]。8.2双方对于在合作及培训过程中获悉的对方的商业秘密、技术信息、学员个人信息等均负有保密义务。未经对方书面同意，不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用。保密期限为本协议有效期内及协议终止后[年数]年。8.3学员在培训中独立完成的任何成果，其知识产权归学员本人，但如涉及培训内容或甲方资源的，应遵守甲方关于知识产权的约定。第九条服务期限与违约责任9.1本协议有效期自双方签字盖章之日起至培训结束且费用结清之日止。9.2违约责任：(1)若甲方未能按本协议约定提供培训服务，或提供的培训服务严重不符合约定标准，乙方有权要求甲方限期整改；若整改仍不到位，乙方有权解除本协议，并要求甲方退还已支付但未提供对应服务的费用，甲方还应承担[比例]%的违约金。(2)若乙方未能按时支付培训费用，每逾期一日，应向甲方支付逾期付款金额[百分比]的违约金；逾期超过[天数]日，甲方有权暂停培训或解除本协议，并要求乙方支付全部费用及违约金。(3)若乙方提供的学员名单不真实或违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。(4)若学员严重违反培训纪律或行为规范，影响他人或培训秩序，甲方有权取消其参训资格并不退还相关费用。第十条不可抗力10.1因地震、台风、洪水、战争、政府行为、流行病疫情等不可抗力因素，导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任。10.2遭遇不可抗力的一方应在不可抗力发生后[天数]日内书面通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响，协商决定延期履行、部分履行或解除本协议。第十一条争议解决11.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。11.2协商不成的，任何一方均有权向[有管辖权的人民法院]提起诉讼。第十二条通知12.1双方之间的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式，通过书面信函、传真、电子邮件或双方确认的其他方式发送至本协议首部列明的地址或联系方式。12.2通知在送达时视为有效送达。第十三条协议的变更与解除13.1对本协议的任何修改或补充，均需经双方书面同意并签署补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。13.2除本协议另有约定外，任何一方单方面解除本协议，应提前[天数]日书面通知对方，并承担相应的违约责任（如适用）。第十四条其他14.1本协议构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代此前所有口头或书面的沟通、约定。14.2本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议