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文档简介
环保公司项目经理项目环保效果与资源利用绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分项目环保目标达成率污染物减排量达标率35%100%实际减排量与目标减排量之比,按比例计分,不足100%按比例扣分环境质量改善达标率100%项目实施后环境指标改善程度与目标改善程度之比,按比例计分,不足100%按比例扣分环保合规性达标率100%项目全程符合环保法规及标准次数占比,每发生一次违规扣5%生态保护成效100%项目对周边生态系统的保护效果评估,满分100分,按评估结果计分公众满意度90%项目周边公众满意度调查得分,90分及以上为满分,按比例计分项目资源利用效率水资源利用效率30%90%项目实际用水量与理论用水量之比,按比例计分,不足90%按比例扣分能源消耗降低率10%项目实施后能源消耗降低幅度与目标降低幅度之比,按比例计分,不足10%按比例扣分废弃物回收利用率80%项目废弃物回收利用率与目标回收利用率之比,按比例计分,不足80%按比例扣分材料成本控制率95%项目实际材料成本与预算材料成本之比,按比例计分,不足95%按比例扣分设备利用率85%项目设备实际使用时长与计划使用时长之比,按比例计分,不足85%按比例扣分项目进度与质量项目按时完成率20%100%按期完成的项目数量占总项目数量的比例,每延期一次扣3%项目质量合格率100%项目验收合格次数占总验收次数的比例,每出现一次不合格扣5%安全事故发生率0%项目期间发生安全事故次数,每发生一次扣10%客户投诉处理满意度95%客户投诉处理满意度调查得分,95分及以上为满分,按比例计分项目文档完整性与准确性100%项目文档完整性与准确性评估,满分100分,按评估结果计分团队管理与协作团队任务完成率15%95%团队任务实际完成量与计划完成量之比,按比例计分,不足95%按比例扣分团队沟通效率90%团队内部沟通频率与效果评估,满分100分,按评估结果计分跨部门协作满意度85%跨部门协作满意度调查得分,85分及以上为满分,按比例计分员工培训与能力提升100%团队员工培训完成率与能力提升评估,满分100分,按评估结果计分团队凝聚力90%团队凝聚力调查得分,90分及以上为满分,按比例计分本考核表旨在全面评估环保公司项目经理在项目环保效果与资源利用方面的绩效表现。请根据各维度指标的实际完成情况,结合评分标准进行评分。最终得分=Σ(各维度得分×权重)。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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